2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|愛知県刈谷市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手飲食チェーンの店舗運営スタッフとして、店舗での接客や調理、アルバイトの採用・育成、売上管理などをお任せします。月収は23.5万円25.5万円からのスタートとなり、店長へと昇格すれば年収500万円以上を目指すことも可能です。年間休日116日が確保されているほか、残業時間は月平均20時間以内と非常にクリーンな環境です。手厚い研修制度が用意されているため、未経験からでも安心して店舗マネジメントに挑戦できます。プライベートの時間もしっかりと大切にしながら、安定した環境で成長していきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から成長したい方
  • 私生活も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

ワークライフバランス抜群の環境

飲食業界では珍しく、しっかりと休める環境が整っています。年間休日は116日確保されており、完全週休二日制のため、毎週しっかりとリフレッシュすることができます。また、残業時間も月平均で20時間以内となっており、深夜勤務手当などの各種手当も全額支給されます。さらに、病気やケガで働けなくなった場合に最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度など、社員が安心して長く働けるための独自のサポート体制が魅力です。仕事のやりがいだけでなく、自分自身や家族とのプライベートな時間も大切にしながら、無理なく健康的に働き続けられる職場環境が整えられています。

充実の研修制度とキャリアパス

未経験からでも安心してスタートできるよう、体系的な研修プログラムが用意されています。店舗運営の基本から数値管理、マネジメントまでを段階的に学べるため、着実にスキルアップが可能です。ストアチーフ候補からスタートし、将来的には店長やエリアマネジャー、さらには本部スタッフなど多様なキャリアを描けます。実際に、早期に店長へ昇格して活躍している先輩も多く、年齢や社歴に関わらず個人の頑張りが正当に評価される風土です。「新しいことに挑戦したい」「マネジメントを学びたい」という成長意欲に応えるための、自己啓発支援や公募制度なども活発に利用されています。

生活を支える手厚い福利厚生

社員一人ひとりの生活を支えるために、業界トップクラスの福利厚生制度が導入されています。特に、自己負担が月1.8万円~2.2万円で利用できる社員寮や、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助は、生活費を抑えられると若手社員からも大好評です。さらに、引越代全額支給や各種レジャー施設の割引制度など、日々の生活を豊かにする特典も多数用意されています。また、昨年度実績で5.0ヶ月分が支給された賞与や、退職金制度なども完備されており、将来的なライフステージの変化にも安心です。確かな経営基盤があるからこそ実現できる、手厚い待遇のもとで新しい一歩を踏み出してみませんか。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - モデル年収: ┗ ストアマネジャー職(店長):500万円 ┗ ブロックマネジャー:約600万円 ┗ エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です - 各種手当: ┗ 車通勤手当 ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当

仕事内容

飲食チェーン店舗でのストアチーフ候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 店舗運営・数値管理をお任せします(アルバイト管理、採用活動、接客や調理含む店舗運営等)。

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:平均月20時間 1日実働8時間、休憩60分 ※営業時間は店舗により異なります

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業・介護休暇 - 育児休業・育児休暇

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - JF企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 賞与:昨年度実績5.0ヶ月 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 大手ならではの手厚い福利厚生や、将来を見据えた生活サポートが充実しています。退職金制度はもちろん、病気などで働けなくなった際のLTD制度も導入されており、万が一の時にも安心です。また、年間休日が116日あり、残業時間も月平均20時間以内と、プライベートを大切にしながら長く健康的に働ける環境が整っています。 ☆ 自主的に学びキャリアアップを目指したい方 充実した研修プログラムをはじめ、自己啓発マネジメントプログラムなど成長を後押しする環境が豊富です。段階的な学びを通じて店舗運営や管理業務をマスターしていくことができます。さらに、社内公募制度や自己申告制度を通じて自ら挑戦したいポジションへと手を挙げることが可能で、確実なステップアップが描ける職場です。

向いていない方

△ 個人の成果のみを最優先したい方 店舗運営においては、自分だけの成績だけでなくアルバイトスタッフとのチームワークや店舗全体の協力が不可欠です。周囲との連携や育成に興味がなく、完全に個人プレーの成果だけで評価されたいという方には、少しギャップを感じる環境かもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「研修制度が非常にしっかりしているので、未経験の私でもすぐに店舗の仕事に慣れることができました。」 「社員寮や食事補助など生活面のサポートが手厚く、無駄な出費を抑えられるので本当に助かっています。」 「休日はシフト制ですが、希望が通りやすくプライベートの予定も立てやすいのが嬉しいポイントです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩な飲食ブランドを展開する成長企業です。創業以来、お客様に満足していただけるサービスの提供を第一に考え、多くの人々に愛される店舗づくりを推進してきました。確かな経営基盤を強みとし、社員一人ひとりが安心して挑戦できる環境づくりに注力しています。 あなたも安心のサポート体制のもとで、店舗運営のプロを目指してみませんか。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。