2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都品川区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
全国に展開する大手和食ファミリーレストランにて、接客や調理、売上管理からスタッフの採用・育成まで店舗経営全般をお任せします。月収は28.4万円~45.4万円と高水準のスタートが可能で、ご経験によっては早期に店長職としての活躍も可能です。年間休日も120日と飲食業界トップクラスの休日数を誇り、プライベートの時間も大切にしながら働けます。未経験からでも充実した研修制度で一からスキルを磨き、安定した環境で長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 安定企業で長くキャリアを築きたい方
- お休みを確保して仕事と両立したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥283,100〜¥453,390 |
| 勤務地 |
年間休日120日で仕事もプライベートも充実
同社では、飲食業界では珍しい年間休日120日(月10日休み、2月は8日休み)を導入しています。深夜営業がないため、不規則な生活になる心配もありません。さらに、5日以上の連続休暇を取得することも可能となっており、旅行や趣味の時間、家族との団らんなど、プライベートを大切にしながら働ける環境が整っています。時短勤務の社員であれば土日休みの相談も可能で、ライフステージの変化に合わせて無理なく仕事を続けられる仕組みが大きな魅力です。仕事と休みのメリハリをつけて、心身ともに健康的に活躍したい方に最適な職場環境です。
未経験から店長へ導く安心の研修制度
同社は充実した研修制度を整えており、入社後は新入社員研修やマネジメント研修など、段階に応じた丁寧なサポートを受けられます。接客や調理の基本から店舗の数値管理まで一歩ずつ学べるため、未経験からでも安心してスタートできます。さらに、これまでの経験やスキルによっては、入社時点で即店長職としてキャリアをスタートすることも可能です。早期のキャリアアップを目指せるだけでなく、将来的に独立をサポートする独立支援制度も用意されています。明確なキャリアパスがあるからこそ、目標を持って日々の業務に取り組むことができ、自己成長を実感しながら長く働ける環境です。
手厚い各種手当と食事補助などの福利厚生
同社では従業員が安心して働けるよう、住宅手当や子供手当などの各種手当を非常に充実させています。子供手当は6歳までは月1万円、7歳から22歳までは月5,000円が支給され、家族を持つ社員へのサポート体制も万全です。また、店舗の人気メニューが300円で食べられる食事補助制度は、スタッフからも大変好評を得ています。さらに、確定拠出型企業年金や社員持株会といった将来に向けた財産形成のサポートもあり、長く腰を据えて働きたい方にぴったりの環境です。日頃の成果をしっかりと還元する各種表彰制度や報奨金制度も、高いモチベーションの維持に繋がっています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥283,100〜¥453,390 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 大手ならではの手厚い待遇があり、住宅手当や子供手当などの各種手当が充実しています。また、飲食業界では珍しい年間休日120日を確保しているため、私生活を犠牲にすることなく腰を据えて長期的なキャリアを築くことが可能です。 ☆ 未経験から店舗運営を学び成長したい方 段階に応じた丁寧な新入社員研修やマネジメント研修が充実しているため、経験がない状態からでも安心して業務をスタートできます。さらに独立支援制度も整っており、将来的に自分の店舗を持ちたいという高い成長意欲を持った方にとっても最適な学習環境が用意されています。向いていない方
△ 一人で黙々と作業に集中したい方 店舗の運営にあたっては、調理や接客だけでなく、スタッフの採用・育成や売上管理など多岐にわたる店舗運営業務を担当します。周囲の仲間とコミュニケーションを取りながら協力して店舗を盛り上げる仕事であるため、自身の裁量だけで淡々と個人作業を進めたい方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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