2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の求人|兵庫県尼崎市|プレックスジョブの求人情報詳細

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

公共インフラを支える安定企業で、上下水プラント補修工事案件の見積積算業務をお任せします。月収は29万円~44.6万円と高水準のスタートが可能で、これまでの経験を活かして安定した収入を確保できます。また、年間休日は125日あり、土日祝休みでプライベートの時間も大切に過ごせる環境です。プラント業界での積算や施工管理の経験を活かし、ワークライフバランスを整えながら長期的に活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • これまでの積算経験を活かして働きたい方
  • 土日祝休みでプライベートを重視したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥289,080〜¥445,160
勤務地

【年間休日125日】仕事も私生活も充実

大手グループの安定した基盤があるため、景気に左右されることなく安心して長く働ける環境です。完全週休2日制で土日祝が休みとなっており、年間休日は125日を誇ります。さらに残業は月平均20時間以内と少なめなので、仕事終わりの時間や家族との時間をしっかりと確保できます。有給休暇も取得しやすい雰囲気があり、プライベートを犠牲にすることなく働けるのが大きな魅力。ワークライフバランスを重視して、オンとオフのメリハリをつけて活躍したい方に最適な職場環境が用意されています。

【各種手当が充実】手厚い福利厚生

東証プライム上場グループのスケールメリットを活かした、非常に充実した福利厚生制度が特徴です。各種保険の完備はもちろんのこと、住宅手当や家族手当、資格手当など、日々の生活を支える各種手当を手厚く支給。さらに、出張が発生した際には宿泊費や日当に加えて早朝・遅着手当などが支給されるほか、在宅勤務手当などの現代的な制度も導入されています。退職金制度や企業年金制度も用意されており、将来を見据えて安心して働き続けられる仕組みが構築されています。

【時差出勤・在宅あり】柔軟な働き方

現代の多様なライフスタイルに対応するため、柔軟な働き方ができる制度を積極的に導入しています。時差出勤制度が導入されているため、自身の生活リズムや都合に合わせて出退勤時間を調整することが可能です。さらに、在宅勤務制度も導入されており、日々の通勤ストレスを軽減しながら効率的に業務を進めることができます。業務の特性や状況に合わせて勤務スタイルを選択できる環境は非常に魅力的です。社員一人ひとりが健康的に、かつ高いパフォーマンスを発揮できるよう考え抜かれた職場となっています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥289,080〜¥445,160
- 年収:450万円~770万円 - 月収:29万円~44.6万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 【諸手当】 - 通勤手当:全額支給 - 時間外手当:100%支給 - 出張手当 ┗ 30日未満:宿泊費定額1.0万円/日、日当2,100円 ┗ 30日以上:宿泊費定額8,400円/日、日当1,580円 ┗ 帰省旅費:月1回、年13回、その他早朝・遅い帰着の場合別途手当あり - 食事手当:300円/日 - 在宅勤務手当:200円/日 - 住宅手当:1.1万円/月 - 家族手当:最大2万円/月 - 現場代理人手当:1,000円/日 - 役職手当:5,000円~5万円/月 - 資格手当:累計最大4万円/月 【賞与】 - 年2回(6月、12月)

仕事内容

上下水プラントにおける、補修工事案件の見積積算業務 【詳細】 - 上下水プラント補修工事案件の見積積算業務 【出張について】 - 主な出張場所:近畿・中部エリアの管轄現場 - 出張期間:日帰りから数日間 - 出張頻度:週0回~2回程度(日帰りを含む)

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 資格 - 資格不問 経験 【歓迎スキル】 - 図面の平面図・断面図・配管スケルトン図などへの理解 - 電気設備に関わる経験 - 協力会社と連携して業務を進めたことがある方歓迎 - 指定学科であれば施工管理未経験可 - 転職回数3回まで 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:30 ~ 17:15
- 勤務時間:8:30~17:15 - 休憩時間:45分(12:00~12:45) - 残業時間:平均月20時間 ※時差出勤導入 ※在宅勤務導入

入社後の流れ・研修制度

【教育制度・資格補助補足】 - 階層別教育 - 技術教育 - e-ラーニング

休日

- 完全週休2日制(土、日、祝) - 休暇制度:GW、夏期休暇、冬期休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:125日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当あり - 寮・社宅あり - 家族手当あり - 住宅手当あり - 役職手当あり - 免許取得支援制度あり - 単身赴任手当あり - 転勤社宅、新婚社宅あり(原則入社時は社宅なし) - 退職金制度あり - 企業年金(確定給付企業年金)制度あり 【その他補足】 - グループ保険 - 財形貯蓄 - 社員持株会 - 作業服貸与他

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働きキャリアを築きたい方 大手グループの強固な経営基盤があるため、景気変動に左右されず安心して長く勤務できます。 退職金制度や確定給付企業年金など、将来を見据えた福利厚生が非常に充実しています。 ☆ ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方 完全週休2日制で年間休日は125日あり、土日祝休みのためプライベートの予定が立てやすいです。 残業時間は月平均20時間以内と少なめで、時差出勤や在宅勤務も取り入れた柔軟な働き方が可能です。

向いていない方

△ 毎日必ず決まった時間に同じオフィスで勤務したい方 業務において、近畿や中部エリアへの日帰りや数日間の出張が週に数回発生する場合があります。 在宅勤務や時差出勤などの柔軟な勤務スタイルが導入されているため、決まりきったルーティンを好む方には合わない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「土日祝が完全に休みで、年間休日も125日あるため、家族との時間や趣味の時間をしっかり確保できるようになりました。」 「住宅手当や家族手当、資格手当など、各種手当が非常に充実しており、生活面での安心感が格段に増しました。」 「時差出勤や在宅勤務が導入されているので、その日の状況に合わせた柔軟な働き方ができてとても助かっています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、上下水道や廃棄物処理施設など、人々の生活に不可欠な公共インフラの維持管理や施工を担う企業です。大手グループの安定した経営基盤を背景に、景気変動に強いビジネスモデルを確立しています。充実した福利厚生制度を用意し、社員が安心して長く活躍できる環境づくりに注力してきました。技術力を高めるための教育制度や資格取得支援も手厚く、未経験からでも専門性を磨いて成長していくことができます。 あなたも、安定した環境で社会に貢献しながら、新しいキャリアをスタートさせてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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