2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜滋賀県草津市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国展開する大手和食チェーン店にて、店舗運営や数値管理、アルバイトの採用・育成などをお任せします。未経験からでもスタートでき、月収は23.5万円～25.5万円に加えて、昨年度実績5.0ヶ月分の豊富な賞与も支給されます。年間休日は116日と業界高水準で、残業も月平均20時間以内とプライベートの時間を大切にしながら働けます。しっかりとした研修制度がある環境で、キャリアアップを目指しながら安定して働きたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの和田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 飲食業界で安定した休日を確保したい方
- 未経験からキャリアアップを目指したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
業界最高水準の年間休日116日と残業抑制
飲食業界でありながら、お休みが充実している点が大きな魅力です。年間休日は116日を確保しており、完全週休2日制が徹底されているため、プライベートの予定も立てやすい環境です。さらに、残業時間は月平均20時間以内に抑えられており、サービス残業も一切ありません。日々の実働時間は8時間で、仕事とプライベートのオン・オフを明確に切り替えて無理なく働き続けられます。充実したワークライフバランスを実現しながら、業界大手の安定した基盤の上で長期的にキャリアを形成していきたい方にぴったりの環境が整っています。
昨年度実績5.0ヶ月分の破格の賞与支給
日々の頑張りが給与や賞与にしっかりと反映される仕組みが構築されています。年2回の賞与は昨年度実績で5.0ヶ月分が支給されており、個人の貢献度がダイレクトに還元される仕組みです。さらに、深夜手当や車通勤手当、単身赴任手当などの各種手当も豊富に用意されています。将来的には、ストアマネジャー（店長）へと昇格することで年収500万円、さらにその上のブロックマネジャーやエリアマネジャーへの昇格で年収600万円～700万円を目指すことも可能です。明確な評価制度のもとで、高いモチベーションを維持しながら上を目指せます。
未経験から成長できる手厚い研修と福利厚生
未経験者でも安心して挑戦できるよう、非常に充実した研修プログラムと福利厚生が用意されています。入社後は丁寧な研修を通して店舗運営のノウハウをゼロから学ぶことができるため、異業種からの転職組も数多く活躍中です。また、自己負担が月1.8万円～2.2万円に抑えられる社員寮や、店舗のメニューが1食350円で食べられる食事補助など、生活に密着した優待が充実しています。万が一の病気やケガで働けなくなった場合にも最長60歳まで月給の一部を補償するLTD制度など、社員ファーストの福利厚生も大きな安心材料です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した環境で長く働き、プライベートも大切にしたい方 - 同社は年間休日116日の完全週休二日制を徹底しており、プライベートの時間を十分に確保しながら無理なく働けます。 - 残業時間は月平均20時間以内と非常に少なく、サービス残業もないため、仕事と私生活のバランスを大切にできます。 ☆ 成果がしっかりと給与や昇進に還元される職場で働きたい方 - 賞与は昨年度実績で5.0ヶ月分と非常に高く、日々の店舗運営での貢献度がダイレクトに収入に反映されます。 - 明確な評価制度が整っており、ストアマネジャーやエリアマネジャーへの昇格により年収500万円～700万円を目指せます。向いていない方
△ 個人だけの成果を追求し、チームでの協調性を重視しない方 - 店舗運営では、アルバイトスタッフの採用・育成やシフト管理など、多くのスタッフと協力しながら円滑な運営を行う必要があります。 - チームワークを大切にしながら、店舗全体の数値を管理し、スタッフ全員で目標を達成していく姿勢が求められます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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