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2025/12/24(水) 求人更新!

ALSOK徳島株式会社の警備員の求人|徳島県徳島市|プレックスジョブの警備求人情報詳細|徳島県徳島市

ALSOK徳島株式会社の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥178,900〜¥187,800
勤務地〒771-0130 徳島県 徳島市 川内町加賀須野

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥178,900〜¥187,800
◆ 月収:178,900円 ~ 187,800円 ◆ 基本給:178,900円~187,800円 ◆ 深夜手当 検定資格手当 2000円~4000円 家族手当(配偶者10000円、      第一子4000円、     第ニ子以降1000円) ■退職金あり(勤続3年以上) ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 2,000 円 ~ 2,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:2.8ヶ月分

仕事内容

業界最大手のALSOKグループの一員として活躍しませんか。 県内52カ所の常駐警備先に安心・安全を提供するお仕事です。 男性女性・未経験者歓迎、事前研修と現場でのチューター制度導入により親切丁寧に教えます。 ■主な仕事内容 ・施設への人と車両の出入管理業務(受付) ・火災、盗難予防を目的とした巡回 ・事故発生時の適切な対応措置による被害の拡大防止など ■仕事の特徴 ご契約先と地域社会へ安全・安心を提供する業務で社会貢献が高く 皆様に広く認知されています。主な取引先は官公庁、大企業など。 

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 必要なし (不問) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) ※ 法令の規定により年齢制限がある:警備業法第14条(警備業務)のため、定年が60歳のため

勤務時間

8:00 ~ 20:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) 配置先により就業時間、休憩時間が異なります。 就業時間1の休憩時間は1時間30分です。 シフト制です。 ◆ 月平均残業時間:26時間 ◆ 休憩時間:90分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:107日 ◆ 休日:その他 4週8休のシフト制で、配置先での休日希望をしていただきます。 6カ月経過後の年次有給休暇数  10日 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 50,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2.8ヶ月分(前年度実績) ◆ 深夜手当 検定資格手当 2000円~4000円 家族手当(配偶者10000円、      第一子4000円、     第ニ子以降1000円) ■退職金あり(勤続3年以上) ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) ◆ 社員寮・社員住宅:単身用あり、、※社宅要相談

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

〒771-0130
徳島県 徳島市 川内町加賀須野
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会社情報

社名
会社
住所
徳島県 徳島市 北出来島町2丁目13番地1
創立
年月
1984年8月
資本金
10,000千円
従業員
人数
301〜1000人
代表者
松岡宏
事業内容
警備業を主力に、電気通信工事も手掛ける会社です。
車両保有
台数
6〜10台
主要
取引先
一般企業,金融機関,病院・福祉施設,百貨店・スーパー

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。