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2026/08/06(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|滋賀県愛知郡愛荘町

社名非公開企業の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

自動車部品を製造する工場において、生産設備やインフラ設備のメンテナンス・改善業務をお任せします。月収は21万円~32万円となっており、前年度実績4.0ヶ月分の賞与支給や手厚い家族手当など、充実した待遇のもとで安定して稼ぐことが可能です。残業は月平均15時間と少なめで、年間休日も121日確保されているため、仕事とプライベートを無理なく両立できます。これまでの保全や機械整備の経験を活かし、上場企業の安定した基盤のもとで腰を据えて長く働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • これまでの設備保全の経験を活かしたい方
  • プライベートの時間も大切にしながら働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥320,000
勤務地

東証スタンダード上場企業の安定した経営基盤

同社は東証スタンダード上場企業として、自動車や鉄道、産業機械向けの部品を製造・販売するリーディングカンパニーです。粉末冶金技術を核とした高い技術力により、国内外のインフラや産業を長年にわたって支え続けています。非常に強固な経営基盤があるため、将来的な安心感を得ながら長くキャリアを築くことが可能です。前年度実績で4.0ヶ月分の賞与支給に加え、第1扶養者への月18,000円の家族手当など、大手グループならではの手厚い待遇が用意されています。安定した収入を確保しながら、確かな安心感とともにじっくりと仕事に向き合いたい方に最適な求人です。

年間休日121日と少なめの残業で抜群の定着率

就業環境の良さも大きな魅力で、年間休日は121日あり、土日もしっかりと休むことができます。さらに残業時間は月平均でわずか15時間程度と少なく、毎日の仕事終わりに自分の時間や家族との時間を大切に過ごせることが特徴です。このような非常に恵まれた労働環境が整っていることから、入社10年間の社員定着率は90%以上という驚異的な実績を誇っています。交替勤務ではあるものの、1週間ごとの交替制で生活のリズムを整えやすいのも嬉しいポイントです。体に無理のない環境で、プライベートを充実させながらメリハリのある働き方を実現できます。

安全第一で空調完備の快適な工場環境

働く工場は屋内環境であり、空調がしっかりと完備されているため、季節を問わず快適に業務に取り組むことができます。設備特性により一部で高温になる場所もありますが、会社全体で安全対策が徹底されており、無理な作業を求められることはありません。指導に基づく安全な作業手順の遵守や、安全装置の完備により、社員のリスク管理に万全を期しています。また、14名体制のチームによる組織的な保全業務の遂行を行っているため、一人で過度な負担を抱え込む心配もありません。周囲と連携しながら、安全第一で作業に集中できる安心のサポート体制です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥320,000
- 年収:365万円~560万円 - 月収:21万円~32万円 - 賞与:年2回(7月、12月) ┗ 前年度実績4.0ヶ月 - 昇給:年1回 - 諸手当 ┗ 通勤手当(上限5万円) ┗ 残業手当 ┗ 家族手当(第1扶養者1.8万円、第2扶養者5,900円)

仕事内容

【自動車部品製造設備の保全・メンテナンスエンジニア】 【詳細】 自動車部品を製造する工場内において、生産設備やインフラ設備のメンテナンスおよび改善業務を担当します。 - 工場内の生産設備における定期点検および予防保全 - 突発的な設備故障に対する修理対応と復旧作業 - インフラ設備の保守管理と安定稼働に向けた整備 - 生産性向上を目的とした既存設備の改善や改造案の策定 - 安全装置の点検および社員の安全確保に向けた環境整備 - 14名体制のチームによる組織的な保全業務の遂行 【環境について】 - 工場設備は屋内環境に設置されており空調も完備 - 設備特性により一部で高温になる場所があるものの安全対策を徹底 - 指導に基づく安全な作業手順の遵守と安全装置によるリスク管理

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 ■必須条件 <下記いずれかの要件を満たす方> 学歴:高卒以上、工業系学部学科卒業必須。 20代:スキルがあればその分、評価いただけるが上記学歴あれば未経験でも可 30代:設備保全5年以上、3社経験必須 40代:設備保全10年以上、6社経験必須 ■歓迎条件 ・電気の知見がある方 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

7:00 ~ 15:45
- 勤務時間 ┗ 交替制 ┗ 勤務パターン例:7:00~15:45、15:45~0:30 ┗ 1週間交替(2交替/実働8時間) - 休憩時間:45分 - 残業時間:月平均15時間

休日

- 週休2日制(土日) - GW、夏季休暇、冬季休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:121日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 退職金あり(勤続5年以上) - 通勤手当あり(~5万円) - 車通勤可能 - 家族手当あり - 財形貯蓄制度 - 社員食堂(昼食265円、麺類単品137円) - 共済会 ┗ 社内イベントとして旅行などのレクリエーション活動を実施 ┗ 有志によるクラブ活動(野球・ボウリング・釣りなど)あり

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

**☆ 安定した経営基盤のもとで長く働き続けたい方** 東証スタンダード上場企業の安定した経営基盤があり、将来への不安なく就業できます。また、前年度実績4.0ヶ月分の賞与や手厚い家族手当など福利厚生も非常に充実しているため、生活を安定させながら腰を据えて長く活躍したい方に最適です。 **☆ 仕事とプライベートの調和を大切にしたい方** 年間休日が121日あり、土日もしっかりと休める環境が整っています。残業も月平均15時間と少なめなため、毎日の仕事終わりに趣味の時間や家族と過ごす時間をしっかり確保し、ワークライフバランスを重視して働けます。

向いていない方

**△ 完全な日勤帯のみでの勤務を希望される方** 1週間ごとの交替制勤務(7:00~15:45、15:45~0:30)を採用しているため、日勤のみの規則的な時間帯だけで働きたいと考えている方には、スケジュール管理や生活リズムの面で適していない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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社名非公開企業からのメッセージ
「東証スタンダード上場企業ということもあり、将来への不安を感じることなく仕事に集中できています!」 「年間休日が121日もあり、残業も本当に少ないので、家族と過ごす時間が大幅に増えて嬉しいです。」 「社員食堂で安く美味しい昼食が食べられるのが、毎日の地味な楽しみになっています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、粉末冶金技術を核に自動車や鉄道、産業機械向けの高品質な部品を製造・販売しているメーカーです。国内外の多様なインフラや基幹産業を支えるリーディングカンパニーとして、確固たる地位を築いてまいりました。安定した経営体制のもと、社員が安心して長く働けるよう、充実した福利厚生や手厚い手当、安全を第一に考えた快適な職場環境を整えています。14名の保全チームが組織的に連携してサポートするため、安心して業務に取り組める体制です。 あなたも上場企業グループならではの安定した環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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