2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都港区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
未経験からスタートできる飲食店の店舗運営スタッフとして、接客や調理、店舗のマネジメント業務をお任せします。月収は21万円～41万円となっており、家賃の半額を補助する手当や充実した福利厚生があるため、生活基盤を安定させながら長く活躍できます。手厚い教育体制に加え、年に1回は希望のキャリアを申請できる制度も用意されています。そのため、未経験から飲食業界で一歩ずつ成長したい方や、将来的には商品企画や本部スタッフへのステップアップを目指したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの黒澤です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から飲食業界に挑戦したい方
- 手厚い住宅補助で生活を安定させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥210,000〜￥410,000 |
| 勤務地 |
飲食業界トップクラスの年間休日118日
飲食業界では珍しく、年間休日は118日と非常に高い水準を誇っています。週休2日のシフト制に加え、夏季・冬季にそれぞれ5日間の休暇を取得できるほか、大晦日は全店休業となるため、年末年始のプライベートも大切にできます。さらに、残業時間は月平均15時間と少なく、深夜営業を行わない店舗方針を徹底しているため、日々の生活リズムを崩す心配もありません。このように仕事とプライベートを無理なく両立できる環境が整っているため、業界内でも際立って高い定着率を実現しています。自分の時間をしっかりと確保しながら、腰を据えて長く働き続けたいと考えている方に最適な職場と言えるでしょう。
最大6.5万円の家賃補助など充実の待遇
社員が安心して長く働き続けられるよう、生活を強力にサポートする福利厚生が多数用意されています。特に、家賃の半額（最大月6.5万円）を会社が負担する住宅補助制度は、若手からベテランまで多くの社員から高い評価を得ています。さらに、転居を伴う場合の資金支給や、年2回の賞与支給など、金銭面でのバックアップが非常に手厚いのが大きな特徴です。これらの手厚い待遇があるからこそ、同社の平均勤続年数は業界トップクラスの15年という驚異的な実績を維持しています。生活基盤を安定させ、経済的な不安を感じることなく、日々の店舗運営や接客業務に100%集中できる理想的な労働環境です。
年に1回の希望調査で多様なキャリアを選択
入社後はまず、店舗での接客や調理、衛生管理などの基礎から丁寧に学べるため、飲食未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。その後は副店長、店長へと順を追ってステップアップし、店舗のマネジメントスキルを磨くことができます。さらに特徴的なのは、毎年2月に全社員を対象として、配属部署や希望勤務エリアに関する意向調査を行っている点です。店長として店舗運営を極めるだけでなく、商品企画や管理部門、営業本部など、個人の適性やライフステージの変化に応じた多様なキャリアパスが用意されています。個人の「やってみたい」という意欲を尊重し、挑戦を後押ししてくれる風土が根付いています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥210,000〜￥410,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 未経験から一歩ずつ着実に成長したい方 飲食店での実務経験がない方でも、調理や接客の基礎からしっかり学べる充実した研修カリキュラムが用意されています。また、副店長から店長へと段階的にステップアップできるため、自分のペースに合わせて無理なく業務を習得していくことが可能です。 ☆ 長く安定した環境でキャリアを築いたい方 同社は業界トップクラスの平均勤続年数15年を誇り、手厚い家賃補助や各種手当などの充実した福利厚生が整っています。さらに、深夜営業がなく残業時間も少ないため、身体に無理なく長期的に働き続けることができる職場環境が魅力です。向いていない方
△ 短期間で一気にスピード昇進したい方 入社後は基礎的な店舗業務をじっくり学び、段階を踏んで副店長、店長へとキャリアを進めていく仕組みが整っています。そのため、研修期間を設けず最初から自分の裁量だけでスピード感を持って役職を上げたいと考えている方には、少し物足りなく感じられる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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