2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜愛知県瀬戸市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国に展開する大手飲食チェーン店にて、店舗運営や売上管理などを担当するスタッフを募集します。未経験からでも丁寧な研修があるため安心してスタートでき、しっかりとスキルを身につけながら月収23.5万円～25.5万円を目指せます。さらに、年間休日は116日あり、残業も月平均20時間以内とプライベートの時間を大切にしながら働ける環境が整っています。仕事もプライベートも両立させながら、安定した企業で長くキャリアを築いていきたいという方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの和田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- プライベートの時間も大切に働きたい方
- 未経験から安定したキャリアを築きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
【お休み充実】仕事と私生活を両立できる環境
プライベートも充実させたい求職者にとって、非常に魅力的な労働環境が整備されています。完全週休2日制に加え、年間休日は116日しっかりと確保されています。さらに、サービス業界では珍しく月平均の残業時間は20時間以内と少なめ。シフト調整が容易で、個人の時間をしっかりと確保できる体制が構築されています。飲食業界は休みが少ない、残業が多いというイメージを覆す、誰もが無理なく長く働ける理想的な職場環境です。公私のバランスを保ちながら健康的に活躍したい方には見逃せないチャンスと言えるでしょう。
【抜群の待遇】貯金も溜まる充実の福利厚生
驚くほど手厚い福利厚生もこの求人の大きな特徴です。特に注目すべきは、自己負担が月1.8万円～2.2万円で利用できる格安の社員寮。住居費を大幅に抑えられるため、都心部でもしっかりと貯蓄を増やすことが可能です。また、昨年度実績5.0ヶ月分の豊富な賞与が支給されるほか、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助も用意されています。その他、LTD制度や退職金、各種レジャー施設の割引制度など、大手ならではの安心サポートが目白押しです。生活基盤を安定させ、経済的なゆとりを手に入れたい方に最適な求人です。
【安心の成長】未経験から店長へステップアップ
飲食業界の経験がない方でも、安心して挑戦できる教育・研修制度が充実しています。入社後は店舗運営の基礎から学べるため、着実にスキルを身につけていくことが可能です。自己啓発を支援するマネジメントプログラムなどもあり、個人の成長意欲を全力でバックアップしてくれます。将来的には、ストアマネジャー（店長）やブロックマネジャー、エリアマネジャーなどへのキャリアアップの道が開かれており、昇給のチャンスも豊富です。ストアマネジャーに昇格すれば年収500万円、ブロックマネジャーなら年収600万円といった高収入を目指すことも現実的です。未経験から成長し、将来の自立を目指す方にぴったりの環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した企業で長くキャリアを築きたい方 東証プライム上場グループの超大手飲食チェーンならではの、抜群の安定性があります。完全週休2日制や年間休日116日、格安の社員寮や退職金制度など、将来にわたって安心して働き続けられる労働環境が整っています。また、手厚い福利厚生や昨年度実績5.0ヶ月分の賞与などにより、生活基盤をしっかりと安定させることが可能です。 ☆ プライベートの時間も妥協したくない方 飲食業界でありながら、完全週休2日制で年間休日は116日としっかり確保されています。さらに、月平均の残業時間は20時間以内と少なめ。シフトの融通も利きやすいため、家族や友人との時間、個人の趣味の時間をしっかりと大切にしながら仕事と両立できる環境です。向いていない方
△ 変化が少なく毎日同じ作業だけを淡々とこなしたい方 店舗運営スタッフとしての業務は、接客や調理だけでなく、アルバイトの育成・管理、売上管理、数値分析など多岐にわたる業務を状況に応じて並行して行う必要があります。そのため、毎日決められた定型業務だけを変化なくこなしたいという方には、少し忙しく感じられてしまう可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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