2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|埼玉県さいたま市大宮区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手ハウスメーカーが手がけた住宅にお住まいのお客様を訪問し、点検や簡単な修理を通じて快適な暮らしをサポートするメンテナンスフォローのお仕事です。丁寧な研修があるため未経験からでも安心してスタートでき、頑張りに応じた歩合給もあるため月収は28万円~47万円、年収は400万円~600万円が可能です。年間休日も120日しっかりと確保されており、プライベートの時間も大切にしながら、成果を正当に評価される環境で働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した環境で高収入を目指したい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥280,000〜¥470,000
勤務地

未経験から月収47万円も目指せる環境

同社では、未経験からスタートした方でも成果を正当に評価し、給与に還元する仕組みが整っています。月収は28万円からスタートし、頑張り次第で最大47万円まで目指すことが可能です。日々の点検や簡単なメンテナンスに加え、追加工事の提案をして受注に至った場合には、しっかりと歩合給が支給されます。専門的な技術や知識は入社後に身につけられる環境が整っているため、これまでの経験を問わず、誰もがステップアップを目指せます。「自分の努力がしっかりと収入に結びつく環境で働きたい」という意欲を持つ方にとって、非常にやりがいを感じられる職場環境と言えるでしょう。

年間休日120日でプライベートも充実

仕事のやりがいだけでなく、プライベートの時間もしっかりと確保できるのが同社の大きな魅力です。年間休日は120日と業界内でも高水準に設定されており、完全週休2日制を採用しています。そのため、週末を中心にしっかりと身体を休めることができ、家族や友人との時間、趣味の時間なども十分に確保することが可能です。さらに、夏期休暇や冬期休暇などの長期休暇も用意されているため、旅行や帰省などの予定も立てやすい環境が整っています。仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方に最適な、ワークライフバランスを重視できる職場です。

充実した福利厚生と安心のサポート体制

同社では、社員が安心して長く働けるように、様々な手当やサポート体制を整えています。社会保険の完備はもちろんのこと、寮や社宅の完備、家族手当の支給など、生活を支える福利厚生が豊富に用意されています。また、業務に必要な免許取得支援制度も設けており、働きながらスキルアップや資格取得を目指すことが可能です。このように、一人ひとりのライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境があるからこそ、定着率も高く、安心して腰を据えて働くことができます。社員の生活を第一に考え、温かく迎え入れてくれる姿勢が、同社の強みとなっています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥280,000〜¥470,000
- 年収:400万円~600万円 - 月収:28万円~47万円 - 賞与:年2回 ┗ 試用期間終了後に適用 ※年俸制を採用しており、月の支給額は年俸額の14分の1を毎月支給します。

仕事内容

住宅をご購入・建築いただいたお客様のメンテナンスフォローをお任せいたします。 【具体的には】 - お問い合わせをいただいたお客様や、定期点検を実施されたお客様のお住まいへ訪問し、ご要望やお困りごとの解決を行います。 - 訪問件数は平日2~3件、土日3~5件程度が平均です。 - 簡単なメンテナンスはご自身で実施し、専門業者が必要な場合には社員職人や協力業者の手配を行います。 - 追加の工事をご希望されるお客様に工事の提案や受注を行います。 ┗ 受注した工事については、歩合給が発生します。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 年齢不問

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:9:00~18:00 - 残業時間:平均月30時間

休日

- 完全週休2日制(日曜日とシフト ※原則土曜日休み) - 夏期休暇 - 冬期休暇 - 年間休日:120日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮・社宅あり - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 成果を正当に評価され、高い収入を得たい方 同社では頑張りに応じた歩合給制度を導入しており、成果が直接給与に反映される仕組みが整っています。日々のメンテナンスだけでなく、お客様への追加工事の提案・受注がしっかりと自身の収入に結びつくため、高いモチベーションを維持しながら高収入を目指すことができます。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方 年間休日が120日あり、日曜日と土曜日を中心とした完全週休2日制が確保されているため、しっかりと休養を取ることができます。無理のないスケジュールで平均訪問件数も安定しているため、プライベートの時間を犠牲にすることなく、心身ともに健康的に働き続けることができます。

向いていない方

△ 固定の給与のみで安定して波のない働き方を望む方 同社では成果に応じた歩合給制度を設けており、頑張りが給与に直結する一方で、自ら積極的に提案を行わない場合はベースの給与にとどまることになります。そのため、提案活動などを行わず、毎月全く変動のない固定給のみで現状維持の仕事を続けたいと考えている方には、少し物足りなく感じられる可能性があります。

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応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「自分が頑張った成果が歩合給としてしっかり給与に還元されるので、毎日の仕事にとてもやりがいを感じています。」 「年間休日が120日あり、原則土日休みなので、家族や友人との予定も合わせやすくプライベートも大満足です。」 「未経験からのスタートでしたが、周りの先輩が丁寧にサポートしてくれたおかげで、すぐに一人立ちすることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、多くのお客様に選ばれ続けている住宅の建築・販売を行っている企業です。住宅をご購入いただいたお客様との絆を何よりも大切にしており、引き渡し後のアフターフォローやメンテナンスに注力しています。地域に根ざした信頼と実績があるからこそ、お客様からのご相談も多く、安定した案件数が確保されているのが当社の強みです。また、充実した手当や福利厚生など、働く社員が安心して長く活躍できる環境づくりにも日々努めています。あなたも私たちと一緒に、お客様の快適な暮らしを支えるパートナーとして一歩を踏み出してみませんか!

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。