2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|愛知県豊橋市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

直接材購買グループにて、自動車部品等の原材料や部品の調達、取引先との価格交渉といった購買業務全般をお任せします。月収は36.7万円〜45万円を想定しており、これまでの購買経験を活かして即戦力としてご活躍いただけます。年間休日120日やフレックスタイム制など、働きやすさも抜群の環境です。英語力を活かしてグローバルな仕事に挑戦したい方や、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指す方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 語学力を活かしてグローバルに活躍したい方
  • 仕事もプライベートも妥協せず両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥366,531〜¥449,781
勤務地

【年間休日120日】土日休みで柔軟な働き方

完全週休2日制(土日休み)を採用しており、年間休日は充実の120日を確保しています。さらに有給休暇の平均取得率は約80%と非常に高く、休みを取得しやすい風土が根付いているのが特徴です。フレックスタイム制も導入されているため、自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現できます。残業時間も月平均20時間以内と少なめな環境なので、仕事とプライベートのメリハリをしっかりとつけて働くことができます。オンとオフのバランスを保ちながら、無理なく長期的なキャリアを築いていきたい方に最適な職場環境が整っています。

【グローバルに活躍】英語力が活きる購買職

世界的なシェアを誇る大手メーカーの購買部門として、原材料や部品の調達から価格交渉、新規取引先開拓まで幅広くお任せします。海外案件への参画機会が豊富に用意されており、培ってきた英語スキルや語学力を最大限に活かしてグローバルに活躍できる環境です。自ら企画したグローバル購買提案が会社の利益や経営に直接貢献するため、大きなやりがいと確かな成長を実感できます。購買のプロフェッショナルとして、より大きな舞台で挑戦したい方に最適です。

【安心の待遇】充実した福利厚生と高い昇給実績

これまでの経験や能力を考慮し、年収は600万円〜800万円の高水準でお迎えします。賞与は年2回の支給があり、昨年度実績では計5.71ヶ月分と非常に手厚い待遇が魅力です。家族手当や退職金制度、年間約6.4万円分のポイントが付与されるカフェテリアプランなど、生活をサポートする充実した福利厚生が整っています。安定した経営基盤を誇るグローバル企業だからこそ、将来を見据えて腰を据え、安心してキャリアを築いていくことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥366,531〜¥449,781
- 年収:600万円〜800万円 - 月収:36.7万円〜45万円 - 賞与:年2回(昨年度実績:計5.71ヶ月分) - 昇給:年1回 【諸手当】 - 通勤手当:会社規定により算出(上限:月10万円) - 家族手当:子1人につき13,000円/月 【モデル年収】 - メンバークラス:450万円〜600万円 - リーダークラス:600万円〜800万円 - マネージャークラス:800万円〜1,200万円 - 部長(Director)クラス:1,200万円〜1,500万円以上 ※賃金はあくまでも目安 of 金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※年齢・経験・能力を考慮したうえで決定します。

仕事内容

直接材購買グループでの購買業務全般をお任せします。 【詳細】 - 生産活動に必要な原材料、素材、部品等の調達 - 原価低減活動:取引先との価格交渉 - 新規取引先開拓:見積り、取引先選定、価格決定 - 取引先管理 - 企画:グローバル購買アロケーション提案

応募資格・条件

免許 - 不問 - AT限定可 経験 - 【こちらを成形】【最終学歴】 大学院、大学卒以上 【必須要件】 ・社内外とのコミュニケーション能力 ・業界問わず原材料・部品・設備いずれかの購買業務経験者(5年以上)  サプライヤー選定、価格交渉、納期管理、取引先管理を主担当として実施した経験 ・原価構成を理解し、数値に基づいたコストダウン活動を実行できる方 ・標準的なPCスキル・基礎英語メールのライティング。 ・TOEIC500点以上 【歓迎要件】 ・技術・品質的な知見がある方(部品,設備問わず製造/設計/開発の経験) ・グローバルマネジメント経験者 ・海外グループ会社/サプライヤーと積極的にコミュニケーションが出来る方  ※TOEIC600点以上。 年齢 - 44歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:10 ~ 17:00
- 勤務時間:8:10〜17:00 - 休憩時間:70分 - 残業時間:平均月20時間 - コアタイム:10:20〜15:00

入社後の流れ・研修制度

【教育制度・資格補助】 - 配属部門でのOJT - 階層別教育 - 職能別教育 - 自己啓発支援 - 英語教育 - 中途入社時研修など

休日

- 土曜日、日曜日(完全週休2日制) - GW・夏期休暇・冬期休暇・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 年間休日:120日 - 年間有給休暇:10日〜20日(試用期間終了後の4ヶ月目に有給休暇付与)

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続3年以上) - 通勤手当あり(〜10万円) - 車通勤可能 - 寮・社宅あり - 家族手当あり - カフェテリアプラン制度(年間6.4万円分のポイント付与) - 退職金制度:確定拠出型年金(DC) - 各種団体保険 - 従業員持ち株会 - 財形貯蓄制度 - 積立NISA制度 - 自動車紹介制度 - 社員食堂、売店、旅行代理店、保険代理店 - 各種クラブ活動(野球、フットサル、バドミントン、軽音など) - レクリエーション行事、社内イベント多数(夏祭り)

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ グローバルな環境で自身の力を発揮したい方 海外の取引先との交渉や海外案件への参画など、培ってきた英語力を日常的に活用できる業務が多いためです。さらに、グローバルな購買アロケーション提案を通じて、自らのアクションが世界規模のビジネスに直接貢献するやりがいを実感できます。 ☆ 専門性を高めつつ、ワークライフバランスも大切にしたい方 購買・調達のプロフェッショナルとしてスキルを磨きながら、完全週休2日制(土日休み)や年間休日120日、フレックスタイム制を利用して無理なく働けるためです。有給取得率も高く、残業も月平均20時間以内と少なめなため、仕事と私生活を高い次元で両立させることができます。

向いていない方

△ 指示されたルーティンワークだけをこなしたい方 取引先との主体的な価格交渉や新規開拓、最適なグローバル購買アロケーションの提案など、自ら考えて行動し、変革を促す能動的な姿勢が求められる仕事だからです。

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応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「フレックスタイム制や高い有給取得率のおかげで、家族との時間を大切にしながらキャリアを諦めずに働けています。」 「自分の提案がグローバルな調達戦略に反映されるため、スケールの大きな仕事に携わっているという手応えを日々実感できます。」 「充実した手当やカフェテリアプランなどの手厚い福利厚生があり、将来にわたって安心して働き続けられる環境が整っています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、二輪車および四輪車向け精密部品の開発・製造・販売において、世界屈指のシェアを誇るグローバルサプライヤーです。高い技術力を強みに、現在は次世代自動車向けの製品開発や先端AI技術を用いた新事業の創出にも注力しています。安定した強固な経営基盤のもと、社員一人ひとりが安心して長く活躍できるよう、充実した教育体制や魅力的な労働環境を整備してきました。グローバルな舞台で新たな挑戦を始めたい方を、私たちは全力でサポートします。 あなたも世界で戦うものづくりの一員として、私たちと一緒に新しい価値を創造してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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