2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜埼玉県川口市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
東証上場グループが運営する大手焼肉チェーンの店舗スタッフとして、接客や簡単な調理、店舗運営のサポートをお任せします。充実したマニュアルがあり未経験からでも段階的に無理なく成長できる環境で、スタート時の月収は20万円～25万円を支給します。さらに、年間休日は113日としっかり確保されており、プライベートの時間も大切にできます。昇給のチャンスは年4回あり、頑張りがダイレクトに給与へ反映される仕組みです。仕事も私生活も妥協せず、安定した環境で長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から飲食業界に挑戦したい方
- プライベートの時間も大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥200,000〜￥250,000 |
| 勤務地 |
年間休日113日でプライベートも大満足
同社では、飲食業界では珍しく年間休日が113日と充実しています。月7日～9日の休日に加え、5日以上の連続休暇の取得も推奨されており、有給休暇も取りやすい環境が整っています。繁忙期を避けて年に1回は大型連休を取得することが推奨されているため、旅行や帰省などのプライベートの予定もしっかりと楽しむことができます。さらに、シフトの調整もしやすく、日によっては「ランチだけ」「4時間だけ」といった柔軟な働き方も可能です。仕事での高いパフォーマンスを維持するためには、十分な休息とプライベートの充実が欠かせないという同社の考えが、この手厚い休日制度に反映されています。
昇給チャンスは年4回でモチベーションUP
頑張りを見逃さず、スピーディーに評価に還元する仕組みが整っているのも同社の大きな魅力です。昇給のチャンスは年に4回、賞与も年に2回支給されるため、自身の成長や日々の努力が短期間で給与に直結します。実際、入社2年目で店長に昇格し年収470万円、入社3年目でブロック長となり年収540万円を実現している社員も在籍しています。評価基準が明確で、ステップアップへの道筋が見えやすいため、高いモチベーションを維持しながら仕事に取り組むことができます。安定した上場企業の基盤があるからこそ、安心して将来のキャリアを築いていける環境です。
未経験でも安心のサポートとマニュアル体制
接客や調理の経験がない方でも、安心してスタートできる研修・サポート体制が用意されています。業務内容が細かく定められた分かりやすいマニュアルが完備されているため、未経験からでも迷うことなく基本業務を習得できます。まずは簡単なホール業務や仕込みなどから始め、慣れてきたら徐々に売上管理やシフト作成といった店舗運営に関わる業務を学んでいきます。先輩スタッフや店長がしっかりとサポートし、本人の成長速度に合わせて業務をお任せしていく方針です。チーム一丸となって店舗を盛り上げる温かい雰囲気があるため、安心して飛び込んできてください。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥200,000〜￥250,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 未経験から着実にキャリアアップしたい方 同社には業務内容が細かく定義された分かりやすいマニュアルが完備されています。そのため、業界未経験の方でも迷わずに基本業務を身につけ、段階を踏んで無理なく店舗運営に関わる業務を習得していくことができます。 ☆ プライベートも仕事も両立させて働きたい方 年間休日が113日と充実しているほか、シフトは月間総労働時間制を採用しており「ランチのみ」「4時間だけ」といった柔軟な働き方が可能です。有給休暇も取りやすく、年に1回の大型連休の取得も推奨されているため、私生活を大切にしながら長く活躍できます。向いていない方
△ 決まりきったルーティンワークだけを続けたい方 店舗スタッフとしての基本業務に慣れた後は、店舗運営の補佐として売上管理やシフト作成、発注業務などにも携わることになります。そのため、自身の成長を望まず、毎日同じ定型業務のみを淡々とこなしたいという方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
