2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜大阪府大阪市浪速区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国に多数の店舗を展開する大手飲食チェーンにて、店舗運営や数値管理、スタッフの採用・育成などを担当するストアマネージャー候補を募集します。スタート時の月収は25万円～25.5万円となっており、経験や成果に応じて早期の昇給も目指せます。残業は月平均20時間以内で年間休日も116日と多いため、プライベートを大切にしながら働けます。充実した研修体制のもとで確実なステップアップを目指したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの新田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- ワークライフバランスを重視したい方
- 大手企業で安定してキャリアを築きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥250,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
大手ならではの充実した労働環境と福利厚生
同社は、誰もが知る大手飲食チェーンを全国に展開する東証プライム上場企業のグループ会社です。特筆すべきは、業界トップクラスを誇る充実した労働環境と手厚い福利厚生です。年間休日は116日としっかり確保されており、月平均の残業時間も20時間以内と非常に少ないため、仕事とプライベートを無理なく両立させることができます。さらに、月額1.8万円から利用できる社員寮や、1食350円で店舗のメインメニューが食べられる食事補助、万が一の病気やケガの際も最長60歳まで給与が一部支給されるLTD制度など、長く安心して働ける仕組みがどこよりも整っています。
明確な評価制度とスピーディーな昇給
同社では、個人の頑張りや成果を正当に評価し、早期のキャリアアップや給与アップに還元する仕組みが確立されています。ストアマネージャーへと昇格すれば年収500万円、その上のブロックマネジャーでは約600万円、エリアマネジャーへと進めば約700万円を目指すことが可能です。昇給のチャンスは年1回、賞与は年2回支給され、昨年度の賞与実績は5.0カ月分と非常に高い水準を誇っています。年齢や社歴に関わらず、実力次第でどんどん上を目指せる環境であるため、高いモチベーションを維持しながら、自身の市場価値を高めていくことができるでしょう。
未経験でも安心の万全な研修とサポート
未経験からスタートする方や、異業種からの転職者でも安心して挑戦できるよう、同社では教育・研修制度に非常に力を入れています。入社後の丁寧な店舗研修をはじめ、自己啓発マネジメントプログラム制度など、個人の成長を多角的にサポートするプログラムが用意されています。また、社内公募制度や自己申告制度も導入されているため、店舗運営のプロを目指すだけでなく、将来的に本社勤務や他職種へのキャリアチェンジに自ら手を挙げて挑戦することも可能です。個人のキャリアプランに寄り添い、挑戦を後押ししてくれる風土が同社には根付いています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥250,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した大手企業で長く働きたい方 東証上場グループの強固な経営基盤があり、将来にわたって安心してキャリアを築くことができます。また、住宅手当やLTD制度、退職金制度など、生活を支える福利厚生が非常に充実しています。 ☆ 仕事とプライベートを両立させたい方 年間休日が116日と多く確保されているため、十分なリフレッシュの時間を取ることができます。さらに、月平均の残業時間が20時間以内と、飲食業界の中では非常に少なめな点も魅力です。向いていない方
△ 土日祝日のみの休みを希望する方 店舗のシフトに準じて勤務するため、土日祝日に勤務が発生する場合があります。平日に休みが取れるメリットはありますが、完全な土日休みを求める方には不向きです。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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