2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|奈良県橿原市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手有名牛丼チェーンにて、店舗運営や数値管理、スタッフの採用・育成などを担当するストアマネージャー候補の募集です。未経験からでも月収25.0万円以上からスタートでき、安定した経営基盤のもとで着実にキャリアを築けます。年間休日が116日あり、残業も月平均20時間以内のためプライベートの時間を大切にしながら働ける環境が整っています。飲食業界で長く安定して活躍したい方や、早期のキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切にしたい方
  • 未経験から安定してキャリアアップしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥255,000
勤務地

年間休日116日でお休みもしっかり確保

飲食業界では珍しく、完全週休2日制で年間休日が116日も用意されています。プライベートの時間を犠牲にすることなく、オンとオフのメリハリをつけて働けるのが大きな魅力です。残業時間も月平均で20時間以内に抑えられており、ワークライフバランスを重視したい方には最適な環境と言えます。さらに、育児休暇や介護休暇などの各種休暇制度も充実しているため、ライフステージが変化しても長く働き続けることが可能です。安定した環境で、無理なく自分のペースを守りながら活躍できる職場です。

手厚い福利厚生と充実したサポート体制

こちらの企業では、働くスタッフを支えるための充実した福利厚生制度が整っています。独身寮は自己負担月1.8万円から利用可能で、遠方からの転職でも初期費用を抑えてスムーズに新生活を始められます。また、食事補助制度を利用すれば店舗のメニューを1食350円で食べられるなど、日々の生活をサポートする嬉しい仕組みが満載です。病気やケガで万が一働けなくなった場合に備えるLTD制度など、将来への安心感を持って仕事に取り組める環境が構築されています。手厚い待遇に守られながら、腰を据えて長く働きたい方に非常におすすめの求人です。

未経験から早期にステップアップできる環境

業界未経験の方でも安心して挑戦できるよう、きめ細やかな研修制度と段階的なサポートが用意されています。入社後は店舗運営の基礎からじっくり学ぶことができ、数値管理やスタッフ育成のスキルも身につきます。さらに、社内公募制度や自己申告制度を通じて、本人の意欲次第で早期にストアマネージャーやエリアマネージャーへ昇格する道も開かれています。明確な評価基準のもと、頑張った分だけ着実に昇給や昇格という形で還元されるため、高いモチベーションを維持しながら成長し続けられる環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥255,000
- 年収:425.0万円~433.5万円 - 月収:25.0万円~25.5万円 - 昇給:年1回 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月分) 【モデル年収】 - ストアマネジャー(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 ※深夜勤務手当、車通勤手当、単身赴任手当あり

仕事内容

大手有名牛丼チェーン店でのストアマネージャー候補として、店舗運営業務全般をお任せします。 チーフ職待遇でのご入社となります。 【具体的な業務内容】 - 店舗運営(接客、調理、清掃など) - アルバイト・パートスタッフの採用活動、シフト管理、教育 - 売上や食材の数値管理 まずは店舗での基本的な業務からスタートし、少しずつマネジメント業務を身につけていただきます。

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 実働8時間(休憩60分) ※営業時間は店舗により異なります。 - 残業時間:月平均20時間以内

休日

- 完全週休2日制 - 年間休日:116日 - 育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇 - 介護休業、育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - 引越代全額支給 - 社員寮あり(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 食事補助(メインメニューを1食350円で提供) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートを大切にしながら働きたい方 年間休日が116日と飲食業界の中でも非常に多く、完全週休2日制が導入されています。また、残業時間も月平均20時間以内に抑えられているため、自分の時間をしっかりと確保しながら仕事に集中することができます。 ☆ 安定した環境で着実に成長していきたい方 大手の安定した経営基盤があり、未経験からでも店長業務を学べる研修制度やサポート体制が確立されています。さらに、食事補助や低価格で利用できる社員寮など、生活面を多角的に支える充実した福利厚生が整っているため、腰を据えてキャリアを築くことが可能です。

向いていない方

△ 土日休みや日勤帯のみの固定勤務を希望する方 店舗の営業形態に合わせたシフト制勤務となるため、曜日や時間帯が固定された働き方を希望する方には不向きと言えます。一方で、平日に休みを取得して混雑を避けてお出かけできるなどのメリットもあります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が116日あり、プライベートの時間もしっかり楽しめています!」 「1食350円で店舗のメニューを食べられる食事補助制度が、お財布に優しくてとても助かっています。」 「研修制度や社内公募制度が整っており、未経験からでも一歩一歩着実にステップアップできる環境です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国展開する大手牛丼チェーンを軸に多彩な飲食ブランドを運営する安定企業です。「店はお客様の満足を得るために存在する」という基本理念のもと、妥協のない味とサービスを提供し続けています。充実した福利厚生や整った労働環境を通じて、社員が安心して長く働ける体制を構築しています。また、明確な評価制度により、年齢に関わらず実力次第で早期のキャリアアップが可能です。 私たちと一緒に、お客様に喜びを届けるやりがいを感じながら成長していきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。