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2026/08/06(木) 求人更新!

株式会社リフシアの介護求人情報詳細|神奈川県藤沢市

株式会社リフシアの画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

神奈川県藤沢市のショートステイにて、夜勤専従の介護業務をお任せします。月収は16.4万円27.7万円が可能で、10年連続で時給がアップしている非常に安定した環境です。手厚い夜勤手当を得ながら効率よく稼ぎたい方や、充実した支援制度を利用して働きながら資格を取得したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 効率よく高収入を得たい方
  • 働きながら資格を取りたい方

求人概要

職種
雇用
形態
アルバイト
給与月給¥163,840〜¥276,840
勤務地〒251-0022 神奈川県 藤沢市 鵠沼海岸7-5-22

10年連続で時給アップを継続中

株式会社リフシアでは、従業員の貢献を適正に評価するため、10年連続で時給アップを実施しています。これは同社の安定した経営基盤と、スタッフを大切にする姿勢の表れと言えるでしょう。土日祝日の勤務は時給が100円加算されるほか、夜勤手当も1回最大6,000円と手厚いのが特徴です。パート雇用でありながら、月収27万円以上を目指せる環境は非常に希少です。夜勤専従という働き方を活かし、効率的に収入を増やしたい方にとって、これ以上ない好条件が整っています。将来的な昇給も見込めるため、モチベーションを維持しながら長く活躍できる職場環境が構築されています。

負担ゼロで資格取得を完全支援

無資格や未経験からスタートしても、プロの介護職へと成長できる環境が整っています。同社では、資格取得にかかる費用を全額補助するだけでなく、研修日には特別休暇を付与するという徹底したサポート体制を敷いています。「働きながら学びたい」という意欲を会社が全面的にバックアップしてくれるため、将来を見据えた確実なキャリア形成が可能です。先輩スタッフによる丁寧なOJT研修も用意されており、現場での不安を一つずつ解消しながら業務に慣れていくことができます。専門性を高めたい方や、介護の世界で長く活躍したいと考えている方にとって、最高のステップアップの場となるでしょう。

復職率100%を誇る働きやすさ

女性の職場復帰率が100%という驚異的な数字が示す通り、ライフイベントへの理解が非常に深い職場です。産休や育休、さらには介護休業の取得実績も豊富で、生活スタイルの変化に柔軟に対応できる体制があります。週2日からの勤務相談も可能なため、プライベートや家庭を大切にしながら無理なく継続できるのが大きな魅力です。子育て中のスタッフも多く在籍しており、お互いに支え合う風土が根付いています。地域に根ざした「サービス・ネットワーク」を構築する同社だからこそ、働くスタッフの生活も同様に支える仕組みが整っています。長く安心して働ける場所を探している方に最適です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥163,840〜¥276,840
- 年収:196.7万円~332.3万円 - 月収:16.4万円~27.7万円 - 時給:1,280円 ┗ 土日祝日勤務:時給100円アップ - 手当 ┗ 職種手当:~2,000円 ┗ 介護職支援加算:1万円 ┗ 夜勤手当(夜勤1):4,000円/回 ┗ 夜勤手当(夜勤2):6,000円/回 ┗ 資格手当:5,000円(介護福祉士/条件あり) - 賞与:年2回 ※月収の表記は1日17時間、月8日稼働の場合 ※残業代全額支給

仕事内容

高齢者介護事業所(ショートステイ)での夜勤専従介護業務全般。 - 食事、排泄、就寝介助など - お客様の自立支援のお手伝い - リフシア鵠沼海岸(ショートステイ:20床、自立支援型デイサービス:定員20名)での勤務 ※先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

22:00 ~ 7:00
1ヶ月単位の変形労働時間制 - 夜勤1:22:00~7:00 ┗ 実働8時間(休憩60分) - 夜勤2:17:00~翌10:00 ┗ 休憩60分、休息60分 ※休息時間は賃金支払い対象 ※週2日~4日勤務 ※残業少なめ

1日の流れ

【ない場合はテンプレ含め消す】 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - -

休日

- シフト制

福利厚生

- 社会保険完備 - 通勤手当(~2.5万円) - バイク、自転車、車通勤可 - 健康診断年1回(夜勤者は年2回) - 資格取得支援制度 ┗ 費用全額補助、研修日の特休付与 - 正社員登用制度あり - 賞与またはグルメ券支給(年2回) - キャリアサポート(人事制度) - 産休、育休取得実績あり ┗ 女性の職場復帰率100% - 介護休業取得実績あり

勤務地

〒251-0022
神奈川県 藤沢市 鵠沼海岸7-5-22
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 効率よく高収入を得たい方 夜勤専従という働き方に加え、10年連続の昇給実績や手厚い夜勤手当があるため、限られた日数でしっかり稼ぐことができます。土日祝日の時給アップも大きな魅力です。 ☆ 専門資格の取得を目指している方 費用全額補助や研修日の特別休暇付与など、資格取得支援が非常に充実しています。実務をこなしながら、自己負担なしでスキルアップできる環境が整っています。

向いていない方

△ 日勤帯メインで働きたい方 本募集は夜勤専従のポジションであるため、生活リズムを日中中心に固定したい方には不向きな環境と言えます。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
神奈川県 茅ヶ崎市 萩園2822-1
お気軽にご応募ください!
株式会社リフシアからのメッセージ
「夜勤手当が充実しているので、少ない勤務日数でも安定した収入を得られるのが嬉しいです。」 「資格取得の費用を全額負担してもらえるだけでなく、研修日も特休扱いになるので無理なく学べます。」 「職場復帰率が100%と聞いて驚きましたが、実際に子育てへの理解が深く、安心して長く働けます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 株式会社リフシアは、2004年の事業開始以来、藤沢市を中心に「住み慣れた地域での在宅生活継続」を支えるサービスを提供してきました。多様なニーズに応えるサービス・ネットワークの構築に努め、地域福祉への貢献を続けています。私たちは利用者様だけでなく、働くスタッフの満足度向上にも全力で取り組んでいます。10年連続の時給アップや充実した福利厚生は、その想いの形です。あなたも安定した環境で、介護のプロとして新しい一歩を踏み出しませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。