2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県藤沢市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手食堂チェーンの店舗にて、接客や調理、アルバイトの採用・育成、数値管理などを行う店長候補(ストアマネージャー候補)を募集しています。未経験からでも月収25万円25.5万円からスタートでき、さらに充実した各種手当や昨年度実績5.0カ月の賞与などで安定した収入を得られます。年間休日も116日あり、残業も月平均20時間以内とプライベートの時間もしっかりと確保できる環境です。未経験から飲食業界のマネジメントに挑戦したい方や、充実した福利厚生のもとで安心して長く働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗経営を学びたい方
  • 安定した環境で長く働き続けたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥255,000
勤務地

年間休日116日&残業少なめで公私充実

飲食業界では珍しく、完全週休二日制で年間休日が116日もしっかり確保されているのが同社の大きな魅力です。さらに残業時間も月平均20時間以内と少なめに抑えられており、仕事終わりの時間や休日を自分の趣味や家族との団らんにたっぷりと充てることができます。有給休暇だけでなく、育児休暇や介護休暇、慶弔休暇といったライフステージの変化に対応するための特別休暇制度も充実しています。「飲食業界で働きたいけれど、自分の時間も大切にしたい」という希望を同社であれば叶えることができます。オンとオフのメリハリをつけて、心身ともに健康に長く活躍できる抜群の労働環境です。

未経験でも安心の研修体制とキャリアパス

同社では、未経験からスタートした多くのスタッフが、一人前のストアマネージャーとして成長し活躍しています。入社後は独自の丁寧な研修制度が用意されており、接客や調理の基本から、店舗運営に必要な数値管理、アルバイトスタッフの採用・育成方法まで段階的に学ぶことができます。もちろん現場でも、先輩社員や上司がしっかりとサポートするため、安心して一歩ずつ進むことが可能です。実力に応じた明確な評価制度が整っており、ストアマネージャー(店長)への昇格後は年収500万円を目指すことも十分に可能です。その先にはブロックマネージャーやエリアマネージャーへのキャリアアップの道も開かれており、確実な成長を実感できます。

暮らしを豊かにする業界トップクラスの福利厚生

東証プライム上場グループならではの、業界トップクラスの充実した福利厚生も大きな特長です。昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、昨年度の実績はなんと5.0カ月分と、日頃の頑張りがしっかりと給与に還元されます。さらに、自己負担が月1.8万円から2.2万円と非常にリーズナブルな社員寮や、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助など、生活費を大幅に抑えられる嬉しい制度が満載です。病気やケガで働けなくなった場合でも最長60歳まで月給を一部支給するLTD制度など、万が一の備えも完璧に整っています。将来にわたって長く安心して働ける、生活を豊かにするための抜群のサポート体制が整った企業です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥255,000
- 年収:425万円~433.5万円 - 月収:25万円~25.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0カ月分) - 昇給:年1回 - モデル年収: ┗ ストアマネージャー職(店長):500万円 ┗ ブロックマネージャー:約600万円 ┗ エリアマネージャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です - 各種手当: ┗ 車通勤手当 ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当

仕事内容

大手食堂チェーンの店舗にて、ストアマネージャー候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 チーフ職給での条件にてご入社いただきます。 まずは店舗運営・数値管理をお任せします(アルバイト管理、採用活動、接客や調理含む店舗運営等)。

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:平均月20時間 - 勤務時間:1日実働8時間(休憩60分) ※営業時間は店舗により異なります

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 休暇制度: ┗ 育児休暇(育児休業) ┗ 介護休暇(介護休業) ┗ 慶弔休暇 ┗ 特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - 社員寮あり(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 引越代全額支給 - 食事補助あり(店舗のメインメニューを1食350円で飲食可能)※一部不可 - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 慶弔見舞金制度 - 語学資格取得報奨金 - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 飲食業界でキャリアを築いていきたい方 同社は、未経験からでも段階的に学べる独自の充実した研修制度が整っているため、基礎からしっかりと知識や技術を身につけることができます。また、明確な評価制度が設けられており、ストアマネージャーからブロックマネージャー、エリアマネージャーへと確実にステップアップできるキャリアパスがあるため、高いモチベーションを持って成長し続けられます。 ☆ 安定した環境で仕事と私生活を両立させたい方 完全週休二日制で年間休日が116日あり、残業も月平均で20時間以内と少なめなため、飲食業界でありながらプライベートの時間もしっかりと確保できます。さらに、充実した家族向け手当や各種特別休暇、リーズナブルな社員寮などの福利厚生が整っているため、将来を見据えて安心して長く働き続けることができます。

向いていない方

△ 決まった業務だけを淡々とこなしたい方 ストアマネージャー候補としての採用となるため、接客や調理といった基本業務だけでなく、アルバイトの採用や育成、店舗の売上・数値管理など多岐にわたるマネジメント業務に携わる必要があります。そのため、「決められたルーティンワークだけをずっと繰り返したい」という考えの方には、少し負担に感じられてしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からの挑戦でしたが、しっかりとした研修と先輩の温かいサポートのおかげで、すぐに業務に慣れることができました!」 「年間休日が116日あり残業も少ないため、家族との時間や趣味の時間をこれまで以上に大切にできるようになりました!」 「月1.8万円から入居できる社員寮や350円で食べられる食事補助など、生活をサポートしてくれる福利厚生がとにかく手厚くて助かっています!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多種多様な飲食ブランドを展開する大手フードサービス企業です。創業以来、一貫してお客様第一主義を掲げ、常においしさと安心・安全を追求したこだわりのメニューを提供し続けてまいりました。独自の徹底した店舗マネジメントシステムを強みに、国内外で着実に出店を重ね、現在も安定した成長を維持しています。働く社員一人ひとりが将来にわたって安心して活躍できるよう、業界トップクラスの福利厚生と、やりがいを持って上を目指せる明確な評価制度を整えています。 あなたも充実した最高の環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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