2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜埼玉県川越市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国に展開する大手飲食チェーンの店舗にて、接客や調理、アルバイトの採用・育成、売上管理などの店舗運営をお任せします。しっかりとした研修制度が整っているため、未経験からでも安心してキャリアをスタートできます。スタート時の月収は23.5万円～25.5万円となっており、昨年度の賞与実績は5.0カ月分と安定した収入を得られる環境です。また、年間休日116日、月平均残業20時間以内と働きやすさも抜群です。安定した大手企業で腰を据えて成長していきたい方や、マネジメントスキルを身につけたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの新田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験からキャリアアップを目指したい方
- プライベートと仕事を両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
充実の休日数と手厚い福利厚生が魅力
同社では、働く社員一人ひとりが安心して長く活躍できるよう、業界トップクラスの充実した労働環境を整備しています。年間休日は116日を確保しており、完全週休二日制のためプライベートの時間もしっかりと満喫できます。さらに、昨年度の賞与実績は5.0カ月分と非常に高く、日々の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みです。自己負担額が月1万8,000円から抑えられる社員寮や、1食350円で店舗のメインメニューが食べられる食事補助など、生活をサポートする各種手当も豊富に用意されています。安定した経営基盤を持つ同社だからこそ実現できる充実の待遇のもと、将来を見据えて腰を据えて働くことができます。
未経験からでも安心の徹底したサポート体制
同社で活躍するスタッフの多くは、飲食業界未経験からのスタートです。入社後は基礎から体系的に学べる研修制度が整っており、接客や調理の基本から、店舗運営に必要な管理業務まで段階的に身につけることができます。充実した自己啓発マネジメントプログラム制度や社内公募制度も用意されており、やる気次第でどんどんキャリアアップを目指せる環境です。将来的にはストアマネジャーから、複数店舗を統括するエリアマネジャーなどへの昇進ルートも確立されています。経験の有無にかかわらず、挑戦する意欲を全力で後押ししてくれるため、新しい一歩を踏み出したい方に最適です。
残業少なめでワークライフバランスも抜群
飲食業界といえば多忙なイメージを持たれがちですが、同社では徹底した労務管理により、働きやすい環境づくりを追求しています。月平均の残業時間は20時間以内と非常に少なく、仕事帰りに趣味や家族との時間を楽しむスタッフも少なくありません。育児休暇や介護休暇、特別休暇などの各種休暇制度も柔軟に取得できる体制が整っており、ライフステージの変化があっても無理なく仕事を継続できます。また、病気やケガで万が一働けなくなった際にも最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度を導入するなど、万全のセーフティネットも魅力の一つです。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した企業で長く働き続けたい方 同社は全国規模で多角的な飲食事業を展開する大手企業であり、極めて高い経営安定性を誇っています。社員寮や食事補助などの手厚い福利厚生が整っているため、腰を据えて将来設計を描きながら働きたい方に最適です。 ☆ ワークライフバランスを重視したい方 飲食業界では珍しく年間休日が116日確保されており、完全週休二日制のため無理のない勤務が可能です。また、月平均の残業時間も20時間以内と抑制されているため、仕事が終わった後のプライベートな時間も大切にしながら働けます。向いていない方
△ 個人だけの作業に没頭したい方 店舗運営の業務では、アルバイトスタッフの採用や育成、店舗全体のマネジメント、お客様への接客対応など、多くの人と関わることが求められます。そのため、チームワークや他者との協力を避けて、完全に一人で黙々と作業を進めたい方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
