2026/08/24(月) 求人更新!

社名非公開企業の整備士求人情報詳細|滋賀県大津市

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仕事内容・こんな方におすすめ!

大手スーパーを運営する東証上場グループの一員として、商業施設などの空調設備の点検・修理や協力会社の管理などをお任せします。月収は21.1万円~25万円からのスタートですが、将来は現場責任者として年収500万円以上も目指せる環境です。年間休日も111日としっかり確保されており、ワークライフバランスを保ちながら安定して働けます。空調関係の実務経験を活かして、安定した経営基盤のもとで長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

松野の画像

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 空調設備の実務経験を活かしたい方
  • 安定企業で長期的にキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥211,000〜¥250,000
勤務地

東証上場グループならではの抜群の安定性

同社は、東証プライム市場に上場する大手小売グループの施設管理を担う企業として、非常に安定した経営基盤を誇っています。グループの店舗や商業施設が身近にあるため、不況の影響を受けにくく、長期にわたって安心して働ける環境が整っています。今回の募集では、これまでの空調設備に関する実務経験を活かし、将来的な現場責任者候補として活躍していただける方を求めています。メーカー講習などの教育制度も充実しており、技術をさらに磨きながらキャリアアップが可能です。安定した経営母体があるからこそ、腰を据えて長期的な人生設計を描けるのが大きな魅力と言えるでしょう。

年間休日111日でプライベートも充実

仕事のやりがいだけでなく、働きやすさも追求されている点が同社の大きな強みです。お休みはシフト制による週休2日で、年間休日は111日が確保されています。さらに、年に1回は4連続休暇を取得できる制度もあり、旅行や趣味、家族との時間など、プライベートを大切にしながら無理なく働き続けることが可能です。有給休暇や育児・介護短時間勤務制度など、ライフステージの変化に合わせたサポート体制も万全に整っています。オンとオフのメリハリをつけて働けるため、仕事への高いモチベーションを維持し続けられます。

明確な評価とキャリアアップで高年収へ

実力をしっかりと評価し、給与やポストに反映させる仕組みが整っていることも見逃せません。入社時は経験に応じた給与からのスタートとなりますが、将来的に主任や係長などの役職に就くことで、大幅な収入アップを目指せます。実際に、43歳主任で年収500万円、45歳係長で年収600万円というモデル年収も示されており、日々の努力が実を結ぶ環境です。資格取得支援制度も用意されており、会社負担でスキルを高められます。自分の成長がそのまま待遇向上につながるため、高い目標を持ってステップアップしていけます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥211,000〜¥250,000
- 年収:360万円~430万円 - 月収:21.1万円~25万円 - 賞与:年2回 【モデル年収】 - 入社時35歳:360万円 - 入社時45歳:380万円 - 勤続年数による年収例 ┗43歳(主任・勤続6年):500万円 ┗45歳(係長・勤続12年):600万円 ※あくまでも目安(評価にもよる)となります。

仕事内容

施設保全部での業務です。 空調設備の点検および修理、協力業者などの管理、エクセルを使用した報告書作成などをお願いします。 メーカー講習などにも積極的に参加し、将来的には現場責任者を目指していただけます。 空調関係の実務経験者を希望します。

応募資格・条件

資格 - 第2種電気工事士 年齢 - 30歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:9:00~18:00

入社後の流れ・研修制度

- 各種研修制度の受講 - メーカー講習などへの参加支援

休日

- シフト制(週休2日シフト制) - 月間休日9日~10日 - 年間休日:111日(+年1回4連続休暇) - 長期休暇: ┗年次有給休暇 ┗特別有給休暇 ┗慶弔休暇 ┗産前産後休暇 ┗育児休暇 ┗永年勤続休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅制度あり - 家族手当あり - 資格取得支援制度(免許取得支援制度を含む) - 時短勤務制度あり - グループ店舗での買い物補填制度 - 社員持株会 - 各種研修制度 - 表彰制度(勤続、重点課題取組、社長特別、改善など) - 育児短時間勤務制度 - 介護短時間勤務制度 - 再雇用制度 ※労働組合による共済制度(冠婚葬祭、結婚記念日祝金、子ども入学祝金進呈)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 空調設備に関する実務経験を活かしてキャリアアップしたい方 - これまでの空調設備の点検や修理の実務経験を直接活かせる仕事内容だからです。 - メーカー講習などの充実した研修制度があり、現場責任者へとステップアップできる環境だからです。 ☆ 仕事とプライベートの調和を大切にしながら長く働きたい方 - 年間休日が111日あり、さらに年1回の4連続休暇制度などで十分な休息が取れるからです。 - 育児や介護など、ライフステージの変化に合わせた短時間勤務制度が充実しているからです。

向いていない方

△ 短期間での転職や流動的な環境を好む方 - 東証上場グループの極めて安定した基盤のもと、一つの会社で長く腰を据えて働くことを前提としているからです。 - 段階的な研修やメーカー講習を通じて、長期的に技術とキャリアを積み上げていくステップが用意されているからです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「東証上場グループということもあり、福利厚生や休日制度が非常にしっかりしていて、将来への安心感が違います。」 「メーカー講習などで最新の技術を学べるため、経験者であってもさらに専門性を高めていけるのが嬉しいです。」 「年1回の4連続休暇をはじめ、休みがしっかり取れるので、家族との大切な時間をこれまで以上に確保できるようになりました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、地域に密着した大手小売グループの施設管理を一手に担う企業として、人々の暮らしに欠かせない安心と安全を提供し続けています。安定した経営基盤を強みに、従業員一人ひとりが長期的に安心してキャリアを築いていける環境づくりに注力してまいりました。研修や資格取得への積極的な支援はもちろん、多様なライフスタイルに合わせた各種手当や制度も充実しています。私たちとともに、培ってきた技術を活かして、新たな一歩を踏み出してみませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

50・電気主任技術者への転職事例

職種
電気主任技術者
年代
50男性
勤務地
岐阜県
  • 転職を考えた理由は?

    膝を痛めて退職後、手術しており膝の負担がかからない業種に転職するため

  • 入社を決めた理由は?

    仕事内容と年収(前職と同等)

  • 入社してみて良かった点は?

    膝の負担も少なく続けられそう

  • プレックスジョブを利用した感想

    仕事内容の具体的内容を教えてもらい 転職先の選定に生かせた。無事転職できました。 ありがとうございます。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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