2026/08/24(月) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|京都府宇治市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手メーカーの工場や研究所における、電気保全および電装設計・工事管理業務をお任せします。月収は27.2万円以上からのスタートとなり、経験に応じて高収入を目指せます。年間休日120日で残業は月平均10時間と非常に少なく、ワークライフバランスを重視しながら、独身寮や社宅など充実した住居支援のもとで安定して長く働ける環境です。電験2種の資格を活かして実務未経験から挑戦したい方や、特高受電設備の保守に関わる専門的なスキルを磨きながら、公私のメリハリをつけて働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 電験2種の資格を活かし未経験から成長したい方
  • 仕事とプライベートを両立させて長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥271,100~
勤務地

電験2種を活かして特高設備の実務経験を積める

こちらの企業では、電気主任技術者第2種の資格をお持ちであれば、実務未経験からでも挑戦することができます。入社後は、工場や研究所を支える特別高圧受電設備の保守をはじめ、電装設計から工事管理まで一貫して携わることが可能です。実務経験が浅い方でも、周囲の先輩社員が丁寧にサポートするため、安心して専門性の高い技術を身につけることができます。資格を活かしてよりスケールの大きな設備保全に携わり、エンジニアとして市場価値を高めたい方にとって、これ以上ない絶好の成長環境が整っています。グループ全体の安定稼働を支えるという、社会的貢献度とやりがいの非常に大きいお仕事です。

年休120日と残業月10時間で私生活も充実

働きやすさを最優先に考える方にとっても、非常に魅力的な労働環境が整っています。年間休日は120日あり、基本的に土日祝がお休みとなるため、週末の予定も立てやすくプライベートの時間をしっかりと確保できます。さらに、残業時間は月平均10時間と非常に少なく、定時での退社が基本となるため、仕事終わりの時間も趣味や家族との団らんに費やすことが可能です。オンとオフのメリハリを明確に持って働けるため、長期的に健康的なキャリアを築いていきたい方に最適な職場と言えます。無理のないスケジュール管理が徹底されているからこそ、高いモチベーションを維持して業務に集中できるのが大きな特徴です。

独身寮や社宅完備など圧倒的な生活支援

東証上場の大手メーカーならではの、非常に充実した福利厚生と生活支援制度が用意されています。具体的には、35歳まで利用可能な独身寮(月1.8万円~1万円)や、既婚者向けの社宅(月1.5万円)が完備されており、さらに住宅手当も支給されます。これにより、月々の住居費を劇的に抑えることができ、浮いたお金を将来の貯蓄や生活の豊かさに回すことが可能です。遠方からの引っ越し費用も企業側が負担してくれるなど、新たなスタートを切るための手厚いバックアップ体制が整っています。従業員持株会や財形貯蓄など、中長期的なライフプランを強力にサポートする制度も充実しており、確かな安心感を持って生涯現役で活躍し続けられる環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥271,100~
- 年収:420万円~650万円 - 月収:27.2万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - 諸手当 住宅関連制度: - 独身寮:35歳まで利用可能(月1.8万円~1万円) - 社宅:既婚者向け。上限年齢40歳まで。月1.5万円 - 住宅手当: ┗ 未婚:約1万円 ┗ 既婚:2.7万円程度 - 賞与 年2回

仕事内容

工場・研究所内設備の電気保全および電装設計・工事管理業務 - 詳細 - 宇治事業所の重合設備(VK・AC・WD・CR・出荷)および後工程設備(MF)の電気設備保全 - 中央研究所の電気設備保全 - グループ会社への電装保全業務支援 - 設備維持更新時の電装設計・予算立案・工事管理 - 設備突発トラブル発生時の電装関係の原因究明および復旧作業 - フィルム製造および樹脂製造設備の電装保全 - やりがい - 工場および研究所の安定稼働を支える社会貢献性の高さ - 電装設計から工事管理まで一貫して携わることによる専門性の向上 - グループ全体の設備維持を支える責任ある役割 【補足】 - 募集組織:宇治事業所設備部保全G電装1係 - 建設物への直接の工事作業なし

応募資格・条件

資格 - 第3種電気主任技術者 経験 【必須条件】 - 工業高校卒以上 - 電気系設備保全経験、パソコン操作全般及びMS-Officeの操作 ※電験2種保持者は、経験不問 【歓迎条件】 - 第一種電気工事士 - 各制御機器メーカーのPLC操作、PLCプログラムの作成・編集、電気工事設計、電気盤設計 年齢 - 43歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:30 ~ 17:15
- 勤務時間:8:30~17:15 - 休憩時間:45分 - 残業時間:平均月10時間

休日

- 土、日、祝 ※週休2日制 - GW・冬期休暇・育児休暇・介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:120日 ※土曜が出勤日となっておりますが、年休奨励日となっておりますので、基本的に事業所全体では休日となります。

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 寮、社宅あり ┗ 規程により年齢制限等あり - 住宅手当、家賃補助あり ┗ 規程により支給条件あり - 引越し費用負担あり - 財形貯蓄 - 従業員持株会制度 - 持ち家制度 - 福祉会

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 電験2種の資格を活かして実務経験を積みたい方 実務未経験からでも応募が可能であり、特別高圧受電設備などの専門性の高い保守管理業務に携わることができます。 周囲の手厚いサポートを受けながら、電気主任技術者としての専門スキルを着実に向上させられる環境が整っています。 ☆ ワークライフバランスを大切にしながら安定して働きたい方 年間休日が120日あり、基本的に土日祝が休みのため、プライベートの時間をしっかりと確保することができます。 残業時間は月平均10時間と非常に少なく、独身寮や社宅、住宅手当といった生活支援制度も手厚いため、安心して長く働けます。

向いていない方

△ 完全に一人だけで黙々と作業を完結させたい方 工場の安定稼働のために、チームでの連携やトラブル発生時の原因究明、外部の工事管理業務など、周囲と密にコミュニケーションを取る場面が多い仕事だからです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「電験2種の資格は持っていましたが実務は未経験でした。それでも先輩たちが丁寧に指導してくれたおかげで、今では特高設備の保守を任せてもらえるようになり、大きな自信に繋がっています。」 「年間休日が120日あり残業も月10時間程度なので、仕事終わりの時間や週末を自分の趣味や家族との時間にしっかり使えています。」 「格安の独身寮や既婚者向けの社宅、充実した住宅手当のおかげで、毎月の固定費を大幅に抑えることができ、生活の安定感が大きく増しました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、長年の歴史を誇り、高分子技術をベースとした様々な機能材料の製造・販売を手がける東証プライム上場の素材型メーカーです。長年培ってきた技術力と安定した経営基盤を強みとし、国内外の多様な産業の発展に貢献し続けています。当事業所では、製造設備や特別高圧受電設備といった、工場の心臓部とも言える電気設備の安定稼働を担う新しい仲間を募集しています。手厚い住居支援制度や整った労働環境をご用意し、あなたの技術者としての新たな一歩を全力でバックアップいたします。 確かな安定性と働きやすさが揃った環境で、あなたもプロフェッショナルとして新たな一歩を踏み出してみませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

30の転職事例

職種
その他
年代
30男性
勤務地
京都府
  • 転職を考えた理由は?

    働き方を変える為

  • 入社を決めた理由は?

    長期的なビジョンと勤務地の近さ

  • 入社してみて良かった点は?

    働き方が劇的に変わり妻に負担を掛けることが無くなった

  • プレックスジョブを利用した感想

    専門的な分野で転職活動を支援してくださりありがとうございました。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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