2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細｜京都府京都市伏見区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
当社は、センサーや検査装置用LED照明などの生産管理・計画調整およびマネジメント業務をお任せできる方を募集しています。これまでの経験を活かして、月収37.5万円～50.0万円の安定した高収入を得ながらキャリアアップを目指せる環境です。生産計画から部下育成まで幅広く携わり、組織のコアメンバーとして活躍いただけます。土日祝休みの完全週休二日制でプライベートも大切にできるため、仕事と私生活を両立させながら長期的に成長したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの新田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 生産管理の経験を活かしキャリアアップしたい方
- 土日祝休みで仕事と私生活を両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 勤務地 |
年間休日126日！完全週休二日制の好環境
ワークライフバランスを重視して働きたい方に最適な環境が整っています。完全週休二日制で土日祝日はしっかりとお休みができるほか、年末年始や夏季休暇などの長期休暇も充実しています。そのため、年間休日はたっぷり126日確保されており、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働き続けることが可能です。また、5年ごとに取得できるリフレッシュ休暇など、社員がリフレッシュできる制度も整っています。オンとオフのメリハリをつけて、心身ともに健康的に活躍したい方にぴったりの職場です。仕事のやりがいだけでなく、自分自身の生活も豊かにできる安心の環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか。
想定年収600万円～の充実した待遇を用意
同社では、これまでに培ってきた生産管理のスキルやマネジメント経験を正当に評価し、高い水準の待遇で迎えます。想定年収は600万円～800万円となっており、経験や能力に応じてさらに高収入を目指すことも可能です。また、年に3回の賞与支給実績があり、個人の成果や会社の業績がしっかりと還元される仕組みが構築されています。給与改定も年1回行われるため、日々の努力が早期に給与に反映されるやりがいを実感できます。経済的な安定はもちろん、ご自身のスキルに見合った正当な評価を得て、より高いモチベーションでキャリアを築いていきたい方におすすめの求人です。
マネジメント力を発揮して組織を牽引する
今回募集するポジションは、センサーや検査装置用LED照明の生産管理だけでなく、部門全体のマネジメントや部下への指導など、裁量を持って取り組める役割です。これまでの実務経験を活かし、組織のリーダーとしてチームを引っ張るやりがいを実感できます。工程調整や原価管理、物流改善など幅広い業務に携わることで、生産管理のスペシャリストとしてさらなるスキルアップが目指せます。グループ全体の製造を支える要のポジションとして、経営層に近い視点で業務改善を提案・実行できる環境が用意されています。これまでのキャリアをさらに進化させ、組織の成長に貢献したい方に最適です。
募集要項・詳細
給与
仕事内容
応募資格・条件
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は採用時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 生産管理の経験を活かしてステップアップしたい方 当社は、自社製品の製造を支えるコアメンバーとしての役割を期待しています。計画管理から部下への指導まで幅広くマネジメント業務に携わるため、これまでの経験を存分に発揮しキャリアアップを図りたい方に最適です。 ☆ 待遇もプライベートも妥協したくない方 年間休日126日の土日祝休みで残業も適切に管理されているため、ワークライフバランスをしっかりと保てます。想定年収も600万円～800万円と高い水準が用意されており、仕事の成果が待遇に直結する環境を求める方にぴったりです。向いていない方
△ 指示された定型業務のみを黙々とこなしたい方 本ポジションでは、生産計画の調整や原価管理に加え、業務改善の提案・実施や部下への指導など、自発的な行動とマネジメント能力が求められます。そのため、あらかじめ決められた作業だけをルーティンで行いたい方には、業務の幅や裁量が大きく感じられる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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