2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|茨城県水戸市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に多彩なブランドを展開する大手飲食チェーンにて、店舗運営やスタッフの育成、数値管理などを担うストアマネージャー候補を募集します。入社時はチーフ職として、月収25万円25.5万円からスタート。完全週休2日制で年間休日は116日、残業も平均月20時間とプライベートも大切にしながら働けます。充実したサポート体制のもと、安定した環境で長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から大手でキャリアを築きたい方
  • 安定した環境で仕事も私生活も充実させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥255,000
勤務地

充実の待遇!昨年度賞与は実績5.0ヶ月分

東証上場グループの安定した経営基盤を背景に、働く社員への還元を惜しないのが同社の魅力です。昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分となっており、日々の頑張りが給与としてしっかりと還元される仕組みが整っています。入社後の研修も充実しているため、未経験からスタートしてもしっかりと実力を身につけることが可能です。また、ストアマネージャー(店長)に昇格した後は年収500万円、さらにエリアマネージャーなどの管理職になれば年収700万円を目指すことも可能です。同社ならではの明確なキャリアパスがあるからこそ、高いモチベーションを維持しながら、長期にわたって安心して活躍し続けられる環境が整っています。

年間休日116日!仕事と私生活を両立可能

飲食業界では珍しく、同社は完全週休2日制を導入しており、年間休日は116日をしっかりと確保しています。残業時間も平均月20時間と少なめに抑えられており、無理なく働ける環境です。公私のバランスを保ちながら健康的に働けるよう、会社全体で労働環境の改善に注力しています。育児や介護などでの休業制度も整っており、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方ができる点も大きな特徴です。さらに、病気やケガで一時的に働けなくなった場合にも安心なLTD制度など、万が一の備えも抜群。大切な家族との時間や趣味の時間を妥協することなく、心身ともにゆとりを持って長く働き続けられる制度設計となっています。

手厚いサポート!自己負担を抑える福利厚生

同社では、社員一人ひとりの生活を支える福利厚生が大変充実しています。特に、自己負担額が月1万8,000円~2万2,000円で入居できる社員寮や、引っ越し費用の全額支給など、生活コストを大幅に抑えられる制度が魅力です。さらに、毎日の食費をサポートしてくれる一食350円の食事補助もあり、店舗の人気メニューをお得に味わうことができます。そのほか、テーマパークやレジャー施設の割引制度など、休日を楽しく過ごせる特典も盛りだくさんです。こうした充実したバックアップ体制があるからこそ、新しい土地や新しい環境での新生活も、経済的な不安や負担を感じることなく安心してスタートさせることができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥255,000
- 年収:425万円~433.5万円 - 月収:25万円~25.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0カ月分) - 昇給:年1回 モデル年収: - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です 【手当】 - 車通勤手当 - 深夜勤務手当 - 単身赴任手当

仕事内容

大手外食チェーンでストアマネージャー候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 まずは店舗の運営や数値管理をお任せします。 - 接客や調理を含む店舗運営 - アルバイトの管理や採用活動など ※チーフ職給の条件にてご入社いただきます。

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:平均月20時間 1日実働8時間、休憩60分 ※営業時間は店舗により異なります

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業・介護休暇 - 育児休業・育児休暇

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - JF企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1万8,000円~2万2,000円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した企業で長く活躍したい方 大手ならではの確固たる経営基盤があり、充実した福利厚生が整っています。生活を支える社員寮や各種手当が手厚いため、将来設計を描きながら腰を据えて長く働きたい方に最適です。 ☆ 未経験から成長してキャリアを築きたい方 充実した研修制度や自己啓発プログラムが用意されており、店舗運営の基礎から学べます。明確な評価制度とキャリアパスがあるため、実力次第で早期に店長やエリアマネージャーへとステップアップ可能です。

向いていない方

△ プライベートの予定を完全に固定したい方 シフト制での勤務となるため、曜日を問わず稼働する店舗の運営に携わります。土日祝日を含めて毎月の予定を完全に固定して働きたいという方には、少し合わせづらいと感じるかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「入社後に生活費がグッと抑えられたのが嬉しいです。格安の社員寮や1食350円の食事補助があるので、無理なく貯金ができて助かっています。」 「飲食業界は休みが少ないイメージでしたが、完全週休2日で年間休日も116日あり、プライベートの時間もたっぷり確保できています。」 「研修制度がしっかりしているので、接客やマネジメントが未経験だった私でも、段階を踏んで安心して仕事を覚えることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩なブランドの飲食店を展開し、お客様第一主義を掲げて成長を続けている大手外食企業です。独自のメニュー開発や徹底した品質管理にこだわり、幅広い世代から愛される店舗づくりを行っています。変化の激しい現代においても、安定した事業基盤と先進的な社内制度で、業界をリードし続けてきました。充実した福利厚生やキャリアアップ支援、明確な評価制度など、社員が将来を見据えて安心して働ける環境づくりに尽力しています。あなたも安定の経営基盤を持つ当社で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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