2026/08/24（月） 求人更新！
社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細｜栃木県下野市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
大手自動車部品メーカーにて、生産設備の維持管理や老朽化に伴う更新計画の立案、実施を担当していただきます。月収は27万円～50万円を想定しており、これまでの経験を活かして安定した収入を手にしたい方に最適です。年間休日が121日と非常に多く、プライベートの時間を大切にしながら、グローバルに活躍する企業のものづくりを支えるやりがいを実感できます。ワークライフバランスを重視しつつ、確かなキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 設備管理の経験を活かしたい方
- 安定した環境で長く働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥270,000〜￥500,000 |
| 勤務地 |
【年間休日121日】仕事も私生活も充実可能
こちらの企業では、社員一人ひとりの働きやすさを追求し、ワークライフバランスの充実に力を注いでいます。年間休日は121日を確保しており、昨年度の全社有給休暇の平均取得日数は14日と、休みを取りやすい環境が整っています。GWや夏季、年末年始にはそれぞれ9～10日程度の長期休暇が用意されているため、旅行や家族との時間をしっかりと楽しむことが可能です。プライベートを大切にしながら、無理のないスケジュールで長期的にキャリアを形成していきたいと考えている方にとって、これ以上ない抜群の就業環境が用意されています。
【年収最大800万円】充実の各種手当を用意
経験やスキルを正当に評価する給与体系が整っており、想定年収は600万円～800万円の高水準からスタートすることが可能です。毎月の安定した月収に加え、年2回の賞与支給実績は5.3ヶ月分と、日頃の貢献度がしっかりと還元される仕組みになっています。さらに、家族手当や住宅手当、役職手当などの諸手当が充実しているほか、通勤交通費も上限4.5万円まで支給されるなど、生活面への手厚いサポートも魅力です。安定した収入を確保しつつ、確かな安心感のもとで仕事に集中したい方に非常に適した環境といえます。
【スキルアップ支援】多彩な研修で成長を促進
入社後は、在籍するメンバーによる丁寧なOJT研修を通じて、業務の流れや設備の特性を段階的に学ぶことができます。さらに、資格取得や語学力向上のためのサポート制度に加え、80コース以上の豊富な通信教育が用意されており、働きながら専門スキルを磨くことが可能です。老朽化した設備の更新や新たな改変の立案など、裁量の大きな仕事に挑戦しながら、技術者としての価値をより高めていくことができます。グローバルに事業を展開する大手メーカーならではの強固な基盤のもと、市場価値の高い専門性を身につけたい方におすすめです。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥270,000〜￥500,000 |
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仕事内容
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は採用時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した大手企業で腰を据えて働きたい方 グローバルに展開する大手自動車部品メーカーであり、安定した経営基盤のもとで長く働くことができます。また、住宅手当や家族手当、寮社宅制度など、生活を支える福利厚生が非常に充実しています。 ☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 年間休日が121日あり、GWや夏季、年末年始にはそれぞれ9～10日の長期休暇がしっかりと確保されています。昨年度の全社有給取得平均も14日となっており、プライベートの時間を存分に満喫できる環境です。向いていない方
△ 組織のルールに縛られず個人プレーを重視したい方 本ポジションでは組織としての体制が整っており、4名のチームで協力し合いながらOJTで業務を進める形をとっています。そのため、周囲と連携を取るよりも、個人の完全な裁量でスタンドプレーをしたい方には不向きといえます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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