2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜宮城県仙台市青葉区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
本格ピザやイタリアンを提供するお洒落な飲食店で、接客や調理、店舗運営をお任せします。未経験からでも段階的に業務を学び、将来的には店長候補として店舗マネジメントに携わることが可能です。給与は月収25.3万円以上からのスタートで、昇給や年2回の賞与に加え、充実した家族手当や住宅手当など長く働ける安心の待遇をご用意しています。これまでの経験を問わず、安定した経営基盤のもとで飲食店運営のプロとしてキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から店舗運営を学びたい方
- 手厚い住宅手当や家族手当を求める方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥250,000〜￥450,000 |
| 勤務地 |
高い自己資本比率という強固な経営基盤
同社は、会社の財務安全性を示す指標である高い自己資本比率という、業界トップクラスの強固な経営基盤を誇っています。すべての資金を自社内でまかなえているため、あえて株式上場をせず、その分を従業員や取引先、お客様へと最大限に還元する方針を貫いています。この安定した基盤があるからこそ、流行に左右されることなく、腰を据えて長期的なキャリアを築くことが可能です。不況にも強い強固な財務体質を持つ同社であれば、将来への不安を感じることなく、日々の業務やサービス向上に全力を注ぐことができるでしょう。安定した環境で飲食のプロとして成長したい方には最適なフィールドです。
充実の手当で生活面から温かくサポート
働くスタッフが安心して私生活も充実させられるよう、同社では業界内でも非常に手厚い手当や福利厚生を整えています。配偶者に月1.2万円、子ども1人につき月5,000円が支給される家族手当や、一律で月2万円が支給される住宅手当など、日々の生活を支える制度が満載です。さらに、都心部以外では車やバイクでの通勤も可能で、深夜勤務時でも会社が駐車場を探してその費用を全額負担するなどの配慮が行き届いています。新生活をスタートする方には引越し支援の相談にも応じており、社員一人ひとりのライフステージの変化に寄り添う温かい姿勢が同社の大きな魅力です。
未経験から着実にステップアップできる環境
飲食業界での経験がない方であっても、店舗での丁寧なサポート体制が整っているため安心して挑戦できます。まずは接客や簡単な仕込み、調理といった現場のオペレーションからスタートし、少しずつ店舗の運営ノウハウを身につけていくことができます。将来的にはスタッフの教育や売上管理などのマネジメント業務にも携わり、店長候補として店舗運営の主軸を担う人材へとステップアップが可能です。個人の頑張りをしっかりと評価する年2回の昇給・賞与制度も用意されており、やりがいを感じながら着実に自身の市場価値を高めていくことができる環境が整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥250,000〜￥450,000 |
|---|
仕事内容
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 未経験から飲食店経営のノウハウを身につけたい方 同社では、未経験からでもスタートできる段階的な教育体制が整っています。まずは接客や調理などの現場業務から始め、将来的には店舗管理やスタッフの育成といった本格的なマネジメント業務に携わることができるため、一歩ずつ着実に成長したい方に最適です。 ☆ 安定した企業で手厚い待遇を受けながら長く働きたい方 高い自己資本比率を誇る強固な財務基盤を持つ企業であり、家族手当や住宅手当などの福利厚生が非常に充実しています。生活面のサポートを受けながら、将来の不安なく腰を据えてキャリアを築いていきたいという方にぴったりの環境です。向いていない方
△ 単独での作業を好み、チームでの協調性を重視しない方 店舗の運営は、他のスタッフと密に連携を取りながら進めるシーンが非常に多く、協力し合う姿勢が求められます。そのため、周囲とコミュニケーションを取ることや、チーム一丸となってお店を盛り上げることが苦手な方には、少し窮屈に感じられるかもしれません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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