2026/08/05（水） 求人更新！
社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細｜大阪府茨木市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
東証プライム上場の大手メーカーにて、グループ全体の品質ガバナンスや品質専門教育の企画・運営をお任せします。グローバルに展開する企業の品質意識を高める重要なポジションで、想定年収は600万円～1,000万円と高待遇でお迎えします。残業は月平均5時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップを目指せる環境です。これまでの品質管理の経験を活かし、より大きなフィールドで仕組みづくりに挑戦したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの松野です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 品質管理の経験を企画に活かしたい方
- グローバルな環境で活躍したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 勤務地 |
【年休125日・残業5h】高待遇と働きやすさを両立
同社は東証プライム上場の大手高機能材料メーカーのグループ企業です。非常に安定した経営基盤を誇りながら、働く環境の整備にも注力しています。年間休日は125日あり、残業時間は月平均5時間以内と、プライベートの時間も十分に確保できる環境が整っています。有給休暇も初年度から最大16日支給され、時間単位での取得も可能なため、柔軟な働き方が実現可能です。さらに、想定年収は600万円～1,000万円となっており、今までの経験やスキルを正当に評価したうえで決定されます。待遇面でも働く環境面でも、申し分のない好条件が揃っていると言えるでしょう。
新しい品質管理の「仕組み」を企画するやりがい
お任せするのは、単なる製品の検査や不具合対応ではありません。国内外のグループ全体を視野に入れ、従業員の品質意識調査や教育プログラムの企画・運営を担うポジションです。「どのように伝えれば品質不正を防げるか」を考え、アニメーションを用いた意識啓もう活動を企画するなど、自身のアイデアを形にできる面白さがあります。また、教育プログラムにおいても体験型の授業を導入するなど、主体的に仕組みを創り出すやりがいを実感できます。品質管理の知見をベースに、一歩進んだ企画・ガバナンス業務に挑戦できるのが大きな魅力です。
充実の福利厚生と明確なキャリアパス
大手グループならではの充実した福利厚生も魅力の一つです。独身寮や社宅が用意されており、一部会社負担で入居できるため、生活コストを抑えながら働くことができます。さらに、家族手当や退職金制度（確定拠出年金）、フレックスタイム制度など、ライフステージの変化に左右されず、長く安心して働ける制度が整っています。キャリアパスも明確で、3年後には教育やガバナンスのリーダー、5年後には事業部での品質管理リーダーなど、段階的なステップアップが可能です。安定した環境のもと、長期的なキャリアを築きたい方に最適なフィールドと言えます。
募集要項・詳細
給与
仕事内容
応募資格・条件
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 品質管理の経験を活かして、仕組みづくりや教育に挑戦したい方 これまでの品質管理の実務経験をベースに、グループ全体の教育プログラムやガバナンス体制といった「仕組み」を企画する業務です。自らのアイデアを形にして発信できる環境があるため、単なる管理業務にとどまらず、主体的に新しい企画に挑戦したい方に最適と言えます。 ☆ チームワークを大切にしながら、グローバルに活躍したい方 本ポジションでは、国内だけでなく海外拠点とも連携しながら、グループ全体の品質向上を目指します。多様なメンバーとコミュニケーションを取り、チームで一丸となって課題解決に取り組むことが求められるため、協調性を活かして周囲を巻き込みながら働きたい方に向いています。向いていない方
△ 指示された定型業務だけを淡々とこなしたい方 当ポジションでは、品質ガバナンスや教育の仕組み自体を新しく企画・改善していく主体性が求められます。決められたマニュアルに沿った作業や、ルーティンワークのみを黙々と行いたい方には、業務の進め方においてギャップを感じてしまう可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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