2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|新潟県南魚沼市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国のスーパー等で展開するお惣菜・弁当店の店長として、調理や店舗運営、メニュー開発まで幅広くお任せします。アイデアを活かして地域に愛されるお店作りができ、月収28.1万円以上からのスタートでこれまでの経験を正当に評価します。仲間と協力しながら裁量を持って店舗経営に携わりたい方や、飲食業界での経験を活かしてキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 自分のアイデアを店舗運営に活かしたい方
  • 周囲と協力しながらお店づくりをしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥281,000~
勤務地

未経験から安心スタート!充実の教育体制

同社では、未経験からでも安心して始められる充実した教育体制を整えています。入社後はOJT研修を通じて、お惣菜や弁当の調理方法、魅力的な売場のディスプレイ、売上管理などを基礎から丁寧に学ぶことができます。経験豊富な先輩社員やパートスタッフが温かくサポートしてくれるため、わからないことがあってもすぐに解決できる環境です。さらに、昇給のチャンスは年2回設けられており、日頃の頑張りや成果がスピーディーに給与へ反映されるためモチベーションも高く保てます。飲食業界に挑戦したい方や、自分のペースで着実にスキルを身につけたい方にとって、腰を据えて長く働き続けられる最適な職場環境が整っています。

大きな裁量を持って自由なお店づくりを!

店舗運営において、一人ひとりの店長に大きな裁量が任されている点が同社の魅力です。季節に応じた売場の飾りつけやPOPの作成、目玉商品の配置など、店舗の状況に合わせて自由にお店をプロデュースできます。また、地域のイベント情報や気候を考慮して商品の製造量を調整できるため、売上の最大化を目指す面白さがあります。さらには地域のお客様の好みに合わせた新メニューの開発やセレクトにも携わることができるため、自分のアイデアが形になる大きなやりがいを実感できます。自分の店舗を自分の手で盛り上げたいという想いを持つ方には、これ以上ないやりがいを感じられるでしょう。

家族も大切にできる温かい福利厚生

働く従業員だけでなく、その大切な家族までも手厚くサポートする温かい企業風土が根付いています。住宅購入祝や出産祝、大学進学祝といった各種お祝い金のほか、将来への備えとなる退職金制度なども完備されており、ライフステージの変化に合わせた安心の環境が整っています。また、ユニークな制度として、社員本人や大切な人への誕生日プレゼント、クリスマスプレゼントの贈呈など、日々の貢献に対する感謝が形になって還元されます。店長職からマネージャー、エリア長へとステップアップできる明確なキャリアパスも用意されており、腰を据えて長期的な視点でキャリアを築くことが可能です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥281,000~
- 月収:28.1万円~ - 年収:337.2万円~ - 賞与:年1回 - 昇給:年2回 - 基本給+時間外手当+賞与 - 年齢、能力を判断の上決定 【年収モデル】 - 一般職:年収350万円~402万円/月給25.9万円~28.1万円/賞与40万円~65万円 - 店長職:年収402万円~448万円/月給28.1万円~31.3万円/賞与65万円72万円 - マネージャー:年収454万円~512万円/月給31.7万円~35.2万円/賞与73万円89万円 - エリア長:年収608万円640万円/月給38万円~40万円/賞与152万円160万円 - ブロック長:年収696万円736万円/月給43.5万円~46万円/賞与174万円184万円 - 各種手当など

仕事内容

店長としての全般業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 店頭に並べるお惣菜・お弁当の調理 ┗ 煮物や揚げ物、サラダなどのお惣菜や、お寿司・お弁当などさまざまな商品を店内で調理し、できたての商品を店頭に提供します。 - 売り場の飾りつけやPOPの作成など、お店づくり ┗ 季節に合わせて飾りを作ったり、目玉商品を一番目立つところに配置したり、あなたのアイデアで自由にお店を作り上げてください。 - 製造量や仕入れ量、売上の管理 ┗ 売れる量や商品はその日によってさまざまです。 ┗ 商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 ┗ 例えば、明日は近くの小学校で運動会だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろう、最近揚げ物が人気だから、揚げ物のラインナップを増やしてみよう、など、店舗の近くのイベントや気候に合わせて工夫してみてください。 - 売り場に並べるメニューのセレクト、商品開発 ┗ 飲食業でのスキル・経験が活かせるポイントです。 ┗ 地域での好みや傾向などを参考にしながら、新しく店頭に並べるメニューの開発にも関われます! - パートスタッフさんシフト作成・勤怠管理 ┗ お店はパートスタッフさんに支えられています。 ┗ 積極的にコミュニケーションをとって、社員・パートの垣根を越えて意見交換のできる雰囲気作りもお願いします。 ┗ 地域のイベントや好みの傾向など、パートの意見からもアイデアを得られます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

7:00 ~ 20:00
- 勤務時間:7:00~20:00 - 残業時間:平均月40時間 ※実働8時間

入社後の流れ・研修制度

入社後は、現場での丁寧なOJT研修からスタートします。お惣菜や弁当の調理手順や店舗運営のノウハウを基礎から学んでいただきます。サポート体制が整っているため、未経験からでも安心して業務を習得できます。

休日

- シフト制(月8~9日/交替制) - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 年間休日:103日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 各種祝い金(住宅購入祝・出産祝・大学進学祝) - 退職金制度 - OJT研修 - 誕生日プレゼント(社員・従業員と社員本人が一番大切にしている方への誕生日プレゼント) - クリスマスプレゼント

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 自分のアイデアを活かしてお店づくりをしたい方 同店舗では売り場づくりやメニュー開発、仕入れ・製造の数量調整など、店長に大きな裁量が与えられています。自分の工夫が店舗の売上に直結するため、自発的に考えて行動することにやりがいを感じる方に最適です。 ☆ コミュニケーションを大切にしながら働きたい方 店舗の運営は多くのパートスタッフに支えられており、良好なチームワークが欠かせません。日頃から積極的に声をかけ、スタッフの意見を大切にしながら和気あいあいとしたお店を作りたい方に向いています。

向いていない方

△ 指示された業務だけを淡々とこなしたい方 商品のラインナップや仕入れの調整、店舗の飾りつけなど、日々の運営において自分で考えて決める場面が多くあります。マニュアル通りに動くだけでなく、自分の頭で考えて工夫することが求められるため、受け身の姿勢で働きたい方にはあまり向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「自分が考案したメニューが店頭に並び、完売したときは本当に嬉しいです!」 「誕生日プレゼントやクリスマスプレゼントなど、自分だけでなく大切な家族まで気にかけてくれる温かい会社です。」 「店舗ごとの裁量が大きく、パートスタッフさんと一丸となってお店を盛り上げる楽しさがあります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国のスーパーやドラッグストアなどにテナントとしてお惣菜・弁当店を展開している企業です。毎日でも食べたくなるような、できたての商品をお手頃価格で提供することを目指しています。定番から季節感のあるメニューまで多くを厨房で手作りしており、地域に根ざしたお店づくりを行っています。充実した研修制度やお祝い金などの福利厚生も整っており、長く安心して働ける環境を整えています。 あなたも私たちの仲間として、地域に愛される店舗を一緒に作っていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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