2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|群馬県館林市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する有名とんかつ専門店などで、接客や調理、アルバイトの採用・育成、数値管理といった店舗運営全般をお任せします。入社時はチーフ職からのスタートとなり、月収は25万円25.5万円をご用意しています。飲食業界での経験を活かして安定した環境でキャリアアップしたい方や、未経験からマネジメントスキルを身につけて成長したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定企業で長く働きたい方
  • プライベートも大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥255,000
勤務地

【充実の待遇と手厚い福利厚生】

東証プライム上場グループならではの、非常に充実した待遇が魅力です。昨年度実績5.0カ月の賞与をはじめ、自己負担が月1.8万円から2.2万円に抑えられる社員寮など、生活をバックアップする制度が整っています。さらに、万が一の病気やケガで働けなくなった場合にも最長60歳まで給与の一部が支給されるLTD制度など、長く安心して働ける環境が用意されています。食事補助として店舗のメインメニューを1食350円で食べられるのも、スタッフから大好評のポイントです。安定した生活基盤を築きながら、腰を据えてキャリアを築いていきたい方に最適な環境が整っています。

【ワークライフバランスの実現】

飲食業界では珍しく、年間休日が116日としっかり確保されており、完全週休二日制でプライベートの時間も十分に確保できます。月平均の残業時間も20時間と少なめになっており、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が可能です。育児休暇や介護休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方がサポートされています。自分の趣味や家族との時間を大切にしながら、無理のないペースで飲食業を続けたいという方には、これ以上ないほど安心できる魅力的な勤務環境が整っています。

【明確なキャリアアップ制度】

入社後はチーフ職からスタートし、店舗運営の基本から丁寧に学ぶことができます。その後はストアマネージャー(店長)で年収500万円、ブロックマネージャーで約600万円、エリアマネージャーで約700万円と、実力に応じて明確にステップアップできる仕組みです。自己申告制度や社内公募制度など、自発的なキャリア形成を支援する制度も充実しており、あなたの意欲を会社が全面的に後押しします。未経験からでも、着実にマネジメントスキルを磨いて市場価値を高めることができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥255,000
- 月収:25万円~25.5万円 - 年収:425万円~433.5万円 - 賞与:年2回 ┗昨年度実績5.0カ月 - 昇給:年1回 - モデル年収 ┗ストアマネージャー職(店長):500万円 ┗ブロックマネージャー:600万円 ┗エリアマネージャー:700万円 ※あくまでも目安の金額です。 - 各種手当 ┗車通勤手当 ┗深夜勤務手当 ┗単身赴任手当

仕事内容

有名とんかつ専門店にてストアマネージャー候補として業務をお任せします。 チーフ職での条件にてご入社いただきます。 まずは店舗運営・数値管理をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客や調理を含む店舗運営 - アルバイト管理・育成 - 採用活動 - 数値管理(売上・コスト管理など)

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 実働時間:1日8時間(休憩60分) - 残業時間:平均月20時間 ※営業時間は店舗により異なります。

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 休暇制度 ┗育児休暇・育児休業 ┗介護休暇・介護休業 ┗慶弔休暇 ┗特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 退職金制度(企業型確定拠出年金、賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる。※一部不可) - 引越代全額支給 - 慶弔見舞金制度 - 語学資格取得報奨金 - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長くキャリアを築きたい方 東証プライム上場グループならではの非常に手厚い福利厚生が整っています。自己負担が月1.8万円から2.2万円で済む社員寮や、万が一の休職時も安心なLTD制度など、生活を守る仕組みが充実しているため、将来を見据えて安心して働き続けられます。 ☆ 努力や成果をしっかりと評価されたい方 明確なキャリアアップ制度が導入されており、店長、ブロックマネージャー、エリアマネージャーへと昇格する道が整っています。昇格に伴って年収500万円から700万円へと収入も着実にアップするため、自分の頑張りが目に見える形で還元される環境です。

向いていない方

△ プライベートより仕事を最優先にしたい方 完全週休二日制で年間休日も116日と多く、残業も月平均20時間程度に抑えられているため、オンとオフのメリハリをつけて働くことが推奨される職場です。そのため、休日にとらわれず限界まで仕事を詰め込みたいという方には、会社の方向性と合わない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「社員寮のおかげで、家賃を抑えて貯金ができるのが本当に助かっています!」 「年間休日が116日もあるので、前職の飲食企業と比べて家族と過ごす時間が格段に増えました。」 「未経験からのスタートでしたが、研修制度や先輩のフォローが手厚く、安心して店長を目指せています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国各地および海外に多数の店舗を展開する大手外食チェーン企業です。「お客様の満足を得るために存在する」という基本理念のもと、牛めしやとんかつ、カレーなど多角的な飲食事業を成長させてきました。強固な経営基盤があるからこそ、社員一人ひとりが安心して働ける手厚い福利厚生や、無理のない労働環境を整えることができています。私たちは、すべての社員が主役となって活躍し、自分自身の夢や目標を叶えられる会社でありたいと考えています。 あなたも、安定した環境で新しい一歩を踏み出し、一緒に成長していきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。