2026/07/30(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|愛知県稲沢市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

カーボンニュートラル社会の実現に向け、BEV(電気自動車)向けの電動部品である切替バルブやポンプ、モーターの設計・開発をお任せします。予定年収は450万円からとなっており、これまでの技術的な知見を正当に評価してスタートすることが可能です。残業時間は月平均11.3時間、年間休日は121日と非常に優れた労働環境が整っています。最先端のEV技術に携わりながら、ワークライフバランスを高い水準で維持したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 最先端のEV開発に携わりたい方
  • ワークライフバランスを重視する方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥228,000~
勤務地愛知県 稲沢市

自動車の未来を創る、BEV部品の設計開発

自動車産業が大きな転換期を迎える中、電動化シフトに対応する新たな技術者を募集しています。主な業務は、BEVの電費向上に欠かせない潤滑・冷却系の電動部品設計です。切替バルブやポンプ、モーターといった、車両の性能を左右する重要なパーツの開発に携わることができます。高分子材料技術と電動化技術を融合させた独自の開発スタイルは、エンジニアとしての知見を大きく広げるチャンスとなるでしょう。未踏の領域に果敢に挑戦し、次世代のスタンダードを自らの手で生み出したいという熱意を持つ方には、最高のフィールドが用意されています。

プライベートも大切にできる、良好な労働環境

開発職でありながら、非常に安定した働き方ができる点がこの求人の大きな魅力です。残業時間は月平均で11.3時間程度と極めて少なく、仕事終わりの時間も充実させることが可能です。また、年間休日は121日確保されており、GWや夏季、年末年始にはそれぞれ9日程度の長期休暇があります。土日休みが固定されているため、家族や友人との予定も合わせやすく、心身ともにリフレッシュしながら長く働き続けることができる体制が整っています。フレックスタイム制の活用により、個々の生活リズムに合わせた柔軟な働き方が実現できる点も、大手グループ企業ならではの強みと言えます。

充実の福利厚生と、挑戦を支えるサポート体制

従業員が安心して長く活躍できるよう、手厚い福利厚生が完備されています。独身寮の完備や家族手当の支給など、生活の基盤を支える制度が充実しているため、将来を見据えたキャリア形成が可能です。社内融資制度や社員持株会といった、社員の資産形成を支援する制度も整っており、経済的な安心感を持って業務に集中できる環境です。また、健康管理センターなどの医療施設も併設されており、健康面でのバックアップも万全です。新しい技術領域への挑戦を推奨する風土があるため、周囲と協力しながら課題を解決し、技術者として一歩ずつ着実に成長していけるでしょう。

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥228,000~
- 年収:450万円~ - 月収:22.8万円~ - 賞与:年2回(7月、12月) - 昇給:年1回(4月) 賃金形態:月給制 ※上記年収には、基本給・諸手当(残業手当等)・賞与などを含みます。 ※上記年収はモデルであり、年齢・経験を考慮の上決定します。 - 残業手当:残業時間に応じて支給 - 通勤手当:会社規定に基づき支給 - その他手当:家族手当等 ※会社規定により支給のない場合もあります

仕事内容

BEV向け電動部品設計・開発 電費向上に資する技術を探求しながら、潤滑・冷却系電動部品(切替バルブ・ポンプ・モーター)の設計・開発

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 【こちらを成形】【必須】 ・メカ設計(筐体、構造、熱、流体、振動など) ・パソコン操作(Excel,Word,Power point) 【歓迎】 ・機械設計 三角法 ・エレキ設計(回路、基板設計、EMC対策など) ・樹脂/ゴム材料技術 ・CATIA V5 ・CAE解析(構造、流動) ・顧客との技術折衝 ・発表、報告 ・業務マネージメント 年齢 - 年齢不問 - シニア歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月11時間 フレックスタイム制あり(コアタイム10:00~15:15) 時間外労働あり(全社平均11.3時間 ※2022年度)

休日

- 固定 - GW・夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:121日 年間休日121日 週休2日制(土・日)、GW・夏期休暇・年末年始 各9日程度、有給休暇 他 【有給休暇】 入社時に付与 ※最高付与日数20日 ※入社時期により付与日数の変動あり(時期により入社時に付与されない場合もあり)

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 寮&社宅あり - 家族手当あり 社内融資 社員持株会 健康管理センター 独身寮 各種リゾート施設 医療施設等

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 最先端技術の開拓に興味がある方 次世代自動車の鍵を握るBEV部品の開発に携わるため、新しい技術への知的好奇心が強い方に最適です。社内でも新しい領域への挑戦が活発なため、自らのアイデアを形にする機会が多くあります。 ☆ ワークライフバランスを保ちつつ専門性を高めたい方 年間休日121日、残業月平均11.3時間と非常に働きやすい環境が整っています。プライベートを大切にしながら、腰を据えて長期的にエンジニアとしてのキャリアを積み上げたい方にぴったりな職場です。

向いていない方

△ 変化の少ない安定したルーチンワークを好む方 自動車の電動化という急速に変化する分野での開発業務となるため、常に新しい知識を取り入れ、課題解決に取り組む姿勢が求められる環境だからです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「BEVという未知の領域に挑むワクワク感があり、技術者として日々刺激を受けています。」 「残業が少なく、家族との時間や趣味の時間をしっかり確保できるのが何よりの魅力です。」 「寮や家族手当などのサポートが手厚く、将来への不安を感じることなく仕事に打ち込めています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 (事業者名)は、自動車部品の製造・開発において世界トップクラスのシェアを誇る製品を多数展開している企業です。カーボンニュートラル社会の実現に向け、独自の高分子材料技術と最新の電動化技術を融合させた新たな部品開発に注力しています。安定した経営基盤を持ちながらも、新領域への挑戦を恐れない活気ある社風が自慢です。充実した教育体制と、働きやすさを追求した環境で、あなたの技術力を存分に発揮してみませんか。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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