2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都大田区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
羽田空港内にある和食レストランにて、接客や簡単な調理、店舗の売上やスタッフの管理といった運営業務全般をお任せする店長候補を募集しています。未経験からでも月収23万円~35万円からのスタートが可能で、店長経験者であれば月給30万円以上を保証します。東証プライム上場企業のグループとして抜群の安定性を誇り、年間休日も106日とプライベートを大切にしながら働ける環境です。さらに、頑張りは年4回の賞与で還元され、最高で年640万円のボーナス支給実績もあります。飲食業界で腰を据えて長く活躍したい方や、明確な評価制度のもとで収入アップを目指したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 未経験から飲食店の経営を学びたい方
- 成果に応じた高い評価と報酬を得たい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥220,000〜¥350,000 |
| 勤務地 |
最大640万円の賞与で高収入を実現!
この求人の最大の魅力は、圧倒的な還元率を誇る評価制度です。店長に昇格すると、店舗の業績に応じて年4回の賞与が支給され、2年目以降のボーナス総額は0円から最大で640万円にものぼります。店長職の給与と賞与を合わせた年収上限は1,000万円となっており、実際に入社5年目で年収1,000万円を達成した社員も在籍しています。「頑張っても給与に反映されない」という不満とは無縁の環境が整えられています。日々の努力や店舗運営の成果がそのまま自身の収入として直結するため、高いモチベーションを維持しながら仕事に打ち込むことができます。飲食業界で夢のある働き方を実現したい方に最適です。
東証上場グループの安定した経営基盤
同社は、全国に300店舗以上の様々なジャンルの飲食店を展開する東証プライム上場企業のグループ会社です。不況に強い安定した経営基盤を持っており、今後3年間で140店舗の新規出店を計画するなど、現在も着実な成長を続けています。新規出店が多いからこそ、店長やそれ以上のポジションに就くチャンスが数多く用意されているのもポイントです。「安定した企業で長く働きたい」という希望を叶えられるだけでなく、キャリアアップのスピード感も抜群の環境が用意されています。また、学歴や過去の経験に関わらず、意欲重視の採用を行っているため、誰もがゼロから上場企業グループの幹部候補として成長できます。
充実の福利厚生と働きやすい環境づくり
働きやすさを重視した待遇や福利厚生が豊富に整っている点も大きな魅力です。借上げマンションに入居できる社宅制度をはじめ、各種社会保険の完備や、食事補助、資格手当などが用意されています。さらに、プライベートの時間も確保できるようシフト管理が徹底されており、無理な連続勤務が発生しないよう配慮されています。再入社時に退職時の役職からスタートできる「カムバック制度」や、独立を支援する制度など、一人ひとりのライフステージやキャリアプランに合わせた柔軟な働き方が可能です。上場グループならではの手厚いサポート体制があるからこそ、飲食業界の中でも非常に高い定着率を誇っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥220,000〜¥350,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 成果に見合った高い収入を得たい方 店舗の業績に応じた評価制度が非常に充実しています。店長昇格後は年4回の賞与チャンスがあり、最大で年640万円のボーナス支給実績もあるため、自身の努力がダイレクトに収入アップへと繋がります。 また、給与と賞与を合わせた店長職の年収上限は1,000万円に設定されているため、飲食業界で高いモチベーションを維持しながら高収入を目指したい方に最適な環境です。 ☆ 安定した企業で長くキャリアを築きたい方 東証プライム上場企業の安定したグループ基盤のもとで働くことができます。今後3年で140店舗の新規出店を計画するなど事業も右肩上がりに成長しており、会社と共に自分自身もステップアップしていく実感を味わえます。 借上げマンションの社宅制度や資格手当などの福利厚生に加え、再入社時に前職の役職から復帰できるカムバック制度など、長期的なキャリアをサポートする制度が整っています。向いていない方
△ 成果や実績にこだわらず、指示された業務だけを淡々とこなしたい方 同社では店長として店舗運営を裁量大きく任されるため、能動的に売上やスタッフの管理に取り組む姿勢が求められます。そのため、主体的な行動や業績向上へのチャレンジに消極的な方には、仕事のやりがいや楽しさを感じにくい環境と言えます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ




