2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都文京区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
ふぐ料理専門店にて、店長候補として接客や調理、店舗運営全般をお任せします。未経験からでも月収30万円からスタートでき、安定した経営基盤のもとで長く働けます。年間休日は113日あり、夏には長期連休の取得も可能です。仕事とプライベートを両立させながら、店舗マネジメントに挑戦したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの和田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 飲食業界での経験を活かしたい方
- 仕事とプライベートを両立したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥300,000〜￥600,000 |
| 勤務地 |
年間休日113日でお休みもしっかり確保
飲食業界では珍しく、年間休日が113日と充実している点が大きな魅力です。 シフト制で日々の休みが確保できるだけでなく、繁忙期である冬を乗り越えた夏には、夏季休暇や有休を組み合わせて6日程度の連休を取得することもできます。旅行に行ったり、実家に帰省したりと、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境が整っています。仕事のパフォーマンスを高めるためにも、休むときはしっかり休むというメリハリのある働き方を推奨しています。充実したプライベートが、質の高い仕事へとつながる好循環が生まれています。
月収30万円スタートで安定した生活を
入社時から月収30万円以上が約束されており、生活の安定を手に入れることができます。 さらに昇給は年2回、賞与は年3回支給されるなど、日々の頑張りがしっかりと給与に還元される仕組みが整っています。実績次第では年収720万円を目指すことも可能で、ステップアップへのモチベーションを保ちながら働けます。充実した手当や福利厚生も用意されているため、将来を見据えて腰を据えて働きたい方に最適です。安定した経営基盤があるからこそ、社員一人ひとりの生活を支える手厚い待遇を実現しています。
独立支援制度など豊富なキャリアパス
接客や調理のスキルを磨くだけでなく、店舗運営や売上管理、スタッフの育成など、経営に近いポジションで多様なスキルを身に付けることができます。さらに、将来的に自分の店を持ちたいという夢を応援する独立支援制度や自己申告制度が整備されているのも特徴です。 その他にも資格取得支援や各種手当が用意されており、成長意欲の高い方をバックアップする体制が整っています。一過性の仕事ではなく、一生物の技術と経営ノウハウを学びながら、自分自身の価値を高めていくことができる環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥300,000〜￥600,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は採用時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した収入を得て長く活躍したい方 月収30万円からのスタートが確約されており、経験や実績次第では年収720万円を目指せる環境です。昇給年2回・賞与年3回という手厚い還元策があるため、モチベーションを維持しながら安定した生活基盤を築くことができます。 独立支援制度や資格取得支援制度など、長期的なキャリア形成を支える制度も豊富に整っています。 ☆ プライベートの時間もしっかり大切にしたい方 飲食業界でありながら年間休日は113日と高水準に設定されており、日々の休みをしっかりと確保することが可能です。 冬の繁忙期以外の夏季などには、有給休暇等と組み合わせて6日程度の長期連休を取得できるため、リフレッシュや旅行などの予定も立てやすい職場です。向いていない方
△ 仕事とプライベートのメリハリを求めない方 年間休日113日の確保や、夏季の長期連休取得推奨など、仕事と休みをしっかり切り替えて働くことを大切にしている職場です。そのため、休日を重視せず、休みに関わらずとにかく仕事だけを優先して働きたいという方には、会社の環境とミスマッチに感じられる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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