2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜大阪府大阪市淀川区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国展開する大手フードチェーンにて、店舗運営やスタッフ育成などを担当するストアマネージャー候補の募集です。入社直後から月収25.0万円～25.5万円が設定されており、安定した生活基盤を築くことができます。残業は月平均20時間以内、年間休日は116日とプライベートを大切にできる環境のため、ワークライフバランスを重視しながら長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの植木です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から安定した環境で挑戦したい方
- 仕事とプライベートを両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥250,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
充実の福利厚生と安心の労働環境
こちらの企業では、働く社員の生活をサポートする充実した福利厚生が整っています。自己負担が月1.8万円～2.2万円に抑えられる社員寮や、1食350円で店舗のメインメニューが食べられる食事補助など、生活に直結する手厚い制度が魅力です。さらに、年間休日は116日あり、完全週休2日制が徹底されているため、プライベートの時間も十分に確保できます。残業時間も月平均20時間以内と、飲食業界の中では非常に少なめです。病気やケガで働けなくなった場合をサポートするLTD制度なども導入されており、将来を見据えて安心して長く働き続けられる環境がしっかりと整備されています。
明確な評価制度と多彩なキャリアパス
入社後はストアマネージャー候補としてスタートし、店舗運営の基礎からじっくりとスキルを身につけることができます。評価制度が非常に明確で、個人の頑張りや成果が着実にキャリアアップへつながる仕組みが整っているのが特徴です。将来的にはストアマネジャー職で年収500万円、さらにエリアマネジャーなどの役職へと進むことで年収700万円を目指すことも可能です。研修制度や自己啓発プログラムも豊富に用意されているため、自分のペースで着実にステップアップできます。社内公募制度や自己申告制度を利用し、多様なキャリアに挑戦できる点も、将来性を感じられる大きな魅力となっています。
未経験から安心してスタートできる環境
東証プライム上場グループの安定した経営基盤があるため、未経験からでも安心して新しい一歩を踏み出すことができます。業務マニュアルや研修体制が細部まで標準化されており、接客や調理、店舗運営のイロハを一から丁寧に学ぶことが可能です。最初は先輩社員や現場のスタッフが丁寧にフォローしてくれるため、業界未経験の方でもスムーズに業務に慣れていくことができます。アルバイトの採用や数値管理など、店舗運営に必要なマネジメントスキルが自然と身につくため、市場価値の高い人材へと成長できます。安定した大手企業の基盤で、一から専門性を高めていきたい方に最適な環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥250,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した大手グループで長く活躍したい方 東証プライム上場グループの非常に安定した経営基盤があるため、将来的な生活の不安なく腰を据えて働くことができます。また、明確な評価制度が構築されており、ストアマネジャーからエリアマネジャーへと着実にキャリアアップを目指せる環境が整っているため、自己成長と安定を同時に手に入れたい方に最適です。 ☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 年間休日が116日あり、完全週休2日制が徹底されているため、プライベートの時間をしっかりと確保して心身ともにリフレッシュできます。残業時間も月平均20時間以内と飲食業界の中では少なめに抑えられており、仕事終わりの時間も充実させながら無理なく健康的に働き続けられます。向いていない方
△ 個人での作業や一人で黙々と業務を進めたい方 店舗のストアマネージャー候補として、アルバイトスタッフの管理や採用活動、接客業務などを担当するため、多くの人とコミュニケーションを取りながらチームで目標を達成していくことが求められます。そのため、チームワークを重視せず、自分一人のペースだけで静かに業務を進めていきたい方にはあまり向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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