2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都八王子市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手飲食グループが運営する和食店にて、仕込みから調理、ゆくゆくは店舗運営まで携わる和食調理スタッフを募集します。未経験からでも挑戦でき、月収は24.7万円~35万円からのスタートとなります。年間休日は121日と業界高水準で、最大7連休を取得できる連続休暇制度など、プライベートを大切にしながら働ける環境が整っています。飲食業界で安定した収入を得ながら、仕事とプライベートを両立させて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事もプライベートも両立したい方
  • 未経験から本格的な和食技術を学びたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥247,000〜¥350,000
勤務地

業界トップクラスの年間休日121日を実現

飲食業界では珍しい、年間休日121日という休日数の多さが最大の魅力です。週休二日制の導入に加え、年に2回、最大7連休を取得できる連続休暇制度もあり、なんと社員の80%が実際にこの制度を利用してプライベートを満喫しています。さらに、年始やゴールデンウィーク、お盆などの繁忙期が明けたタイミングには、店舗自体の休業日を設けているため、全員が気兼ねなくリフレッシュできる環境です。プライベートの時間をしっかりと確保できるため、仕事へのモチベーションも高く維持しながら働けます。

未経験から一流の技術が身につく研修体制

今回の募集では、調理師免許の有無やこれまでの経験は一切問われません。入社後は、八寸や煮方、板場、焼き場など、複数の調理ポジションをローテーションしながら経験し、和食の基本から応用まで着実に技術を習得していくことができます。料理長候補としての採用ルートもあり、将来的には調理だけでなく仕入れや衛生管理、スタッフ指導といった店舗マネジメントまで幅広く学ぶことが可能です。未経験からでも一歩ずつステップアップし、将来的に店舗を引っ張る料理長を目指せる万全のサポート体制が整っています。

安定した大手ならではの充実した待遇と環境

全国に多くの店舗を展開する安定した大手グループだからこその、充実した待遇面も見逃せません。月収は24.7万円~35万円、年収は400万円~600万円を想定しており、安定した生活基盤を築くことができます。また、昇給年1回や年2回の賞与支給に加え、社会保険完備はもちろんのこと、自己負担を抑えて暮らせる社宅制度などの福利厚生も手厚く用意されています。生活の不安を払拭し、調理の仕事に専念できる環境が整っているのは、大手グループならではの強みです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥247,000〜¥350,000
- 年収:400万円~600万円 - 月収:24.7万円~35万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回

仕事内容

大手和食グループの各店舗にて、下記いずれかのポジションで和食調理業務をお任せします。 【料理長候補】 経験を活かし、調理・仕込みに加えて、衛生管理・スタッフ指導など店舗運営にも携わっていただきます。 将来的には料理長として活躍していただく前提での採用です。 【調理スタッフ】 八寸、煮方、板場、焼き場など複数ポジションをローテーションしながら、調理技術を習得していきます。 料理長を目指して一歩ずつステップアップできる環境です。 ※調理師免許の有無は不問です。未経験歓迎です!

応募資格・条件

免許 - 不問 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 23:00
- 勤務時間:10:00~23:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間

入社後の流れ・研修制度

入社後は八寸、煮方、板場、焼き場など複数ポジションをローテーションしながら、調理技術を習得していきます。未経験の方でも料理長を目指して一歩ずつステップアップできる環境です。

休日

- 週休二日制 - 年間休日:121日 - 有給休暇 - 連続休暇制度:年2回・最大7連休(年間10日)取得可能 ※社員の80%が取得 - 誕生日休暇あり - 年始、GW、お盆の繁忙期が終わったタイミングで全店休業日あり - 慶弔休暇 - 特別休暇 - リフレッシュ休暇 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 寮・社宅あり - 社宅制度 ┗寮費:2万円程度(自己負担額)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方 - 年間休日が121日と非常に多く、最大7連休の休暇制度も整っているため、自分の時間を大切にできます。 - 繁忙期の後には全店休業日も設けられており、店舗全体でしっかりと休むことができる環境です。 ☆ 未経験から一生モノの調理技術を身につけたい方 - 調理師免許の有無や経験は問われず、複数のポジションをローテーションしながら着実にステップアップできます。 - 将来的に料理長として店舗マネジメントに携わるキャリアパスもあり、自分のペースで成長していけます。

向いていない方

△ 短期間で一足飛びに昇格したい方 - 当社の調理スタッフは、八寸や煮方などの各ポジションをじっくり経験しながら技術を身につける方針です。 - 段階を踏んで着実にスキルアップする研修体制のため、地道な努力よりもスピード感のある出世のみを強く望む方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が121日もあり、最大7連休も取れるので、家族との旅行や趣味の時間をしっかり楽しめています。」 「未経験からのスタートでしたが、様々な調理ポジションを基礎から順番に教わることができたので、安心して技術を習得できました。」 「大手グループならではの充実した福利厚生や社宅制度があり、生活面での不安を感じることなく仕事に集中できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩な飲食店を展開する安定した大手グループ企業です。お客様に特別な時間を提供するため、素材や調理法に徹底的にこだわり、丁寧な和食づくりを続けてまいりました。充実した研修制度を整えているため、経験の有無にかかわらず、誰もが一歩ずつプロの料理人へと成長していける環境です。また、働くスタッフの幸せも大切にしており、業界最高水準の休日数や手厚い待遇を用意しています。 私たちと一緒に、美味しい料理と温かいおもてなしで、多くのお客様に笑顔を届けてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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