2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|東京都港区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手総合商社グループが管理するメガソーラー発電所の選任電気主任技術者として、保守・点検業務をお任せします。月収は30万円40万円となっており、経験や資格を正当に評価した好待遇でお迎えします。 土日祝休みで年間休日121日、残業もほぼないため、仕事と私生活を両立させたい方に最適な環境です。これまでのスキルを活かし、安定したグループ基盤のもとで長期的に活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスを重視したい方
  • 安定した大手グループで活躍したい方

求人概要

職種
雇用
形態
契約社員
給与月給¥300,000〜¥400,000
勤務地

【年間休日121日】残業ほぼなしで私生活も充実

こちらの企業では、完全週休二日制(土日・祝)を採用しており、年間休日はたっぷり121日確保されています。ワークライフバランスを重視する方にはこれ以上ない環境です。さらに、残業はほとんど発生しないため、仕事が終わった後のプライベートな時間や家族との時間をしっかりと楽しむことができます。有給休暇は入社日に前倒しで付与されるなど、社員の働きやすさを第一に考えた制度が整っているのも大きな魅力です。各種休暇制度も充実しており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。仕事と私生活のどちらも妥協したくないという方に、ぜひおすすめしたい職場環境が整っています。

大手総合商社グループならではの安定性と待遇

同社は大手総合商社グループ100%出資の総合施設管理会社であり、非常に強固な経営基盤を誇っています。そのため、景気の変動に左右されることなく、腰を据えて長期的にキャリアを築いていくことが可能です。給与面においても、年収360万円~480万円という高水準の待遇が用意されており、経験やスキルに見合った評価を受けることができます。社会保険完備はもちろんのこと、資格取得支援制度などのサポート体制も整っています。信頼と実績のあるグループ企業の一員として、安心感と大きなやりがいを実感しながら、新たな一歩を踏み出してみませんか。

本社常勤スタイル!直行直帰も選べる働き方

今回募集する選任電気主任技術者のポジションは、港区の本社を拠点とした常勤スタイルです。週に1~2回程度、発電所の巡回点検やメンテナンスのために現地へ赴きますが、業務の状況に応じて直行直帰をすることも可能となっています。これにより、効率的に時間を使うことができ、無駄な移動による負担も最小限に抑えられます。業務内容も、計画作成から報告書作成まで一貫して携わることができるため、裁量を持って主体的に進められるのがポイントです。自分のペースを維持しながら、専門知識を活かしてスマートに働きたい方にぴったりです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥300,000〜¥400,000
- 年収:360万円~480万円 - 月収:30万円~40万円

仕事内容

メガソーラー発電所における選任電気主任技術者業務をお任せします。 常勤場所は港区の本社で、月次点検等発電所業務の際に現地へ赴きます(場合により直行直帰も可能)。 【具体的な業務内容】 - 発電所の目視巡回点検(週1~2回程度) - 発電電力量や電圧などの監視 - 年次点検 - 緊急時一次対応 - メーカー・協力業者の管理、調整 - 修繕工事立会い(PCSなど) - 発電所周辺の敷地管理(除草等の繁茂状況確認) - 年間保守計画の作成 - 報告書作成(フォームあり)

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 資格 - 第2種電気主任技術者 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:00 ~ 18:00
- 勤務時間:8:00~18:00 残業はほとんどありません。

休日

- 完全週休二日制(土日・祝) - 年間休日:121日 - 有給休暇(6ヶ月前倒しで入社日に付与、付与日数は入社月による) - 各種休暇制度(慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、バースデー休暇、他)

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 免許取得支援制度あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを大切にしたい方 年間休日が121日あり、完全週休二日制(土日・祝)のため、週末や祝日はしっかりとリフレッシュできます。 残業もほとんどないため、平日の夕方以降の時間も趣味や家族との団らんに充てることができます。 ☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 大手総合商社グループ100%出資の企業であり、強固な経営基盤のもとで将来にわたって安心して活躍できます。 資格やこれまでの経験をしっかりと考慮した給与体系が整っており、確かな待遇が用意されています。

向いていない方

△ 毎日異なる場所でアクティブに動き回りたい方 本求人は港区の本社常勤が基本であり、発電所への巡回は週1~2回程度のため、オフィスでのデスクワークや計画作成・監視などの業務割合が高くなります。 そのため、毎日外に出てアクティブに現場作業だけを行いたいという方には、物足りなさを感じてしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「完全週休二日制で年間休日も多く、家族と過ごす時間が大幅に増えました!」 「大手グループならではの充実したサポートと安定感があるため、将来の不安なく業務に集中できています。」 「本社勤務をベースにしながら直行直帰もできるため、自分の裁量で柔軟にスケジュールを組めるのが嬉しいですね。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、大手総合商社グループの総合施設管理会社として、お客様の多様なニーズに広く応えてまいりました。ファシリティマネジメントやエネルギーマネジメントなど幅広い事業に取り組み、安定した成長を続けております。大手グループとしての信頼を背景に、施設と環境を守り支える社会的責任の大きい仕事です。社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、充実した待遇と働きやすい環境づくりに注力しております。 あなたも当社の安定した基盤のもとで、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。