2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府大阪市北区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外で多くの飲食店を展開するトップクラスの安定企業にて、店舗スタッフ・店長候補として接客や調理、店舗運営全般をお任せします。月収は25.3万円以上からのスタートとなり、家族手当や住宅手当、食事手当など生活を支えるサポートが非常に手厚いのが特徴です。 これまでの接客経験を活かして一歩進んだ店舗マネジメントに挑戦したい方や、安定した経営基盤のもとで安心して長期的なキャリアを築きたい方におすすめの職場です。年2回の昇給・賞与もあり、モチベーション高く働けます。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 手厚い福利厚生のもとで安心して働きたい方
  • 飲食業界で店舗運営のスキルを身につけたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥450,000
勤務地

圧倒的な経営基盤を誇る、業界トップクラスの安定性

全国に数百店舗の飲食店を直営展開するこの企業は、強固な経営基盤と自己資本比率の高さを誇り、業界でも極めて高い安定性を実現しています。あえて株式上場をせず、得られた利益を取引先や従業員にしっかりと還元する方針を貫いています。そのため、昇給や賞与のチャンスが年に2回設けられており、日々の頑張りが給与としてダイレクトに反映される仕組みが整っています。不安定な社会情勢のなかでも、揺るがない経営基盤があるからこそ、将来の不安を抱くことなく、目の前のお客様や店舗運営に100%集中して取り組めるのが最大の魅力です。

私生活も大切にできる、充実した手当とサポート体制

働くスタッフの生活を最優先に考えた、充実の福利厚生制度が大きな魅力です。家族手当や住宅手当をはじめ、食事手当や毎日のまかない支給など、生活費を抑えながら安心して暮らせるサポートが満載です。さらに、深夜勤務の際にも安心して帰宅できるよう、都心部以外では車やバイクでの通勤を認め、その駐車場代まで会社が全額負担しています。引越し支援や社宅・寮も完備されているため、遠方からの転職や新しいスタートを切りたい方も安心して飛び込める環境です。仕事だけでなく、スタッフ一人ひとりの人生や家族までも温かく包み込んでくれる、非常に思いやりに満ちた企業体制が整っています。

明確な評価制度のもと、未経験からでも店長を目指せる

今回の募集では、店舗の顔として活躍するスタッフを大募集しています。接客や調理といった基本的な店舗オペレーションからスタートし、将来的には売上管理やスタッフ教育といった店舗マネジメントに携わることが可能です。昇給・昇格のチャンスは年に2回あり、個人の成果や店舗への貢献度が公平かつ明確に評価される環境です。社内でのキャリアアッププランがしっかりと構築されているため、目標を持って成長し続けられます。多店舗展開を行っているからこそ、空きポストも豊富にあり、意欲次第で早期に店長職へとキャリアアップすることが十分可能です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥450,000
- 年収:341.6万円~ - 月収:25.3万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:年2回 ※みなし残業代(月42時間分、8.5万円分)を含む。

仕事内容

店舗スタッフ・店長候補として接客、調理などのお仕事をお任せいたします。 【仕事内容】 - 現場オペレーション(顧客サービス・仕込み・商品の提供・締め作業) - スタッフの教育・管理 - 各種店舗運営業務(売上、備品管理)など

応募資格・条件

経験 - 飲食業の正社員経験が1年以上必須 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

14:00 ~ 1:00
- 勤務時間:14:00~1:00 ┗店舗により勤務時間が異なる - 残業時間:平均月42時間

休日

- シフト制(月8日休み。事前申請で連休取得可能) - 産前産後休業・育児休業 - 慶弔休暇 - リフレッシュ休暇

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) - 賞与:年2回(6月・12月、約2ヶ月分) - 交通費全額支給 - 食事手当(3,000円/月) - 家族手当 ┗配偶者:1.2万円/月 ┗子1人:5,000円/月 - 住宅手当(一律2万円支給 ※東京23区内対象、社内規定あり) - 食事(まかない)支給 - 寮・社宅あり - 引越し支援あり - 車・バイク通勤可(原則都心部以外。駐車場代は会社負担) - 資格取得支援・手当あり - U・Iターン支援あり - 時短勤務制度あり

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 手厚い手当や福利厚生が整っており、生活の基盤を安定させることができます。また、業界トップクラスの強固な経営基盤があるため、将来への不安を感じることなく、腰を据えて長期的なキャリアを築くことが可能です。 ☆ 頑張りを正当に評価されたい方 年に2回の昇給・昇格チャンスが設けられており、日々の成果や貢献度がしっかりと目に見える形で給与に還元されます。多店舗展開により早期のキャリアアップも十分に目指せる環境です。

向いていない方

△ 個人主義でチームワークを重視しない方 店舗運営は多くのスタッフと協力しながら行うため、周囲とのコミュニケーションやチームでの協力体制を大切にできない方は、日々の現場オペレーションで苦労する可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「大手だからこその安定感があり、家族手当や住宅手当のおかげで生活にゆとりが持てます。」 「未経験からのスタートでしたが、昇給や昇格のチャンスが年2回もあるので、やりがいを持って働けています。」 「まかない制度や食事手当など、日々のちょっとしたサポートが本当にありがたいです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 私たちは、国内外に多数の飲食店を展開する飲食グループです。確かな実績と強固な財務基盤を強みに、直営での店舗運営を続けております。私たちが何よりも大切にしているのは、現場で働く従業員への還元です。上場をあえてしないことで、得た利益を各種手当や充実した福利厚生としてスタッフに最大限還元できる仕組みをつくっています。 あなたも、安定した基盤のもとで新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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