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2026/08/06(木) 求人更新!

社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|愛知県春日井市

社名非公開企業の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

自動車部品用の吸音材などを製造する工場にて、施設や設備の保全・補修・建設管理やエネルギー管理をお任せします。月収は31万円~38万円を想定しており、これまでの経験を活かして安定した収入を手にすることが可能です。年間休日が124日あり、残業も月平均で10時間程度と非常に少ないため、仕事と私生活のバランスを大切にしながら長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスを重視して働きたい方
  • 施設や設備の管理経験を活かして稼ぎたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥310,000〜¥380,000
勤務地

年間休日124日!土日祝休みで私生活も充実

この求人の大きな魅力は、何と言っても抜群の働きやすさにあります。完全週休2日制の土日祝休みで、年間休日は124日もしっかりと確保されています。さらに、残業は月平均でわずか10時間程度となっており、フレックスタイム制度も導入されているため、日々のスケジュールも調整しやすい環境です。GWや夏季、冬季などの長期休暇も充実しており、プライベートの時間を存分に楽しむことができます。「大切な家族との時間を作りたい」「趣味の時間を諦めたくない」といった想いを、すべて叶えられる職場環境がここに整っています。

想定年収500万円以上の高収入スタート!

経験を正当に評価し、確かな待遇で迎えてくれる点もこの求人の強みです。想定年収は500万円~600万円と、転職直後から高水準の収入を手に入れることができます。さらに昇給は年1回、賞与は年2回で計4ヶ月分の支給実績があり、日頃の頑張りがしっかりと給与に還元される仕組みです。将来的なキャリアパスも明確に描かれており、40代からリーダー、50代からマネージャーへとステップアップしていくことで、さらなる収入アップも目指せます。安定した経営基盤を持つ会社だからこそ、長期的なライフプランを描きながら安心してキャリアを積み重ねていくことができます。

未経験からプロへ育つ手厚い研修と支援

工場などの施設管理や保全の仕事と聞くと難しく感じるかもしれませんが、その心配は一切不要です。こちらの会社では充実した研修制度が用意されており、未経験からでも着実にプロへと成長できる育成環境が整っています。さらに、仕事を進める上で役立つ資格の取得支援制度も完備されています。技能検定などの資格取得にかかる受験料や学習費用はすべて会社が全額負担してくれるため、自己負担なく自身の市場価値を高めることが可能です。インフラの安定稼働を支えるという大きなやりがいを実感しながら、一生モノのスキルを手に入れてみてはいかがでしょうか。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥310,000〜¥380,000
- 年収:500万円~600万円 - 月収:31万円~38万円 - 賞与:年2回(計4ヶ月分) - 昇給:年1回 - モデル年収 ┗ 年収550万円(40歳・リーダー)

仕事内容

- 業務内容:施設および設備の保全、補修、建設ならびにエネルギー管理 - 詳細 ┗ 施設および設備の保全 ┗ 施設および設備の補修 ┗ 施設の建設管理 ┗ エネルギー管理 - やりがい ┗ インフラ安定稼働への貢献 ┗ 大規模な建設プロジェクトへの参画 - 補足 ┗ 手厚い研修制度 ┗ 未経験者歓迎の育成環境 ┗ 資格取得支援制度の完備

応募資格・条件

免許 - 経験 - 【こちらを成形】・必須条件 - 経験: 工務、保全業務経験5年以上 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

6:00 ~ 22:00
- 勤務時間:フレックスタイム制度(6:00~22:00、月間150時間、標準労働時間7.5時間) ┗ ※試用期間中は9:00~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月10時間

入社後の流れ・研修制度

- 研修制度:手厚い研修制度を用意しており、未経験からでも安心してスタートできる環境です。 - 資格取得支援:技能検定等の資格取得にかかる受験料や学習に必要な費用は、すべて会社が全額負担します。

休日

- 週休2日制(土日祝休み) - GW休暇 - 夏季休暇 - 冬季休暇 - 年間休日:124日

福利厚生

- 社会保険完備 ┗ 雇用保険 ┗ 労災保険 ┗ 健康保険 ┗ 厚生年金 - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 残業手当あり - 資格手当あり - 資格取得支援制度(受験料・学習費用全額会社負担)

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを大切にしたい方 ・年間休日が124日あり、土日祝休みが徹底されているため、プライベートの時間を十分に確保したい方に最適です。 ・残業時間は月平均10時間程度と少なく、フレックスタイム制も導入されているため、自身の生活に合わせて無理なく働けます。 ☆ 未経験から一生モノのスキルを身につけたい方 ・手厚い研修制度と未経験者歓迎の育成環境が整っているため、専門的な知識がない状態からでも安心してステップアップできます。 ・資格取得支援制度により、受験料や学習費用が全額会社負担となるため、働きながら自己負担なしで国家資格などの取得を目指せます。

向いていない方

△ 毎日決まった時間でしか働きたくない方 ・こちらの職場ではフレックスタイム制が導入されているため、自律的にスケジュールを管理しながら柔軟に働くことが求められます。そのため、あらかじめ固定された勤務時間でしか稼働したくないという方には、少しギャップを感じてしまうかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「土日祝がしっかり休みで、年間休日も124日あるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました!」 「フレックスタイム制のおかげで、自分のペースで仕事を進められるのが本当に助かっています。」 「資格取得にかかる費用を会社が全額負担してくれるので、未経験からでもスキルアップのモチベーションが保ちやすいです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、自動車の静粛性や快適性を支える吸音材や断熱材として不可欠なグラスウールの製造・販売を行っています。業界トップクラスの技術力を強みに、安定した経営基盤を築いてまいりました。今回の募集では、工場の安全なインフラ稼働を支える設備保全スタッフを募集します。未経験の方でも安心して成長できるよう、丁寧な研修体制と手厚い資格取得支援を用意してお待ちしています。私たちと一緒に、日本のものづくりを支えるプロフェッショナルとして第一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。