2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都渋谷区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手飲食グループが展開する海鮮居酒屋にて、店舗運営や接客・調理業務をお任せします。月収は25万円~30万円からのスタートとなり、経験やスキルに応じて着実なステップアップが可能です。残業は月平均30時間程度と飲食業界の中では比較的少なめで、終夜営業もないため、プライベートの時間も大切にしながら働けます。飲食業界での経験を活かして安定した環境でキャリアを築きたい方や、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事とプライベートを両立させたい方
  • 飲食業界でキャリアアップを目指す方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥300,000
勤務地

大手グループならではの抜群の安定性と将来性

東証プライム上場企業のグループに属する同社は、圧倒的な仕入れ力やメニュー開発力を強みに、新しい業態を次々と展開しています。充実したバックボーンがあるからこそ、飲食業界の中でも非常に安定した経営基盤を誇っているのが特長です。また、ITを活用した効率的な店舗運営を推進しており、スタッフ一人ひとりの業務負荷を軽減する仕組みが整っています。安定した環境のもと、将来性のある企業で腰を据えて長く働きたいと考えている方には、これ以上ない最適なフィールドと言えるでしょう。

充実の福利厚生と手厚いサポート体制

同社では、働く社員が安心して日々の業務に集中できるよう、手厚い福利厚生を用意しています。社会保険の完備はもちろんのこと、企業型確定拠出年金や持ち株会制度など、将来に備えるための制度も充実しています。さらに、単身者向けに月2万円から利用できる借り上げ社宅制度や、入社に伴う引越し費用の負担など、新しい生活を始めるためのサポート体制も万全です。生活の基盤をしっかりと支える制度が整っているため、自己負担を最小限に抑えながら新生活をスタートさせることができます。

明確なキャリアパスと評価による高い定着率

同社では、個々の頑張りやスキルアップが正当に評価される環境が整っており、明確なキャリアパスが用意されています。一般社員からスタートし、店長へと昇進することで年収は約500万円~540万円へとアップし、さらに課長やマネージャー職になれば年収約620万円~690万円を目指すことが可能です。残業は月30時間程度と少なめで、残業代は1分単位で全額支給されます。仕事の成果がしっかりと給与やポジションに反映されるため、高いモチベーションを維持しながら活躍し続けることができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥300,000
- 年収:300万円~360万円 - 月収:25万円~30万円 - 賞与:年2回 ┗ 上記給与に残業代は含めておりません。残業代は1分単位で全額支給いたします。 【モデル年収】 - 一般社員・スタッフ:約350万円~400万円(月給23万円~25万円+賞与) - 店長:約500万円~540万円(月給35万円~38万円+賞与) - 課長・マネージャー:約620万円~690万円(月給41万円~47万円+賞与)

仕事内容

海鮮居酒屋にて、調理・接客から店舗運営管理業務までを幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客・調理・人材採用から育成、食材や設備管理など、店舗マネジメント全般 - キッチンでの食材の仕込み・盛付け・検品や食器類の洗浄、その他付随する業務 - ホールでの接客対応 - 発注業務やシフト作成など

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00(実働8時間) ┗ 日実働6時間~10時間のシフト制(月間変形労働時間制) - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間

休日

- シフト制(週休二日制) - 年間休日:108日 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業 - 育児休業 - 介護休業・介護休暇 - 看護休業

福利厚生

- 各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) - 通勤手当あり - バイク通勤可能 - 役職手当あり - 団体長期障害所得補償保険 - 企業型確定拠出年金 - 持ち株会制度 - 資格取得支援制度 - 社内表彰制度 - 勤続表彰制度 - 借り上げ社宅制度(単身者のみ/月2万円~) - 入社に伴う引越し費用負担 - 企業型保育園 - 副業、兼業可能(規定あり) - 制服貸与 - 食事補助制度 - 健康診断、人間ドック - 屋内全面禁煙

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 大手グループの安定した環境で長く働きたい方 東証プライム上場企業のグループに属する同社は、圧倒的な仕入れ力や効率的な運営体制などの強みがあり、極めて安定した経営基盤を持っています。また、明確なキャリアパスや充実した福利厚生が整っているため、将来を見据えて腰を据えて働きたい方に適しています。 ☆ ワークライフバランスを大切にしながら飲食業界で働きたい方 残業時間は月平均30時間程度と業界内でも少なめで、終夜営業もありません。さらに、残業代は1分単位で全額支給されるなど、働く環境の改善に注力しているため、私生活の時間もしっかり確保しながら健康的に働きたい方に向いています。

向いていない方

△ チームでの協調性よりも完全に個人だけのペースで仕事を進めたい方 店舗マネジメントやスタッフ育成、接客・調理など、日々の業務は店舗のチームワークによって成り立っています。そのため、周囲と協力して店舗を盛り上げることよりも、他者と関わらず一人で黙々と作業することだけを好む方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職も飲食店勤務でしたが、ここに来て残業がぐっと減り、プライベートの時間が格段に増えました!」 「大手グループの安定感があるおかげで、将来への不安がなくなり、店舗運営にしっかり集中できています。」 「借り上げ社宅制度などの福利厚生がとても手厚く、生活面での負担が軽くなって本当に助かっています!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループならではの強力なバックボーンを活かし、新しい「食」の価値を提供するフードビジネスを展開しています。圧倒的な仕入れ力と、ITを駆使した効率的な運営ノウハウを武器に、お客様に愛される魅力的な店舗を次々と生み出しています。また、働くスタッフが安心して成長できるよう、各種福利厚生の充実や1分単位での残業代支給など、業界最高水準の環境整備を進めております。明確な評価制度とキャリアアップの道も用意されているため、あなたの熱意次第でどこまでも成長していける環境です。 あなたも私たちのチームに加わり、安定した基盤のもとで新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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