2026/08/04(火) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|岡山県総社市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

創業から100年以上の歴史を誇り、大手メーカーの工場設備を支える施工管理の募集です。年収は500万円900万円と、ご経験を正当に評価する高待遇をご用意しました。営業から設計、施工まで一貫して携わることで、技術者としての市場価値を飛躍的に高めることができる環境です。裁量を持って働きたい方や、安定した経営基盤のもとで専門性を磨き続けたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 高年収で技術を活かしたい方
  • 裁量を持って一貫して働きたい方

求人概要

職種
車種
雇用
形態
正社員
勤務地

創業100年超の歴史と信頼の技術力

100年以上にわたり、日本のモノづくりを「水・空気・電気」の力で支え続けてきた歴史ある企業です。独自の技術力と確かな実績により、日本を代表する大手メーカーから厚い信頼を寄せられています。売上高は約110億円と安定しており、長期的にキャリアを築ける環境が整っています。取引先は食品や半導体など多岐にわたるため、景気に左右されにくい強固な経営基盤が魅力といえるでしょう。技術の継承を大切にしながらも、常に新しいニーズに応え続ける姿勢が、世紀を超えて愛される理由です。

高い年収水準と充実の福利厚生

経験やスキルを最大限に評価する給与体系が整っており、年収は500万円900万円の提示が可能です。各種手当や福利厚生も充実しており、腰を据えて長く働きたい方には最適な環境です。年間休日は115日以上確保されており、プライベートの時間も大切にできます。社員一人ひとりの生活を支えるための制度が整っているため、家族との時間や趣味の時間を充実させることが可能です。心身ともに健康で働けるよう、リモートワークや在宅勤務の導入も積極的に進めています。

裁量権の大きい一気通貫の業務スタイル

営業から設計、施工管理、メンテナンスまでを一人で一貫して担当できるのが大きな特徴です。分業制ではないからこそ、お客様の要望をダイレクトに反映させた質の高い仕事が実現できます。自分の手掛けたプロジェクトが工場の稼働を支えるという確かな手応えを感じられるでしょう。CAD操作や各種アプリの活用により効率化も進んでおり、技術者として本質的な業務に集中できる体制が整っています。幅広いフェーズに関わることで、全体を俯瞰するマネジメント能力も養われます。

募集要項・詳細

給与

- 年収:500万円900万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ・想定年収:500万円900万円 ※交渉可能 ※現年収をベースに検討する ・賞与:年2回(6月, 11月) ・昇給:年1回 ※経験、年齢、資格、面接の評価等によって決定 【手当】 - 通勤手当:有 - 残業手当:有 - 資格補助手当:有

仕事内容

環境設備、空調、給排水、衛生、水処理などの施工管理業務をご担当いただきます。 大手メーカーの製造工場(特に食品・電機、半導体等)における新築・改修工事やメンテナンスが中心です。 【具体的な業務内容】 - 既存顧客からの案件受注 - 見積もり・設計 - 施工管理 ┗ 営業専任スタッフはおらず、一気通貫で対応いただきます 【プロジェクトの詳細】 - 1工事の受注金額:数十万円~数千万円(大型案件は数億円超) - 利用CAD:RebroあるいはTfas - その他アプリ:スパイダープラス等 - 1人当たり担当拠点数:3~4か所

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 【こちらを成形】- 経験:   ・20代 ~ 35歳まで:電気工事 or 管工事の施工管理の実務経験者 ・35歳 ~ 49歳まで:工場設備の電気工事 or 管工事の施工管理経験者 ・50歳 ~ 55歳まで:工場設備の電気工事 or 管工事の施工管理経験者 ※50代に関しては採用ハードルが高くなっているため、書類選考の通過の難易度が非常に高いため注意 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 出張:有 - 転勤:原則無

休日

- 固定(週休二日制) - GW・夏期休暇・冬期休暇・育児休暇、慶弔休暇 - 年間休日:115日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続3年以上) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 住宅手当あり - 免許取得支援制度あり - 財形貯蓄制度 - 貸付金制度 - 持株会制度 - 定期健康診断 - 保養所(会員権) - 社員旅行 - 在宅勤務 - リモートワーク可 - 自転車通勤可 - 出産・育児支援制度 - 資格取得支援制度 - 従業員専用駐車場あり

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 責任感を持ってプロジェクトを完遂させたい方 営業から施工、メンテナンスまで一貫して担当するため、自分の手で最後まで見届けることができます。大手メーカーの生産ラインを支えるという社会貢献度の高い仕事に携われるため、大きなやりがいを感じられます。 ☆ 高い専門スキルを身につけ成長したい方 水・空気・電気など多岐にわたる設備の設計・施工管理経験を積むことができます。創業100年以上の歴史で培われた高度な技術力に触れながら、一流の技術者としてキャリアを形成することが可能です。

向いていない方

△ 特定の業務のみに専念したい方 分業制ではなく一気通貫で業務を行うため、幅広い知識と対応力が求められます。一部の工程だけを専門に行いたい方には、負担が大きく感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「歴史ある会社なので、培われた技術を間近で学べる環境は技術者として最高の財産です。」 「一気通貫で担当できるので、お客様の喜びを直接感じられるのが一番のモチベーションになります。」 「福利厚生が手厚く、休日の調整もききやすいため、仕事と家庭を両立して長く続けられています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、創業100年を超える歴史の中で磨かれた確かな技術力を武器に、日本のモノづくりを支える環境設備メーカーです。水・空気・電気といったインフラ設備を通じて、地球環境の保全と産業の発展に貢献しています。安定した経営基盤と充実した教育体制により、技術者が安心して長く働ける環境作りに力を注いでいます。常に新しい技術を取り入れる姿勢を大切にし、次世代のスタンダードを共に創り上げる仲間を求めています。 私たちと共に、技術の力で未来を切り拓いていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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