2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都品川区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国で串カツ専門店を展開する当社にて、接客や調理、売上管理などを担当する店長候補を募集します。未経験からのスタートでも、各種手当を含めて月収31.7万円以上を得ることが可能です。完全週休2日制で年間休日が121日あり、1店舗あたり複数名の正社員を配置する体制をとっているため、プライベートを大切にしながら長く安定して活躍できます。成長企業で早期にキャリアアップを果たしたい方や、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から早期に店長へ昇格したい方
  • 仕事とプライベートを両立して働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥261,000〜¥500,000
勤務地

年間休日121日!完全週休2日制の環境

飲食業界でありながら、年間休日121日かつ完全週休2日制を実現している点が最大の魅力です。毎週しっかりと2日間の連休を取得できるため、仕事とプライベートのオンオフを明確に切り替えることができます。これを可能にしているのが、同社が独自に導入している「1店舗複数社員制」です。各店舗に複数の正社員を配置しているため、1人で過度な負担を背負うことは一切ありません。休日出勤が発生した場合には必ず振替休日を取得できる体制も整っており、長く無理なく働き続けられる環境が整備されています。家族との時間や趣味を大切にしながら、安定した働き方を実現したい方に最適な職場環境と言えます。

未経験から月収31.7万円以上が可能

同社では、未経験スタートの方でも月給28.7万円から31.7万円以上という高い給与水準からスタートすることができます。各種手当や成果に応じたインセンティブ制度も充実しており、全社目標を達成した際には毎月1万円の業績達成インセンティブが支給されるのも特徴です。さらに、努力やプロセスを正当に評価する仕組みがあるため、入社2年目の若手店長で年収510万円、入社4年の上級店長で年収700万円を達成している先輩社員も在籍しています。個人の頑張りがしっかりと給与や待遇に還元されるため、高いモチベーションを維持して業務に励むことができる環境です。

多彩なキャリアパスと万全のサポート体制

国内外に多数の店舗を展開し、さらなる成長を目指す同社だからこそ、早期にキャリアアップを目指せるチャンスが豊富にあります。早ければ入社から2ヶ月、遅くとも1年程度で店長へと昇格することが可能です。店長昇格後もSVや本部スタッフへの道など、本人の希望や適性に応じた多彩なキャリアパスが用意されています。また、将来的に自分の店舗を持ちたいという夢を応援する「独立支援制度」も完備されており、最短1年目から独立を目指すこともできます。基礎から学べる充実した研修制度やサポート体制が整っているため、これまでの経験を問わず、一歩ずつ着実に成長していけるでしょう。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥261,000〜¥500,000
- 年収:313.2万円~600万円 - 月収:26.1万円~50万円 - 賞与:年2回 【全国転勤あり/総合職】 - 未経験者 ┗ 月給:31.7万円~+総合職手当3万円+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:約426万円~450万円 - 経験者 ┗ 月給:32.7万円~50万円+総合職手当3万円+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:約456万円~700万円 【地域限定/転勤なし】※特定のエリア内での異動はあります。 - 未経験者 ┗ 月給:28.7万円~+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:約390万円~450万円 - 経験者 ┗ 月給:29.7万円~+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:約420万円~700万円 【共通手当・制度】 - 賞与:年2回(前年度実績:2ヶ月) - こども手当:最大1万円/人 - 検定手当:月最大3万円 - 業績達成インセンティブ:毎月1万円(全社目標達成時) 【年収アップ・昇格事例】 - 24歳店長(入社2年):年収510万円 - 30歳上級店長(入社4年):年収700万円 - 28歳マネージャー:年収720万円(月給45万円+MGRインセン月6万円)

仕事内容

【基本的な店舗運営業務】 - お客様への接客(店舗の盛り上げ) - 串カツや一品料理の調理 - ドリンクの作成 - 店内の清掃 - キャンペーンやオススメのPOP作成など 【基本的な業務習得後】 - 食材管理、人件費管理 - お客様満足度、従業員満足度の向上 - アルバイトとの関係性の構築

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

12:00 ~ 1:00
- 勤務時間:12:00~1:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 - 平日 18:00~翌4:00 - 土日祝 16:00~23:00(交代制)

入社後の流れ・研修制度

全国に多数の店舗を展開する当社では、入社後2ヶ月~1年で店長昇格を目指すチャンスが豊富です。その後はSVや本部スタッフなど多彩なキャリアパスが用意されており、1年目から独立支援制度を活用して独立を目指すことも可能。基礎的な調理や接客から学べる外部講師講習などの充実した研修制度、さらには店長以上の職位や社内検定による検定手当など、個人の成長と努力を正当に評価する体制が整っています。

休日

- 完全週休2日制(シフト制) ┗ 毎週2日間、連休でお休みが取れます。基本は「月・火」または「水・木」です。 ┗ 休日に出勤となった場合は振替休日あり。 - 年間休日:121日 - バースデー休暇 - リフレッシュ休暇12日 - 年末年始休暇(施設内店舗は一部出勤あり) - 慶弔休暇・特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 交通費支給(月2万円まで)※車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代規定支給) - 家族手当あり - 役職手当あり - 休日出勤手当あり - 制服貸与 - 食事補助 - 慶弔見舞金・休暇 - 退職金制度 - 研修制度(外部講師による講義など) - 結婚祝い金(1万円~2万円) - 出産祝い金(1万円~1.5万円) - 育児手当(18歳以下の子供1人につき月1万円支給、人数制限なし) - 引越し補助(規定あり/U・Iターン歓迎) - 串カツ検定(5,000円~3万円) - 社内表彰制度 - リファラル制度 - 独立支援制度・のれん分け制度 - 各種イベント・サークル ┗ 社員旅行、運動会、各種サークル活動

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 早期にキャリアアップを果たして裁量を持って働きたい方 全国規模で出店を強化しているため、入社2ヶ月から1年で店長へ昇格するチャンスが豊富にあります。昇格後は売上だけでなくプロセスも正当に評価されるため、自身の努力がダイレクトに自身の成長や役職へとつながる面白さを実感できます。 ☆ 安定した休日を確保しプライベートも大切にしたい方 完全週休2日制で年間休日が121日あり、毎週しっかり連休で休める環境です。各店舗に複数の社員を配置する「1店舗複数社員制」を導入しているため、急な出勤や過度な負担がなく、私生活の充実と仕事を無理なく両立させることができます。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業を進めることを好む方 店舗の盛り上げやアルバイトとの関係構築、チームでの店舗運営が重要となる仕事です。そのため、周囲と協調しながら賑やかな環境で働くことよりも、単独で静かにルーティン作業をこなすことを望む方には向いていない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「完全週休2日制で毎週しっかり連休が取れるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました!」 「店舗に複数の社員がいるので、1人で店舗を回すというプレッシャーがなく、とても心強い環境です。」 「社内検定や店長昇格のチャンスが豊富で、自分の努力が給与や役職に直結するのが毎日のモチベーションになっています!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、伝統の味を守りながら全国に多数の店舗を展開し、急成長を続けている飲食企業です。スタッフ一人ひとりが安心して長く働けるよう、1店舗複数社員制をはじめとする業界トップクラスの労働環境の構築に注力してきました。売上数値だけでなく、そこに至るプロセスや日々の努力を正当に評価する仕組みがあるため、誰もが納得感を持って働けるのが強みです。また、独立支援制度や外部研修など、社員の「挑戦したい」という気持ちを全面的にバックアップする制度も豊富に備えています。 あなたも、抜群のサポート体制が整った環境で、理想のキャリアと充実したプライベートを両立させてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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