2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細｜千葉県印旛郡酒々井町
仕事内容・こんな方におすすめ！
福祉用具のレンタルやリネンサプライ事業を展開する業界大手の安定企業にて、工場部門の責任者候補として、運営管理やメンバー育成をお任せします。入社初年度から月収34.5万円からのスタートが可能で、ご自身のこれまでの経験を正当に評価します。年間休日は120日とお休みもしっかり確保されているため、仕事と私生活のバランスを保ちながら長く活躍できます。これまでのマネジメントスキルを発揮し、組織のカイゼンや後輩の育成に情熱を持って取り組める方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの松野です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- マネジメント経験を活かしたい方
- 安定企業で長期的にキャリアを築きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥345,000~ |
| 勤務地 |
【年間休日120日】仕事も私生活も充実
働く環境の良さは、同社で活躍する大きな魅力の一つです。業界トップクラスの年間休日120日を導入しており、週休二日制のシフトに加えて長期休暇もしっかり取得できます。プライベートの時間を十分に確保できるため、心身ともにリフレッシュしながら日々の業務に臨むことが可能です。さらに、育児短時間勤務制度や各種祝い金、長期休業収入補償保険など、社員だけでなく家族も安心できる手厚い福利厚生が整っています。仕事での成果を追求しながら、大切な人との時間も諦めない、そんな理想的な働き方を実現できる環境が同社にはあります。
【月収34.5万円～】納得の待遇と評価
同社では、これまでの経験やスキルを高く評価し、入社時から月収34.5万円からの高待遇を用意しています。さらに、年に2回の賞与では最大86.3万円の支給実績があり、個人の頑張りがしっかりと収入に直結する仕組みです。安定した経営基盤があるからこそ、社員への還元は惜しみません。日々の工場カイゼンやメンバー育成の成果が、昇給や賞与といった形でダイレクトに反映されるため、高いモチベーションを維持しながら仕事に取り組めます。やりがいと確かな生活基盤の双方を手に入れたい方に最適な環境です。
【成長を支援】幹部候補としてのキャリア
工場部門の責任者として、生産性の向上に向けたプロセス改善やメンバーの成長支援など、裁量の大きな業務をお任せします。同社では、1～2年の短期から3～5年の中期にわたる「後継者プラン」を明確に策定しており、将来の幹部候補を育てる体制が整っています。現場のマネジメントに留まらず、事業所全体の戦略に携わるチャンスもあり、経営的な視点を養うことが可能です。外部団体の研修や資格取得に関わる費用は会社が全額負担するため、自己実現に向けて自らを高め続けたい挑戦心を、同社は全力でサポートします。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥345,000~ |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は面談時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ マネジメント経験を活かしてキャリアアップしたい方 工場運営だけでなく、中長期的な幹部候補としての育成プランが用意されています。これまでのマネジメント経験を活かし、組織のトップへと成長していきたい方に最適です。 ☆ 課題発見とプロセス改善が得意な方 データや事実に基づいた工場のカイゼン活動や原価削減などがミッションとなります。自ら課題を見つけて解決策を実行することにやりがいを感じる方に向いています。向いていない方
△ 指示された作業のみを淡々とこなしたい方 工場長候補として、工場の運営改善や目標管理、メンバー育成などの主体的なマネジメント業務が求められます。受動的な姿勢ではなく、自ら考えて行動することが求められる環境です。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください！ - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
社名非公開企業からのメッセージ
