2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細｜埼玉県川口市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
本ポジションでは、産業用の除湿装置や熱交換器などの設置、メンテナンス作業、およびクライアント企業への技術的なフォローや提案を行っていただきます。将来の拠点長候補としての募集であり、月収は36万円～44.5万円スタート、想定年収は500万円～700万円と高水準の待遇をご用意しています。年間休日も127日あり、土日祝休みのためワークライフバランスも抜群です。これまでのエンジニア経験を活かして、安定した環境でメンバーの育成や拠点運営などのマネジメントに挑戦したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの黒澤です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 技術経験を活かしてマネジメントに挑戦したい方
- 土日祝休みでプライベートも充実させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥360,000〜￥445,000 |
| 勤務地 |
年間休日127日でプライベートも充実
同社は、産業用特殊空調機器のリーディングカンパニーとして、世界30ヶ国以上に事業を展開する東証上場企業のグループです。充実した待遇面が大きな魅力で、今回の募集では月収36万円～44.5万円、想定年収は500万円～700万円となっています。年間休日は127日で完全週休2日制（土日祝休み）のため、仕事とプライベートを無理なく両立させることが可能です。有給休暇も入社当日に10日付与されるなど、社員が安心して長く働けるような充実した労務環境が整っています。安定した経営基盤のもとで、将来を見据えて腰を据えてキャリアを築いていきたい方に最適な環境が用意されています。
拠点長候補としてキャリアアップを目指せる環境
今回は、単なるサービスエンジニアとしての業務にとどまらず、将来の拠点長候補としての採用となります。除湿装置や熱交換器などのメンテナンスといった技術的な業務からスタートし、将来的には部下の育成や安全管理、さらには拠点の予算管理や戦略策定といったマネジメント業務全般に携わることができます。独自の高い技術力と実績を誇る安定メーカーだからこそ、長期的な視点でのキャリアパスが用意されています。メンバーの教育や業務負荷の平準化など、組織づくりに深く関わることができるやりがいの大きなポジションです。確固たる技術力をベースに、リーダーシップを発揮したい方を求めています。
手厚い福利厚生と上場グループならではの安定性
東証上場企業グループとしての安定性に加え、手厚い福利厚生制度が整っている点も大きな特長です。社会保険の完備はもちろんのこと、地域手当や家族手当、役職手当といった各種諸手当が充実しています。また、独身寮や社宅の完備、さらには社員持株会や社員旅行など、日々の生活をサポートする制度が豊富に揃っています。さらに、業務に必要な資格の取得を後押しする免許取得支援制度も用意されており、自己成長を常に目指せる環境です。こうした充実した福利厚生があるからこそ、社員の定着率も高く、一人ひとりが高いモチベーションを持って日々の業務に取り組んでいます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥360,000〜￥445,000 |
|---|
仕事内容
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は面談時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した環境で長くキャリアを築きたい方 同社は東証上場企業のグループであり、安定した経営基盤を誇っています。年間休日127日や手厚い福利厚生が整っているため、腰を据えて長期的に働きたい方に最適な環境です。 ☆ 技術だけでなくマネジメントにも挑戦したい方 サービスエンジニアとしての現場業務に加え、将来の拠点長候補としてメンバーの育成や拠点運営などのマネジメントに携わることができます。これまでの経験を活かして、リーダーシップを発揮したい方に向いています。向いていない方
△ 個人プレーのみで業務を進めたい方 今回のポジションは将来の拠点長候補としての募集であり、部下の教育や業務の平準化など、周囲と協力しながらチームを牽引していく役割が求められます。そのため、他者との関わりを避け、完全に一人の作業だけに補頭したいという方には向いていない環境です。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
