2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|兵庫県西宮市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

うどん専門店にて、丁寧な調理や接客から始めて、将来的には売上管理などの店舗運営まで幅広くお任せする店長候補の募集です。月収は22万円~35万円をご用意しており、東証プライム上場グループならではの安定した環境で長く働けます。さらに店長へ昇格した後は、業績に応じた年4回の賞与で年収1000万円を目指すことも夢ではありません。飲食業界で磨いたスキルを活かして確実にキャリアアップしたい方や、未経験から店舗マネジメントを学び一国一城の主として活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した企業で長期的に活躍したい方
  • 頑張りを収入にしっかり反映させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

東証プライム上場グループの確かな安定性

東証プライム上場企業の強力なバックボーンを持ち、全国に多彩なジャンルの専門店を展開する安定企業です。今後も新規出店を積極的に予定しており、会社の成長とともに新たなポジションや活躍のチャンスが次々と生まれています。充実した研修制度やサポート体制が整っているため、飲食未経験からでも安心してスタートできるのが強みです。大手ならではの抜群の安定環境だからこそ、腰を据えて将来設計を描きながら長く働き続けることができます。会社の信頼と実績を背に、のびのびと個性を発揮しながら店舗づくりに取り組んでいただける環境が整っています。

圧倒的な評価制度で年収1000万円も

頑張りがダイレクトに評価され、しっかりと収入に還元される仕組みが構築されています。特に店長へと昇格した後は、店舗の業績に応じて年4回の賞与が支給され、2年目以降は賞与のみで最大640万円を手にするチャンスもあります。実際に、入社3年目で年収500万円、入社5年目で年収1000万円を実現した店長も在籍しており、年齢や社歴に関わらず実力を発揮した分だけ上を目指せる環境です。あなたの頑張りを決して見逃さず、目に見える形で還元する制度があるため、日々の業務に対するモチベーションを高く維持しながら働くことができます。

充実したライフイベント支援と福利厚生

働く社員の生活を最優先に考え、充実した福利厚生制度を用意しています。転居を伴う配属の際には借上げマンションの社宅制度が利用できるため、新しい生活をスムーズにスタートさせることが可能です。また、産前産後休業や育児休業、介護休業といった各種ライフイベントに対応した休暇制度も完備しており、ライフステージが変化しても柔軟に対応できます。復職時に退職前の役職からスタートできるカムバック制度なども導入されており、一人ひとりのキャリアに寄り添う環境が魅力です。誰もが安心してキャリアを重ねられるよう、制度面から強力にサポートしています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
- 月収:22万円~35万円 - 年収:276万円~420万円 ※入社時想定年収:310万円以上 - 給与詳細: ┗ 店長経験者:月給30万円~35万円+各種手当 ※固定残業代月6.9万円~8.7万円(月41~45時間分)含む。超過分は別途支給 ┗ 未経験者:月給23万円~35万円+各種手当 ※固定残業代月2.3万円~8.7万円(月15~45時間分)含む。超過分は別途支給 ※経験・年齢を考慮し、規定により優遇します - 賞与:年4回(店長以外は年2回) ┗ 店長2年目以降:0円~640万円(年4回合計) ┗ 給与+賞与の上限は1000万円 - 昇給:年1回 - 手当・インセンティブ: ┗ 交通費規定支給(上限月5万円) ┗ 資格手当制度(調理師免許など) ┗ 勤続奨励金 ┗ 超過勤務手当 ┗ 食事補助 - 年収例: ┗ 340万円/24歳店舗スタッフ/入社1年(月給23万円+諸手当+賞与年2回) ┗ 500万円/27歳店長/入社3年(月給30万円+賞与年4回/140万円) ┗ 1000万円/33歳店長/入社5年(月給30万円+賞与年4回/640万円

仕事内容

毎日粉からうどんを製麺しているこだわりの店舗にて、店舗スタッフ(店長候補)として業務を行っていただきます。 - 主な業務: ┗ ホールでの接客 ┗ キッチンでの調理 ┗ レジでのお会計 ┗ 店内の清掃、整理整頓 ┗ 新店のオープン準備など - 業務に慣れてきたら: ┗ 在庫管理・発注 ┗ スタッフ管理 ┗ 売上管理など ┗ ゆくゆくは店舗運営に関わる業務にも挑戦していただきます。

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 ┗ 上記時間内でのシフト制(実働7時間30分~7時間45分、休憩60分) - 残業時間:平均月30時間 - 勤務パターン例: ┗ 9:00~18:00 ┗ 11:00~20:00 ┗ 12:00~22:00 ※店舗の営業時間により多少異なる場合があります。

入社後の流れ・研修制度

- 中途採用研修などの研修制度を用意しています。

休日

- シフト制(週休二日制、月9日休み) - 年間休日:106日 ┗ 2025年4月より年間108日+特別連休10日の計118日休みが実施されます - 休暇制度: ┗ 育児休暇 ┗ 介護休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 看護休暇 ┗ 産前産後休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年年金) - 通勤手当支給(上限月5万円) - 車・バイク通勤可能 - 社宅制度(自宅からの勤務が不可の場合、借上げマンションに入居可能) - 慶弔見舞金 - 社員持株制度 - 表彰制度 - 研修制度(中途採用研修など) - 制服貸与 - 従業員割引 - カムバック制度(再入社時に退職時の役職からスタート可能) - 時短制度(応相談) - 独立支援制度 - 再雇用制度(65歳まで勤務可能)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した基盤のもとで長くキャリアを築きたい方 東証プライム上場の安定した企業基盤があるため、将来的な不安なく働くことができます。さらに、産休・育休や介護休職などの制度も整っているため、ライフステージの変化があっても柔軟にキャリアを継続できる環境です。 ☆ 成果を正当に評価され、しっかりと稼ぎたい方 店長昇格後は店舗業績に応じて年4回の賞与が支給され、2年目以降は最大640万円の賞与を得るチャンスがあります。入社3年目で年収500万円、5年目で年収1000万円に達した実例もあり、モチベーションを高く保って働けます。

向いていない方

△ 自発的な店舗運営や、マネジメント業務に関心の薄い方 店舗の売上管理やスタッフの育成、シフト管理など、一国一城の主として店舗の運営を主導する役割が求められます。そのため、指示された作業だけを淡々とこなしたい方や、管理業務に挑戦したくない方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「東証プライム上場グループという安定感があるので、将来の心配をせずに毎日の仕事に集中できます。社宅制度もあり生活面でもとても助かっています。」 「頑張った分だけ賞与に反映されるため、店舗運営へのやりがいがケタ違いです。年4回の賞与でモチベーションが下がることがありません。」 「中途入社向けの研修をはじめ、サポート体制が非常にしっかりしています。未経験の私でも一つひとつ段階を踏んで仕事を覚えることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場企業の安定した経営基盤を強みに、全国で多様な和食専門店をはじめとするレストランを多数展開しています。こだわり抜いた自家製麺を提供し、多くのお客様から愛され続けてまいりました。今後も新規出店を積極的に計画しており、さらなる成長を続けていきます。充実した教育制度と、頑張りを最大限に評価する給与システムで、あなたの新たな挑戦を全力で後押しします。 あなたも私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。