2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|大分県中津市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手電機・自動車メーカーの工場や商業施設、官公庁案件など、直請けを含む豊富な実績を持つ安定企業にて、電気工事の施工管理業務をお任せします。確固たる経営基盤を背景に、月収は30万円〜45万円を確保しており、これまでのご経験を最大限に考慮して給与を決定します。さらに、年間休日124日や残業月平均20時間程度、転勤なし、ほぼ直行直帰など、プライベートを大切にできる環境が揃っています。仕事のやりがいと働きやすさの両方を手に入れ、地域に根差して長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスを重視して働きたい方
  • 直請け中心の安定した環境で活躍したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥300,000〜¥450,000
勤務地

年間休日124日!残業月20時間で無理なく働く

同社では、働く社員のワークライフバランスを極めて重要視しています。年間休日は124日しっかりと確保されており、完全週休2日制のためプライベートの時間をたっぷりと楽しむことができます。さらに、残業時間は月平均20時間程度と少なめ。直行直帰がほぼメインのため、無駄な移動時間を削減し、効率的に業務を進める体制が整っています。転勤もありませんので、大分の中津エリアにしっかりと根を張り、大切な家族との時間や趣味の時間を充実させながら、無理なく長期的に活躍できる魅力的な職場環境です。

大手グループの安定基盤と直請けの強み

同社は、東証上場の大手エンジニアリンググループの中核企業として、圧倒的な経営安定性を誇っています。手がける案件の約半数がクライアントからの直請けであり、官公庁や大手メーカーなど多種多様な取引先から厚い信頼を寄せられています。商業施設や大規模な工場などのビックプロジェクトに携わるチャンスも豊富にあり、施工管理としての腕を大いに磨くことができる環境です。不況にも左右されにくい盤石な事業基盤があるからこそ、会社の将来性を不安視することなく、目の前の仕事にじっくりと集中してスキルアップを目指せます。

充実した手当や資格取得支援で成長をサポート

社員一人ひとりの頑張りやスキル向上をしっかりと還元する制度が充実しています。資格取得支援制度では、業務に必要な資格の取得にかかる費用を会社が全面的にサポートするほか、合格時には報奨金も支給されます。さらに、時間外手当の全額支給はもちろん、18歳未満の子ども1人につき月1万円が支給される家族手当など、ライフステージの変化にも安心の手当が豊富です。賞与も年2回支給され、将来設計を描きやすい好条件が揃っています。技術を身につけ、プロとして長く安心して働きたい方に最適な環境が用意されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥300,000〜¥450,000
- 年収:470万円~700万円(固定残業代として月20時間分を含む) - 月収:30万円~45万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 【年収モデル】 - 30歳:470万円 - 50歳:700万円

仕事内容

電気工事の施工管理業務 【具体的な業務内容】 電気設備工事の施工管理。約半数がクライアントからの直請け案件。 官公庁、民間企業の案件ともに豊富で業務量は常に安定しています。 商業施設や自動車メーカー、電機メーカーの工場など大規模案件を手がけるチャンスも多くあります。 【担当業務例】 - 工程管理(工期全体を管理し、調整) - 安全管理(現場の安全、スタッフの労務管理) - 品質管理(出来高の確認、CADでの施工図作成) - 原価管理(予算管理、資材調達) - 積算 上記業務をチームで担当します。

応募資格・条件

免許 - 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 年齢不問

勤務時間

9:00 ~ 17:30
- 勤務時間:9:00~17:30 - 休憩時間:45分 - 残業時間:月平均20時間程度 - 出張:なし - 転勤:なし - 直行直帰:ほぼ直行直帰

休日

- 休日:完全週休二日制(大分中津支店のみ平日2日の休日) ※プロジェクトにより休日出勤となった場合は、別日代休を取得します - 年間休日:124日 - 長期休暇:夏季休暇、年末年始 - その他:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、勤続休暇 ※産休・育休取得実績あり!

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 諸手当: ┗時間外手当(100%支給) ┗出張手当 ┗役職手当 ┗家族手当(18歳未満の子1人あたり月1万円) - 福利厚生: ┗屋内全面禁煙 ┗交通費全額支給 ┗退職金制度 ┗制服貸与 ┗資格取得支援制度(業務に必要な資格取得の費用をサポート。合格の際は資格に応じた報奨金を支給します)

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを整え、無理なく長く働きたい方 - 年間休日124日、残業月平均20時間程度、ほぼ直行直帰と非常に働きやすい環境が整っています。 - 転勤もなく大分中津エリアで腰を据えて働けるため、家族やプライベートの時間も大切にできます。 ☆ 安定した経営基盤のもと、大きな案件に携わり成長したい方 - 東証上場の大手エンジニアリンググループの中核企業であり、信頼性が高く豊富な案件を保有しています。 - 商業施設や自動車メーカーの工場といった大規模案件も多く、技術者としてスキルアップが可能です。

向いていない方

△ 頻繁に出張や転勤を繰り返し、全国の様々なエリアで勤務したい方 - 同社は転勤がなく、地域に根差した働き方を推奨しているため、全国を転々としたい方には向きません。 - 中津エリアを中心とした地域密着型の案件が多いため、遠方への長期出張などを希望する方には適していません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職と比べて残業が劇的に減り、家族と一緒に夕食を囲める日が増えたのが一番嬉しいですね」 「大手グループの安定感があるからこそ、大きな規模のプロジェクトにも安心して挑戦できています」 「資格取得のための費用を会社がサポートしてくれて、合格後には報奨金も貰えるのでモチベーションが上がります」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、異なる歴史や特色を持つ電気設備工事会社が経営統合して誕生した、大手エンジニアリンググループの中核を担う企業です。案件の約半数がクライアントからの直請けであり、官公庁から大手企業まで多様な顧客との良好な信頼関係を築いています。安定した業績のもと、働く社員が腰を据えて活躍できるよう、休日数や福利厚生など、業界トップクラスの充実した環境を用意しています。あなたも私たちと一緒に、安定した未来に向けて新しい一歩を踏み出しませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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