2026/08/04(火) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|愛知県名古屋市港区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

コンビニエンスストア向けの食品物流を支えるセンターにて、配送管理やスタッフの監督といった運営全般をお任せします。月収は28.1万円35.7万円と、安定した生活を支える給与水準に加え、賞与年2回など厚待遇が魅力です。物流の最前線でトラブル解決や業務効率化の推進に携わりたい方や、年間休日122日というゆとりある環境でワークライフバランスを重視しながら責任ある仕事に挑戦したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定企業で長く活躍したい方
  • 私生活も大切に働きたい方

求人概要

職種
車種
雇用
形態
正社員
給与¥280,709〜¥356,284
勤務地

年間休日122日でプライベートも充実

食品卸売業界の国内有数企業が母体となっており、非常に安定した経営基盤を誇ります。この求人の大きな魅力は、何といっても年間休日が122日と非常に多く設定されている点です。完全週休2日制をベースに、リフレッシュ休暇として5連休の取得も推奨されています。プライベートの時間をしっかりと確保できるため、家族との時間や趣味を大切にしたい方にとって、これ以上ない環境といえるでしょう。大手グループならではの安定性と、私生活の充実を両立したい方に最適です。

食のインフラを支えるやりがい

私たちの生活に欠かせないコンビニエンスストアへの食品流通を支える、非常に社会貢献度の高い仕事です。単なる作業管理に留まらず、物流パートナー会社との連携やトラブル対応、さらには業務効率化の提案など、裁量を持って取り組める業務が幅広く用意されています。自らの工夫が物流の品質向上に直結する手応えを感じられるはずです。現場管理とデスクワークが半分ずつの割合のため、メリハリを持って働ける点も魅力です。専門性を高めながらキャリアを築くことが可能です。

手厚い福利厚生と充実の諸手当

長く腰を据えて働いてほしいという想いから、福利厚生が非常に充実しています。家族手当は配偶者に1.6万円、子に6,000円が支給されるなど、扶養家族がいる方へのサポートが手厚いのが特徴です。また、昇給年1回、賞与年2回と、日々の頑張りがしっかりと給与に還元される仕組みが整っています。平均残業時間も月10時間程度と少なく、無理なく健康的に働き続けられる体制が構築されています。将来を見据えて働ける安心の環境が整った職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥280,709〜¥356,284
- 年収:447万円〜600万円 - 月収:28.1万円〜35.7万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 【手当】 - 家族手当:配偶者1.6万円、子6,000円 ※扶養の場合

仕事内容

物流センターの運営管理をお任せします。物流委託会社と連携し、コンビニエンスストアへの食品仕分け・配送の管理を行うポジションです。 【詳細】 倉庫内での管理・点検業務と本部事務所でのデスクワークを、それぞれ半分程度の割合で担当します。愛知県外のセンターを担当する際は出張(松本、静岡吉田エリア)での対応となります。夜間や休日にトラブルが発生した場合は、上長や同僚と連携して解決にあたります。 【具体的には】 - 配送業務・庫内入出荷作業の点検、センター内安全管理 - 顧客との渉外活動・トラブル時の対応 - 物流パートナー会社の監督 - 物流品質改善・業務効率化活動の推進 - 経費管理、その他

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 【こちらを成形】歓迎条件 ・PCスキル 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:45 ~ 17:30
- 勤務時間:8:45〜17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月10時間

休日

- 土、日、祝 ※完全週休2日制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇 - 年間休日:122日 ※土日いずれか交代で出勤対応。出勤した場合は平日で別途休暇取得 ※リフレッシュ休暇(5連休)、年次有給休暇:入社時5日、半年後5日付与(半年経過時点で合計10日)

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり - 社員持株制度 - 所得補償保険 - 互助会、同好会 等

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを重視したい方 年間休日が122日あり、リフレッシュ休暇による長期休暇の取得も可能です。残業も月平均10時間程度と非常に少ないため、私生活を大切にしながら無理なく働き続けたい方に最適な環境です。 ☆ 課題解決にやりがいを感じる方 物流現場でのトラブル対応や業務効率化の推進など、周囲と連携して問題を解決する役割を担います。自分の介在によって物流がスムーズに流れる喜びを感じ、自ら考えて行動できる方に適しています。

向いていない方

△ 固定のルーチンワークのみを希望する方 管理業務の性質上、突発的なトラブルへの対応や、状況に応じた柔軟な判断が求められる場面があります。決められた作業のみを淡々とこなしたいという方には、少しギャップを感じるかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「企業からのメッセージ」 「前職に比べて休日が大幅に増え、家族と過ごす時間を作れるようになりました」 「安定した経営基盤があるため、将来の不安なく業務に集中できています」 「現場とデスクワークのバランスが良く、適度に体を動かしながら働けるので健康的です」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、1947年の創業以来、地域の食生活を支え続けてきた食品卸売企業です。売上高1,600億円を超える強固な経営基盤を持ち、現在は大手コンビニチェーンの物流パートナーとして不可欠な存在となっています。従業員一人ひとりが安心して長く働けるよう、充実した福利厚生と休日制度を整えています。地域のインフラを守るという誇りを持ち、私たちと一緒に成長していきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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