2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|栃木県宇都宮市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

月収は28.8万円〜34.5万円をご用意しており、業績が安定した食品関連企業で工務(リーダー候補)としてご活躍いただきます。新設備の導入計画や既存設備の保守・保全、協力会社との折衝、付帯する設備管理業務などを幅広くお任せします。これまでの設備管理や保全の経験を活かし、安定した環境でリーダーとしてチームを牽引したい方や、腰を据えてキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 設備管理の経験を活かしてキャリアアップしたい方
  • 安定した経営基盤の企業で長く働き続けたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥287,500〜¥345,000
勤務地

【安定の経営基盤】景気に左右されない強み

全国に展開する身近な小売チェーンの強い基盤を持つため、景気の波に左右されにくい安定した経営基盤が何よりの強みです。海外での商品開発から自社輸入、自社工場での一貫製造に加え、エネルギー事業まで手がける多角的な事業展開を行っています。社会インフラを支える企業として抜群の安定性を誇っており、腰を据えて長く働ける環境が整っています。今回は将来のリーダー候補としての募集のため、これまでの経験を存分に発揮し、組織の中心として活躍するやりがいも十分です。安定した生活基盤を築きながら、自身のスキルを高めていきたい方にとって、この上ないチャンスといえるでしょう。

【働きやすさ抜群】プライベートも充実可能

仕事のやりがいだけでなく、プライベートを大切にできる環境もしっかりと整備されています。年間休日は115日確保されており、土日をベースとした週休二日制のため、しっかりとリフレッシュしながら働けます。また、残業は月平均で20時間程度と少なめに抑えられており、自分の時間や家族との時間を大切にできます。急なトラブル時を除き、基本的にはスケジュール通りに業務が進むため、予定が立てやすいのも魅力です。シフト管理も徹底されているため、無理なく長期的に活躍できる環境が整っています。オンとオフのメリハリをつけて、健康的に働きたい方に最適な職場です。

【高収入スタート】年収504万円も可能

経験や能力を正当に評価し、高い給与水準で還元する体制が整っています。初年度の想定年収は420万円〜504万円と、スタート時点から安定した収入を得ることが可能です。さらに賞与は年2回支給され、前年度実績では計3ヶ月分となる75万円〜90万円の支給実績があります。これまでの工務や設備保全での経験を活かし、即戦力として活躍することで、さらなる給料アップも目指せます。役職手当や家族手当などの各種手当も充実しており、ライフステージの変化があっても安心です。安定した高収入を得ながら、確かなキャリアを築いていくことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥287,500〜¥345,000
- 年収:420万円〜504万円 - 月収:28.8万円〜34.5万円 - 賞与:年2回(75万円〜90万円) ┗昨年実績:計3ヶ月分 - 昇給:年1回 - 諸手当: ┗役職手当(課長職):5万円

仕事内容

工務(リーダー候補)として、以下の業務をお任せします。 【業務詳細】 - 新設備導入および計画作成 - 既存設備の改善計画作成 - 既存設備の保守・保全業務 ┗外注する業務は業者と連絡を取り合い依頼を行います。 ┗自分たちでできる部分は、「設備保全課」のメンバーが修繕を行うこともあります。 - その他、付帯する設備管理業務 - 事務処理など ※請求書の処理などは事務方がフォローいたします。

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 【こちらを成形】<歓迎> ・管理職経験をお持ちの方 ・電気技術者の資格をお持ちの方 年齢 - 歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

- シフト制(実働8時間) ┗8:00〜17:00(休憩60分) ┗17:00〜26:00(休憩60分) ※シフトによって変動あり - 残業時間:平均月20時間 - 36協定における特別条項あり ┗臨時の受注・納期の変更の時は、6回を限度として1ヶ月60時間まで、1年720時間まで延長可能

休日

- 週休二日制(土、日) - 冬期休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:115日 - 年間カレンダーによる(年末年始) ※基本的には土曜日休みですが、繁忙時は土曜日の稼働があります。

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 退職金制度あり(勤続5年以上) - 通勤手当あり - マイカー通勤可能 ┗原付や自転車での通勤も可能 ┗駐車場完備 - 家族手当あり - 役職手当あり - 時間外手当あり - 深夜手当あり(22:00〜5:00) - 制服貸与

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆機械いじりや設備の保守・保全に興味があり、技術を極めたい方 ・新設備の導入計画から日々のメンテナンスまで、幅広い業務に携わることができるため、確かなスキルを磨きながら成長できます。 ・自分たちで修繕できる部分は内製化して進める方針があり、実践的な技術力を身につけられる環境です。 ☆安定した経営基盤のもとで、将来のリーダーとして活躍したい方 ・全国展開する身近な小売チェーンの強い基盤があるため、景気に左右されることなく安心してキャリアを築いていけます。 ・今回は工務のリーダー候補としての募集であるため、メンバーをまとめながら組織を牽引していくやりがいを感じられます。

向いていない方

△日勤のみの勤務を希望し、夜間の勤務に対応することが難しい方 ・業務の特性上、夜間のシフト勤務(17:00〜26:00)が発生するため、完全に日勤帯だけの規則的な勤務スタイルを求めている方にはマッチしにくい環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「前職に比べて、休日がしっかり取れるようになってプライベートが充実しています!」 「大手のグループということもあり、経営基盤が非常に安定していて将来への不安がなくなりました。」 「リーダー候補として裁量を持って仕事ができるので、自分の経験をしっかり活かせています!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、業務スーパーや各種飲食店の運営、自社輸入や商品の開発までを一貫して手がける総合食品企業です。創業から長年にわたり安定した経営を続けており、全国に強い小売ネットワークを持っています。現在は、再生可能エネルギーを活用したインフラ事業なども展開し、さらなる多角的成長を目指しています。今回は工務部門の体制強化に向けたリーダー候補の募集となり、あなたの経験と力を必要としています。腰を据えて長期的なキャリアを形成できる環境で、私たちと一緒に成長していきませんか。 あなたの経験を活かして、安定企業のコアメンバーとして新しい一歩を踏み出してみませんか?ご応募を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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