2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府大阪市東淀川区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に展開する大手飲食ブランドの店舗運営や管理業務をお任せします。しっかりとした研修があるため未経験からでも挑戦しやすく、月収は25万円以上をご用意しています。また、完全週休2日制で年間休日は116日あり、残業も月平均20時間以内とプライベートの時間も十分に確保できる環境です。安定した大手企業で腰を据えてキャリアを築いていきたい方や、仕事と私生活を両立させて無理なく働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事とプライベートを両立して働きたい方
  • 未経験から着実にキャリアを積みたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥255,000
勤務地

完全週休2日&年休116日で私生活も充実

飲食業界では珍しく、休日数の多さと働きやすさが大きな強みとなっています。完全週休2日制に加えて、年間休日は116日しっかりと確保されています。残業も月平均20時間以内となっており、無理のないシフト管理が徹底されているため、私生活を犠牲にすることなく働くことが可能です。育児休暇や介護休暇といった制度も整っており、ライフステージが変わっても安心して長期的に活躍できます。自分の時間も家族との時間も大切にしながら、腰を据えて働きたい方に最適な環境が整っています。

賞与実績5.0ヶ月分で頑張りを還元

同社では、従業員の貢献を形にするために充実した給与体系と手当を用意しています。昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分と非常に高く、日々の努力が収入に直結する仕組みです。店長へ昇進するとモデル年収は500万円となり、さらにその上のエリアマネージャーなどへとキャリアアップすることで、年収700万円を目指すことも可能です。明確なキャリアパスと評価基準が整っているため、自分の実力次第でどんどん収入を伸ばしていくことができます。モチベーションを保ちながら上を目指せるのが魅力です。

手厚いサポートと充実の福利厚生

未経験の方でも安心の研修制度や、様々な生活支援が整っています。自己負担が月1.8万円から2.2万円で済む独身寮や、引越し代の全額支給制度など、遠方からの挑戦を支援する仕組みも豊富です。さらに、万が一の病気やケガで働けなくなった場合にも最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度を導入しており、万全の安心感が得られます。食事補助制度では店舗の人気メニューを350円で食べられるなど、日々の生活を支える福利厚生が魅力的な企業です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥255,000
- 月収:25万円~25.5万円 - 年収:425万円~433.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0カ月) - 昇給:年1回 【各種手当】 - 車通勤手当 - 深夜勤務手当 - 単身赴任手当 【モデル年収】 - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です

仕事内容

大手飲食チェーンの各店舗にて、ストアマネージャー(店長)候補として店舗運営業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 チーフ職としての採用となり、まずは店舗の運営と数値管理を学んでいただきます。 - アルバイトスタッフの採用、育成、シフト管理 - 接客および調理を含む店舗運営全般 - 売上や食材のコストなどの数値管理

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:月平均20時間 - 勤務時間:1日実働8時間(休憩60分) ※営業時間は店舗により異なります

休日

- 完全週休2日制 - 年間休日:116日 - 育児休暇(育児休業) - 介護休暇(介護休業) - 慶弔休暇 - 特別休暇

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 引越し代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金、賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク、レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 仕事と私生活を高い次元で両立させたい方 同社は完全週休2日制で、年間休日も116日と非常に充実しています。残業時間も月平均20時間以内と厳しく管理されているため、趣味や家族との時間を大切にしながら無理なく長く活躍できます。 ☆ 将来を見据えて経済的な安定を求めている方 昨年度実績5.0ヶ月分の高い賞与に加え、明確な昇給制度や店長昇進後のモデル年収500万円といったキャリアステップが整っています。生活を豊かにし、将来のために貯蓄や安定を確保したい方にとって非常に魅力的な環境です。

向いていない方

△ 完全に固定された休日を好む方 飲食店勤務のため、シフト制による勤務が基本となります。毎月決まった曜日や日祝日のみを休みにしたい方には、適応が難しい部分があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職と比べてしっかりお休みが取れるようになり、自分の時間が増えました!」 「賞与が昨年度実績で5.0ヶ月分も支給され、頑張りがしっかりと収入に反映されていると感じます。」 「充実した寮制度や食事補助があるので、生活費を大幅に抑えることができて助かっています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外で多様な飲食ブランドを広く展開し、創業から多くのお客様に愛され続けています。徹底したお客様第一主義を掲げ、常により良いサービスと安心安全な商品作りに取り組んでいます。従業員一人ひとりが主役となり、個々の力を十分に発揮できるよう研修や福利厚生を充実させ、盤石な基盤を築いてまいりました。 私たちと一緒に、お客様に喜ばれる最高の店舗を作っていきませんか?あなたからのご応募をお待ちしています!

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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