2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜埼玉県蕨市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国展開する大手飲食グループの店舗にて、接客や調理、売上管理からスタッフ育成までの店舗運営管理をお任せします。入社直後から月収25.5万円～35万円のスタートが可能で、継続的な増収を達成している安定基盤のもとで長く安心して働けます。敷金・礼金や引越し費用が100%会社負担となる借上社宅制度など、生活を支える福利厚生が非常に充実しています。飲食業界で安定した収入を得ながら、手厚いサポート環境のもとで成長していきたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの黒澤です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 生活コストを抑えて安定して働きたい方
- 未経験から店舗マネジメントに挑戦したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥254,500〜￥350,000 |
| 勤務地 |
【敷金礼金100%負担】充実の借上社宅制度
遠方からの転職や一人暮らしを始めたい方を強力にバックアップする、手厚い借上社宅制度をご用意しています。引越し費用や敷金・礼金は会社が100%負担し、家賃の50%（最大5万円/月）を補助します。さらに家具家電付き物件の用意も可能であるため、初期費用を大幅に抑えて新生活をスタートできます。単身赴任手当や帰省交通費の実費支給など、ご家族がいる方へのサポート体制も万全です。生活の基盤となる住まいのサポートがこれほど充実している企業は、業界内でも珍しい大きな強みと言えます。
継続的な増収を達成する強固な経営基盤
国内外に多数の店舗を展開し、毎年多くの新店舗をオープンし続けている成長企業です。継続的での増収を達成している強固な経営計画のもと、着実な成長を遂げています。飲食業界においてこれほど安定した実績を持つ企業は稀であり、将来を見据えて長くキャリアを築いていきたい方にとって最適な環境が整っています。各種研修制度や昇格テストなども整備されているため、自らのスキルアップを実感しながら、ステップアップを目指せます。盤石な企業基盤があるからこそ、腰を据えて業務に打ち込むことが可能です。
未経験から活躍できる丁寧な研修制度
入社後は接客・調理の基本から丁寧に指導し、徐々に店舗運営管理の業務へとステップアップしていける環境です。未経験の方でも安心してスタートできるよう、昇格テストやチャレンジ研修などの各種研修制度を段階的に用意しています。さらに、食事補助やインフルエンザ補助金、無料の健康相談窓口など、日々の健康面や生活面を支える細やかな福利厚生も多数完備されています。労働組合もあるため、安心して業務に取り組める労働環境がしっかりと守られています。充実した教育とサポート体制により、飲食業界が初めての方でも早期に店舗責任者として活躍できるようになります。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥254,500〜￥350,000 |
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仕事内容
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 生活基盤を整えて安定した環境で働きたい方 敷金・礼金や引越し費用が100%会社負担で、家賃も最大5万円まで補助される借上社宅制度があるため、生活コストを大幅に抑えて新生活をスタートできます。また、継続的な増収を達成している安定した経営基盤があるため、将来にわたって安心して長く働き続けることが可能です。 ☆ 未経験から着実にキャリアアップを目指したい方 昇格テストやチャレンジ研修などの豊富な研修制度が用意されているため、飲食業界未経験からでも一歩ずつ業務を覚え、店舗管理スタッフとして成長できます。また、明確なステップアップの仕組みが整っており、日々の頑張りが正当に評価されて早期に役職に就くことも可能です。向いていない方
△ 自発的なスキルアップや研修を好まない方 当社では各種研修制度や昇格テストなど、スタッフが成長していくためのプログラムが多数用意されています。そのため、決められた業務だけを淡々とこなし、自己成長やキャリアアップに対して消極的な姿勢の方には、周囲のサポートが負担に感じられてしまい、向いていない可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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