2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|埼玉県蕨市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手飲食チェーン店舗にて、調理・接客からシフト管理などの店舗マネジメントをお任せします。未経験からでも月収25.5万円~35万円の安定した高収入スタートが可能で、生活の基盤をしっかりと築くことができます。さらに、敷金礼金や引越し費用が全額会社負担となる借上社宅制度など、生活面でのサポートも非常に手厚く用意されています。飲食業界で安定したキャリアを築きたい方や、将来的に店舗運営や管理業務に挑戦してみたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した高収入を得たい方
  • 生活コストを抑えて働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥254,500〜¥350,000
勤務地

手厚い借上社宅制度で生活をサポート!

この求人の最大の魅力は、生活費を大幅に抑えられる充実した借上社宅制度にあります。敷金や礼金、引越し費用が100%会社負担となるだけでなく、家賃の50%(最大月5万円)を会社が補助してくれます。さらに、希望に応じて家具家電付きの物件を用意してもらうことも可能なため、新生活を始める際の手間や初期費用を最小限に抑えることができます。単身赴任手当や帰省交通費の支給など、ライフステージの変化に合わせたサポート体制も抜群です。これから新しい土地で一人暮らしを始めたい方や、住居にかかる費用を抑えてその分を貯金に回したいと考えている方にとって、これ以上ない最適な環境が整っています。

未経験からでも安心の安定高収入スタート

飲食業界未経験の方であっても、月収25.5万円から35万円という高水準の給与からスタートすることができます。賞与も年2回しっかりと支給されるため、日々の頑張りがきちんと収入という目に見える形で還元される仕組みです。実働8時間のシフト制で、無理なく働ける環境が整っている点も大きな魅力となっています。研修制度が非常に充実しており、段階的な昇格テストやチャレンジ研修などを通じて、一から丁寧に店舗運営のノウハウを学ぶことができます。安定した経営基盤を持つ大手グループだからこそ、将来を見据えて長く腰を据えて働きたい方に自信を持ってご紹介できる求人です。

グループ全体の成長力と将来性の高さ

国内外に多数の店舗を展開し、継続的に増収を達成している非常に勢いのある大手飲食グループが募集元です。安定した経営計画に基づき、毎年多くの新規出店を続けているため、新たなポジションやポストが次々と生まれています。そのため、入社後のキャリアアップのチャンスが豊富にあり、将来的には複数店舗を統括するエリアマネージャーなどへ挑戦することも可能です。食事補助制度や健康診断、24時間対応の無料健康相談窓口など、社員の健康面をケアする福利厚生も多岐にわたります。成長企業ならではのエネルギッシュな環境で、自身の成長を実感しながら長く活躍し続けられます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥254,500〜¥350,000
- 年収:305.4万円~420万円 - 月収:25.5万円~35万円 - 賞与:年2回 ※40時間相当分の固定時間外手当を含みます。

仕事内容

大手飲食店にて調理・接客から発注・シフト作成など、店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 - 接客・調理、売上管理 - 食材の発注管理 - スタッフの育成・指導

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) - 女性・男性歓迎

勤務時間

(※実働8時間/休憩1時間/シフト制)

入社後の流れ・研修制度

各種研修制度が充実しており、昇格テストやチャレンジ研修などを通じて、未経験からでも段階的に店舗運営やマネジメント業務を学ぶことができる環境が整っています。

休日

- シフト制 - 年間休日:108日 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業 - 育児休業 - 介護休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 借上社宅制度(当社規定あり) ┗ 引越し費用、敷金礼金100%会社負担、家賃50%補助(最大5万円/月) ┗ 単身赴任手当(3.5万円/月)、帰省交通費実費支給 ┗ 家具家電付き物件の用意も可能 - 各種研修制度(昇格テスト、チャレンジ研修等) - Uターン・Iターン支援あり(引っ越しサポート) - 24時間365日対応の無料健康相談 - 健康診断(年1~2回) - インフルエンザ補助金制度 - 財形貯蓄制度 - 食事補助(50%会社補助) - 制服貸与(クリーニング代会社負担) - 表彰制度(優秀社員賞) - 労働組合 - 結婚祝い金

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した基盤で長く働き続けたい方 大手グループならではの継続的な増収という強固な経営基盤があるため、将来に対する不安を抱くことなく安心して仕事に打ち込めます。さらに、豊富な研修制度を通じて着実にキャリアアップを目指せる環境も整っています。 ☆ 生活にかかる費用を最小限に抑えたい方 敷金や礼金、引越し費用が全額会社負担となり、毎月の家賃も50%補助される非常に手厚い借上社宅制度を利用できます。生活費を大幅に節約しながら、しっかりと貯金をしていくことが可能な職場です。

向いていない方

△ 完全に固定された時間帯のみで働きたい方 シフト制での勤務となるため、日によって勤務時間帯が変動することがあります。そのため、毎日決まった一定の時間帯だけで固定して働きたいと考えている方には、少し不向きに感じられる場合があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「家賃補助が非常に手厚いため、毎月の生活費に余裕ができ、将来のための貯金を無理なく始められました。」 「研修制度が体系化されているので、飲食未経験の私でも接客や調理、売上管理などの業務をスムーズに覚えられました。」 「会社の業績が安定しており、毎年新しい店舗が増えているので、将来のキャリアパスが豊富でモチベーションが保てます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、多数のブランドを国内外に展開する飲食のリーディングカンパニーです。継続的での増収を達成するなど、圧倒的な成長力と安定した経営基盤を誇っています。私たちは、お客様に愛される店舗づくりを最優先に考え、働く社員が安心して長く活躍できる環境づくりにも注力してきました。充実した研修制度や手厚い福利厚生をご用意し、あなたの挑戦を全力でサポートいたします。一緒に次の成長ステージへ向けて歩みを進めてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。