2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県横浜市金沢区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人気のカフェやカジュアルダイニングにて、仕込みから調理、メニュー開発まで幅広く担当する調理スタッフの募集です。月収は28.3万円~38万円となっており、今までの調理経験をしっかりと評価する給与体系を整えています。年間休日も111日と飲食業界の中では多めに確保されており、プライベートと仕事を両立させやすい環境です。仕事もプライベートも妥協せず、将来的にメニュー開発や店舗マネジメントなど多彩なキャリアに挑戦したいという方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 調理スキルを活かして多彩なキャリアを描きたい方
  • 仕事とプライベートを両立して長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥282,500〜¥380,000
勤務地

年間休日111日!飲食業界でも高水準の休日数

飲食業界で長く働き続けるためには、プライベートの時間もしっかりと確保できることが重要です。こちらでは、年間休日111日とお休みが充実しているため、ワークライフバランスを保ちながら無理なく勤務を続けることができます。月9日の公休に加えて、時期休日などの特別休暇も用意されているため、リフレッシュする時間も十分に確保できます。さらに、残業が発生した場合の手当や各種サポート体制も万全です。安定した労働環境が整っているからこそ、調理の仕事に専念し、高いパフォーマンスを発揮することができます。仕事とプライベートのどちらも妥協したくないという方に、ぴったりの職場と言えるでしょう。

充実した研修と制度で描く多彩なキャリア

入社後のサポートやスキルアップのための制度が非常に充実しています。調理技術の向上はもちろんのこと、スキルに応じてメニュー開発や店舗マネジメント、スタッフ育成など、多角的な業務に携わることが可能です。また、社内公募制度を利用して異なるブランド店舗へ挑戦したり、新規開業プロジェクトに関わったりと、多彩なキャリアパスが用意されています。資格取得奨励金制度や研修制度などを活用して、働きながら自身の市場価値を高めていける環境です。「一歩進んだ自分」を目指して、常に刺激を受けながら成長し続けたいという熱意のある方にふさわしいフィールドが広がっています。

挑戦を後押しする手厚い福利厚生と手当

働くスタッフを第一に考えた、魅力的な福利厚生や各種手当が数多く整備されています。通勤手当や各種社会保険はもちろんのこと、最大20万円まで支給される引越費用補助制度など、新生活のスタートを後押しするユニークなサポートも用意されています。その他にも、おいしいまかないや社員割引、さらには部活動や社内イベントなど、スタッフ同士が活発に交流できる機会も豊富です。スタッフの働きやすさとモチベーション向上を重視する温かい企業風土が根付いています。安心して長く働ける基盤があるからこそ、高い技術やアイデアを存分に発揮し、店舗のファンを増やしていくやりがいを実感できます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥282,500〜¥380,000
- 年収:286.2万円~384万円 - 月収:28.3万円~38万円 - 賞与:年1回 - 昇給:年1回 ※固定残業手当(45時間分・8.8万円~11.2万円)を含みます(超過分は別途支給) ※給与改定(年1回) ※賞与あり

仕事内容

調理業務全般をお任せします。 - 仕入れ、仕込み、調理、盛り付け、在庫管理、清掃など - スキルに応じて、メニュー開発や、スタッフ育成など - 経験や希望に合わせて上記以外のお仕事もお任せしていきます

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 飲食店の社員経験が3年以上ある方 - チェーン店ではないので、チェーン経験しかない方は書類通らない可能性が高いです 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 22:00
- 勤務時間:10:00~22:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 ※シフト制(実働8時間・時間外勤務あり) ※休憩あり ※始発・終電考慮いたします。

入社後の流れ・研修制度

研修制度や社内公募制度が整っています。社内公募制度では、ブランド間の異動や、開業へのチャレンジ、キャリアアップのチャレンジが可能です。

休日

- シフト制 - 育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:111日 - 公休:月9日 - 時期休日:3日(12月から5月) ※介護休業、産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 健康診断 - 社員割引 - 部活動(テニス部、野球部、写真部など) - 各種社内イベント - まかないあり - 制服貸与あり 【各種制度】 - 副業制度 - 研修制度 - スタッフ紹介奨励金制度 - パートナーシップ宣誓制度 - 資格取得奨励金制度 - 引越費用補助制度(最大20万円) - 社内公募制度 ┗ ブランド間の異動や、開業へのチャレンジやキャリアアップのチャレンジができる制度です。

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 調理スキルを磨き、将来的にメニュー開発や店舗運営に携わりたい方 今までの調理経験をベースに、仕込みから調理、盛り付けまでのスキルをさらに向上させることができます。また、スキルや経験に応じてメニュー開発やスタッフ育成など、一歩進んだ業務に携われるため、調理師としての可能性を広げたい方に最適です。 ☆ 安定した休日数を確保し、プライベートも大切にしたい方 飲食業界の中でも年間休日111日と高い水準の休日数が確保されており、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。月9日の公休に加えて、時期休日などの休暇制度も整っているため、自分の時間をしっかりと大切にしながら長く活躍できます。

向いていない方

△ 調理業務のみに専念し、役割を固定して働きたい方 こちらの職場では、経験を積むにつれてメニュー開発やスタッフ育成、店舗マネジメントなど、調理以外の幅広い役割へ挑戦することが期待されます。そのため、担当する業務の範囲を限定し、同じ作業だけを淡々と続けたいという方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
当社で働くスタッフに、仕事の魅力や安心ポイントについて聞いてみました。 「年間休日が111日もあるので、しっかりと休んでプライベートの時間を楽しむことができます。」 「社内公募制度があるので、自分のやりたいブランドや新しいキャリアにいつでも挑戦できるのが嬉しいです。」 「研修制度や各種手当が非常に充実しており、将来を見据えて安心して長く働き続けられる環境だと実感しています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、カフェやカジュアルダイニングなど、多彩な飲食ブランドを展開する企業です。スタッフの挑戦を応援する風土があり、社内公募制度などを通じて自分自身のキャリアを自ら切り拓くことができます。手厚い福利厚生や年間休日111日の環境など、安心して働ける土台も整っています。一人ひとりの感性を活かしながら、お客様に喜ばれる最高の空間を一緒に作っていきましょう。 あなたのご応募を、心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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