2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|福岡県北九州市八幡西区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に展開する大手フードチェーンにて、店舗運営や数値管理、スタッフの採用・育成などをお任せするストアマネージャー候補の募集です。入社時はチーフ職として、月収23.4万円~25.5万円からのスタートとなり、充実した研修制度のもとで一からスキルを身につけられます。年間休日は116日、残業も平均月20時間以内と、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境が整っています。飲食業界で安定したキャリアを築きたい方や、マネジメントスキルを磨いてステップアップしていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

松野の画像

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定企業で長期的にキャリアを築きたい方
  • 仕事とプライベートを両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥234,000〜¥255,000
勤務地

充実のプライベートを約束する休日数

東証プライム上場グループならではの抜群の労働環境が魅力です。飲食業界では高水準の年間休日116日を確保しており、完全週休二日制が徹底されています。さらに、残業時間は月平均20時間以内と、仕事終わりの時間も充実させることが可能です。育児休暇や介護休暇、慶弔休暇などの各種特別休暇も完備されており、ライフステージの変化に合わせて長く働き続けられる制度が整っています。オンとオフのメリハリをつけ、プライベートを大切にしながら無理なくキャリアを重ねていきたいと考える求職者にとって、これ以上ない最適な環境と言えるでしょう。

手厚い手当と昨年度実績5.0カ月の賞与

福利厚生の充実度も群を抜いています。賞与は昨年度実績で5.0カ月分が支給されており、個人の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みです。手当面では、車通勤手当や深夜勤務手当、単身赴任手当などが支給されるほか、月額1.8万円から2.2万円で利用できる自己負担の少ない社員寮も完備されています。さらに、店舗の人気メニューを1食350円で食べられる食事補助もあり、日々の生活を経済的にバックアップしてくれる支援が盛りだくさんです。こうした万全のサポート体制があるからこそ、安心して仕事に集中することができます。

未経験から成長できる明確なキャリアパス

入社後はチーフ職からのスタートとなり、店舗運営の基本から数値管理、アルバイトの採用や育成まで、体系的な研修を通じて段階的に学ぶことができます。未経験からでも一歩ずつ成長し、ストアマネージャーやその上のブロックマネージャー、エリアマネージャーへと昇進できる明確なキャリアステップが用意されています。モデル年収として、店長クラスで年収500万円、ブロックマネージャーで約600万円、エリアマネージャーで約700万円と、キャリアアップに伴ってしっかりと昇給していくため、将来を見据えて挑戦できるフィールドが広がっています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥234,000〜¥255,000
- 年収:397.8万円~433.5万円 - 月収:23.4万円~25.5万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ※あくまでも目安の金額です 【モデル年収】 - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 【各種手当】 - 車通勤手当 - 深夜勤務手当 - 単身赴任手当

仕事内容

大手フードチェーンにてストアマネージャー候補として業務をお任せします。 チーフ職給での条件にてご入社いただきます。 【具体的な業務内容】 まずは店舗運営・数値管理をお任せします。 - アルバイト管理 - 採用活動 - 接客や調理を含む店舗運営等

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:平均月20時間 1日実働8時間、休憩60分 ※営業時間は店舗により異なります

入社後の流れ・研修制度

入社後は研修制度を活用し、店舗運営の基礎から業務を学んでいただきます。自己啓発マネジメントプログラム制度などもご用意しており、成長をサポートする環境が整っています。

休日

- 完全週休二日制 - 育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:116日 - 特別休暇 - 介護休業 - 育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 賞与:昨年度実績5.0カ月 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク、レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く活躍したい方 大手グループの安定した経営基盤があり、充実した福利厚生を受けながら安心して働けます。また、年間休日116日と仕事とプライベートを両立しやすい労働環境が整っているため、長期的なキャリア形成に最適です。 ☆ 頑張りを正当に評価されたい方 店舗の売上や個人の努力が明確な評価基準に直結し、昨年度実績5.0カ月の賞与など高い還元率で応えてもらえます。店長やブロックマネージャーなどへステップアップすることで、モデル年収500万円以上の高収入を目指せる明確な制度があります。

向いていない方

△ 短期的な成果やすぐの独立だけを目的としている方 段階的な研修制度や明確な昇進ステップを通じて、じっくりとマネジメントスキルを磨いていく体制となっています。そのため、長期的な育成や組織でのチームワークよりも、個人での即時的な成果や短期での独立のみを重視する方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が116日あり、残業も少ないため、家族との時間が増えました!」 「昨年度実績5.0カ月の賞与をはじめとする手当が手厚く、生活の安定を実感しています。」 「充実した研修と自己啓発制度のおかげで、未経験からでも自信を持って店長を目指せました!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国展開する大手フードチェーンとして、多くのお客様に愛される店舗づくりを行っています。徹底したお客様第一主義を掲げ、常においしさと安心を提供し続けてまいりました。安定した経営基盤を強みに、従業員が安心して長く働けるよう業界トップクラスの充実した労働環境や福利厚生を整えています。今後もさらなる店舗展開とサービスの向上を目指し、組織と共に成長していける新しい仲間を求めています。 あなたも私たちのチームの一員として、腰を据えて新しいキャリアをスタートしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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