2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|福岡県福岡市博多区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
本ポジションでは、協力会社と密に連携しながら、各種設備の保全計画に沿ったメンテナンスや、リニューアルの提案業務をお任せします。月収は27万円~34万円を支給し、手厚い各種手当や年2回の賞与実績もあるため、安定した高収入を得ながらキャリアを築けます。年間休日が125日あり、待機当番でも実際に出動することは稀なため、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。これまでのメンテナンス経験を活かし、さらに上流の計画策定や提案業務へステップアップしたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- ワークライフバランスを大切にしたい方
- 保全の経験を活かして年収アップしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥270,000〜¥340,000 |
| 勤務地 |
年間休日125日!驚きのワークライフバランス
同社で働く最大の魅力は、業界内でも群を抜く働きやすさにあります。完全週休2日制で土日休みとなっており、年間休日はなんと125日を誇ります。夏期や冬期の連続休暇はもちろん、リフレッシュ休暇や入社直後から付与される有給休暇など、プライベートの時間を十分に確保できる制度が整備されています。休日出勤が発生した場合は必ず振替休日を取得するルールが徹底されているため、無理なく働き続けることが可能です。待機当番は月に3~4回ありますが、実際に出動するのは月に1回程度と非常に少なく、実質的な負担はほとんどありません。心身ともにゆとりを持って、長く活躍できる環境が整っています。
経験を正当に評価!最高年収800万円も可能
提示される年収は500万円~800万円と非常に高水準で、これまでの保全やメンテナンスの経験がダイレクトに給与へ反映されます。さらに、家族手当や住宅手当といった各種手当が非常に充実しており、生活の基盤をしっかりと支えてくれます。昇給は年1回、賞与は年2回支給され、昨年度の賞与実績は8.08カ月分と驚異的な支給額を記録しています。30歳で配偶者と子どもがいる社員のモデル年収は760万円に達するなど、ライフステージの変化に合わせた確かな収入アップが叶います。がんばりがしっかりと還元される、納得の待遇です。
上流工程へ挑戦し、技術者として磨きをかける
業務は単なる作業にとどまらず、保全計画の作成や顧客への提案といった上流工程にも携わることができます。最初は現場での実務を通して設備や業務の流れを理解することからスタートするため、安心して技術を磨けます。経験を積んだ後は、顧客のニーズに合わせた予防保全やリニューアルの提案、安全管理やパートナー会社への発注といった管理業務にも関わることができます。協力会社と力を合わせてプロジェクトを進めるため、自身のマネジメント力を高めることも可能です。技術者として一歩先へ進みたい方にとって、最適な成長機会が用意されています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥270,000〜¥340,000 |
|---|
仕事内容
休日
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 同社は年間休日が125日あり、完全週休2日制(土・日)が徹底されています。休日出勤が発生した場合でも必ず振替休日を取得できるため、プライベートの時間を大切にしながら無理なく長く活躍し続けることができます。 ☆ メンテナンスの経験を活かしてキャリアアップしたい方 最初は現場での保全業務からスタートしますが、将来的には保全計画の作成や顧客への提案といった上流工程に挑戦できます。また、年収も500万円~800万円と高水準で、これまでの実務経験を正当に評価される環境が整っています。向いていない方
△ 休日を削ってでもとにかく稼ぐことを優先したい方 同社は年間休日が125日と非常に多く、ワークライフバランスを重視した働き方を推奨しています。そのため、休日返上で連日過度な残業や休日出勤を行い、とにかく時間外手当を稼ぎたいという志向の方にはミスマッチとなる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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