2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|奈良県大和高田市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手飲食チェーンにて、店舗運営や数値管理を行うストアマネージャー候補を募集します。スタート時の月収は25万円25.5万円となっており、昇給や年2回の賞与など、頑張りに応じた手厚い待遇が用意されています。完全週休2日制で年間休日も116日と多めのため、プライベートの時間も大切にしながら健康的に働けます。飲食業界での経験を活かしてキャリアアップしたい方や、安定した経営基盤のもとで長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートも大切にしたい方
  • キャリアアップを目指したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥255,000
勤務地

手厚い待遇と福利厚生で安心の生活設計

大手グループならではの、非常に充実した福利厚生が用意されているのが大きな魅力です。社会保険完備はもちろんのこと、自己負担を月1.8万円~2.2万円に抑えられる社員寮や、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助など、生活に直結するサポートが揃っています。さらに、万が一の病気やケガで働けなくなった場合にも最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度が導入されています。このように将来にわたって安心して働き続けられる環境が整っているため、腰を据えてキャリアを築くことができます。

休日数が多く、無理なく働ける職場環境

飲食業界では珍しく、完全週休2日制を導入しており、年間休日は116日確保されています。しっかりと休める環境があるため、仕事とプライベートのメリハリをつけて、心身ともにリフレッシュしながら稼働することが可能です。残業時間も月平均20時間以内と少なめに抑えられており、無理な連続勤務や過度な負担が発生しないよう徹底して管理されています。仕事のやりがいを追求しつつ、自分の時間や家族との生活も妥協したくないという方に最適な労働環境がここにはあります。

未経験からでも挑戦できる明確なキャリア

入社後はストアマネージャー候補として、店舗運営や数値管理、スタッフの採用・育成などをイチから学べる環境があります。社内公募制度や自己申告制度、自己啓発マネジメントプログラムなど、自発的なキャリア形成を支援する仕組みが豊富に整っています。店長職になればモデル年収500万円、その先のブロックマネジャーになれば約600万円、エリアマネジャーでは約700万円と、昇給の道筋が非常にクリアです。自らの頑張り次第で着実にステップアップし、高い報酬を目指すことができる夢のある職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥255,000
- 年収:425万円~433.5万円 - 月収:25万円~25.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月分) - 昇給:年1回 ※あくまでも目安の金額です。 【モデル年収】 - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 【各種手当】 - 通勤手当(車通勤手当あり) - 深夜勤務手当 - 単身赴任手当

仕事内容

大手飲食チェーンの店舗にて、ストアマネージャー候補として店舗運営業務をお任せします。 まずは店舗運営や数値管理、アルバイトの採用・育成、接客や調理などの基本業務からスタートしていただきます。 【具体的な業務内容】 - 店舗の売上、コストなどの数値管理 - アルバイト、パートスタッフの採用およびシフト管理 - 接客、調理などの店舗オペレーション業務 ※チーフ職給での条件にてご入社いただきます。

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 実働時間:1日8時間(休憩60分) - 残業時間:平均月20時間 ※営業時間は店舗により異なります。

入社後の流れ・研修制度

入社後は、研修制度や自己啓発マネジメントプログラム制度などを通じて、店舗運営や数値管理に必要な知識を体系的に学ぶことができます。未経験からでも安心してスタートできるサポート体制が整っています。

休日

- 完全週休2日制 - 年間休日:116日 - 育児休暇 - 介護休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業 - 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で飲食可能 ※一部不可) - 社員寮あり(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度あり - 各種テーマパーク、レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した経営基盤のもとで長く働きたい方 日本国内だけでなく海外にも広く展開している大手飲食チェーンであり、充実した福利厚生やLTD制度など、長く安心して働ける環境が整備されています。 また、退職金制度や社員寮なども用意されているため、生活面での不安なく腰を据えてキャリアを築くことができます。 ☆ 仕事とプライベートを両立させたい方 完全週休2日制で年間休日が116日あり、飲食業界の中でも休日が非常に多く、しっかりとプライベートの時間を確保することができます。 残業時間も月平均20時間以内と少なめなため、無理なく健康的に働き続けることが可能です。

向いていない方

△ 画一的で変化のないルーティンワークだけを望む方 店舗の運営や数値管理、スタッフの採用・育成など多岐にわたるマネジメント業務に携わるため、自ら考えて行動することが求められます。 指示された作業のみを淡々とこなすだけの仕事を希望する方には、少しミスマッチに感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「社員寮のおかげで生活コストが大幅に抑えられ、貯金がしやすくなりました。」 「完全週休2日制で残業も少ないため、家族との時間や趣味の時間をしっかり確保できています。」 「明確な評価制度と豊富な研修があり、未経験からでも着実に店長やその先を目指せる環境です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外に多数の店舗を展開し、多くのお客様に愛される飲食ブランドを運営しています。創業以来、お客様に満足していただくためのサービスと、社員が安心して働ける環境作りに力を注いできました。充実した福利厚生、手厚い研修体制、そしてクリアなキャリアパスを用意し、一人ひとりの成長を全面的にバックアップしています。あなたも安定した大手企業グループの一員として、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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