2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|愛知県春日井市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
全国展開する大手飲食チェーン店にて、店舗運営や数値管理、スタッフの採用・育成などをお任せします。月収は23.5万円~25.5万円からのスタートとなり、充実した研修制度や各種手当が整っているため、未経験からでも安心してキャリアを築けます。年間休日116日で残業は月平均20時間と、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働ける環境です。安定した環境で長期的に成長したい方や、人と接することが好きでチームワークを大切にしながら店舗づくりに携わりたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 安定した企業で長く働き続けたい方
- 未経験から店舗経営を学びたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥235,000〜¥255,000 |
| 勤務地 |
【年間休日116日】私生活も大切にできる環境
飲食店での勤務と聞くと「休みが少ない」「残業が多い」というイメージを持つ方も多いかもしれません。しかし、同社では完全週休2日制を導入しており、年間休日は充実の116日を確保しています。さらに、月平均の残業時間は20時間以内となっており、プライベートの時間を犠牲にすることなく働けます。シフト管理が徹底されているため、突発的な休日出勤などもほとんどありません。オンとオフのメリハリをつけて、心身ともに健康的に働ける環境が整っています。長く安定して活躍したい方に最適な職場と言えるでしょう。
【手厚い福利厚生】生活をサポートする各種制度
働く社員の生活を豊かにするための福利厚生が非常に充実しています。例えば、月1万8,000円から利用できる社員寮が完備されており、遠方からの転職や一人暮らしを始めたい方も安心です。また、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助制度は、日々の生活費を抑えられると社員からも大好評です。さらに、万が一の病気やケガの際に最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度など、将来にわたる安心のサポートが整っています。充実した手当や独自の支援制度があるからこそ、安心して長く勤められます。
【未経験から店長へ】明確なキャリアパス
業界未経験からスタートした多くの社員が、現在店舗マネージャーとして第一線で活躍しています。入社後の丁寧な研修制度を通じて、店舗運営の基礎から数値管理、スタッフのマネジメントまで段階的に学ぶことができます。キャリアステップが非常に明確で、ストアマネジャー(店長)になると年収500万円、さらにブロックマネジャーになれば約600万円、エリアマネジャーになれば約700万円を目指すことが可能です。実力や成果を正当に評価する仕組みがあるため、モチベーション高く成長を続けられます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥235,000〜¥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 安定した企業で長くキャリアを築きたい方 同社は全国に多角的な飲食ブランドを展開する大手企業であり、基盤が非常に安定しています。年間休日116日や平均残業月20時間といった働きやすい環境が整っているため、腰を据えて長期的に活躍したい方に最適です。また、充実した研修制度や明確なキャリアアッププランが用意されており、未経験からでも一歩一歩着実に成長していくことができます。 ☆ 人と関わることが好きでチームを引っ張りたい方 店舗運営においては、接客はもちろんのこと、多くのアルバイトスタッフの採用や育成、シフト管理などのマネジメント業務が大きな役割を占めます。周囲と円滑なコミュニケーションをとり、信頼関係を築きながら店舗を一丸となって盛り上げていくことにやりがいを感じられる方に向いています。向いていない方
△ 一人で黙々と進める作業だけを好む方 店舗運営の仕事は、お客様への接客対応や、アルバイトスタッフとの連携、採用活動など、常に多くの人と関わりながら業務を進めていきます。そのため、他者とのコミュニケーションを避け、一人きりで静かに完結する作業だけに取り組みたいと考えている方には、あまり向いていない環境と言えます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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